公司勞動安全與保護員工手冊范文

　　員工手冊主要是企業(yè)內部的人事制度管理規(guī)范，同時又涵蓋企業(yè)的各個方面，承載傳播企業(yè)形象，企業(yè)文化功能。它是有效的管理工具，員工的行動指南。本文為大家準備的關于公司勞動安全與保護的員工手冊范文，僅供大家參考學習。　

　　安全管理篇

　　勞動安全與保護

　　第一節(jié) 總則

　　第一條 公司按照國家有關勞動保護規(guī)定為員工提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件。

　　第二條 “安全生產、人人有責”，所有員工必須加強法制觀念，認真執(zhí)行“安全第一，預防為主”的安全生產方針及安全生產勞動保護政策，嚴格遵守安全技術操作規(guī)定和各項安全生產的規(guī)章制度。。

　　第三條 員工有義務及時向上級主管報告任何不符合安全生產要求，存在安全隱患的事情，報告及時避免公司蒙受損失者，公司將給予獎勵，被查明明知不報者，將受到紀律處分。

　　第四條 員工必須熟悉機器、設備性能、工作要求和操作規(guī)程，通過相關培訓后，方可上崗。

　　第五條 工作前必須按規(guī)定穿戴好個人防護用品、按操作指引檢查工作場地，保證人員及設施的安全。

　　第六條 工作時注意力要高度集中，堅守崗位，提高警惕，確保各項工作安全，順暢開展。

　　第七條 愛護消防設備，惡意、故意破壞消防設備屬于違法行為。

　　第八條 對違反公司的各項安全生產管理條例的員工，根據情節(jié)輕重，給予相應的幾率處分。

　　第九條 公司成立《消防安全組織架構》，加強公司消防管理職能機構，并對全廠消防安全進行監(jiān)督與確認。

　　第十條 行政部將根據公司實際地理位置，建立各部門、各樓層消防實戰(zhàn)操作規(guī)程及安全撤離路徑指引，同時公司每年舉行一到兩次不同時間段的實戰(zhàn)消防演習，以備應急突發(fā)事件。

　　第二節(jié) 技能安全培訓

　　第一條 公司為所有員工提供各種類型的健康及安全培訓，員工需積極參加與配合。

　　第二條 各部門必須制定各機臺設備操作規(guī)程指引，供每位操作者指南，同時加強試用期安全技能操作培訓，合格后方可操作機臺設備。

　　第三條 工作期間，各部門負責人必須勤于巡視其屬下工作人員操作規(guī)范，對于存在操作不規(guī)范，或由安全隱患的需及時教育、糾正。

　　第四條 操作設備必須精神集中，杜絕打瞌睡、聊天等影響注意力集中的事件發(fā)生。

　　第三節(jié) 勞保、個人防護用品

　　第一條 有粉塵及化學品泄出的情況下，佩戴安全眼鏡及口罩。

　　第二條 與化學品接觸時，使用化學防護手套。

　　第三條，在動火工作中佩戴防風鏡或使用防火面罩。

　　第四條 其它相應工作崗位上的安全設施。

　　第五條 員工應及時更換舊的、破損的以至于影響保護功能的防護用品。(如不佩戴或不按規(guī)定執(zhí)行，發(fā)生的職業(yè)病等現象，公司概不負責。

　　第四節(jié) 設備使用安全規(guī)定

　　第一條 車間載貨電梯是用于上下班運載貨物所有，禁止非手提不動或空手者搭乘電梯。

　　第二條 樓層電梯禁止非權限外人員使用，如：車間，嚴禁故意、惡意損毀設備、亂按按鈕，電源開關等，發(fā)現一次將給予嚴懲。

　　第三條 權限設備禁止非專業(yè)人員早錯、使用、拆卸及維修等，如：車間機器，線路檢修，設備調試等，發(fā)現一次嚴厲處分。

　　第四條 叉車不得隨便載人、站人或任意開啟。