商戶運營崗位職責（精選3篇）
商戶運營崗位職責 篇1
1、商戶線上運營,從商戶入駐、商戶培育、商戶留存、商戶汰換等的數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、對商戶的標準制定,提升商戶結構質量;
2、分析城市商戶數(shù)據(jù),輸出商戶運營策略,達成業(yè)務目標;
3、大學本科學歷,有知名互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景,有商戶運營,商戶分層經(jīng)驗為佳;
4、從事過外賣行業(yè)優(yōu)先,具備一定的業(yè)務理解能力和商戶運營能力
5、商戶線上運營,從商戶入駐、商戶培育、商戶留存、商戶汰換等的數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、對商戶的標準制定,提升商戶結構質量;
6、分析城市商戶數(shù)據(jù),輸出商戶運營策略,達成業(yè)務目標;
7、大學本科學歷,有知名互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景,有商戶運營,商戶分層經(jīng)驗為佳;
8、從事過外賣行業(yè)優(yōu)先,具備一定的業(yè)務理解能力和商戶運營能力
商戶運營崗位職責 篇2
崗位職責：
1.負責對商品進行組合，管理好小店店主，制定價格策略，通過商品運營手段提高銷售額；
2.指導小店店主對商品屬性進行描述，優(yōu)化用戶體驗，使用戶能客觀真實的購買自己所需要的產(chǎn)品；
3.進行相關商品信息的維護，庫存的`維護及管理，以及相關APP系統(tǒng)的操作,對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計及分析相關工作；
4.制定與小店店主關于客戶投訴、商品質量問題賠付等界定規(guī)則，關于商品進行活動價格、商品供應鏈管理；
5.完成上級分配的業(yè)務任務，對項目運營及工作流程提出合理化建議，優(yōu)化工作；
6.對運營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行分析和挖掘，提升運營質量，并進行運營計劃的調整，及時向研發(fā)部門反饋信息，根據(jù)市場推廣策略調整運營方式方法；
任職要求：
1.有較強的邏輯思維和分析能力，溝通、協(xié)調能力強；
2.具有獨立的開拓能力、公關能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力；
3.有良好的服務意識，抗壓力較強，能承受互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的工作壓力適應較快的工作節(jié)奏；
4.熟悉快銷品、互聯(lián)網(wǎng)、社區(qū)O2O行業(yè)，并有相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
商戶運營崗位職責 篇3
崗位職責:
1.商戶運營體系規(guī)劃
a.通過分析競品,行業(yè)及消費者(流失,潛力,中高低頻)來制定用戶運營規(guī)劃;
b.了解用戶需求及痛點,并給出有價值的分析報告,為產(chǎn)品開發(fā)、市場策略制定提供策略支持;
c.根據(jù)公司的規(guī)劃及定位,搭建會員crm體系,規(guī)劃會員分層管理和營銷機制;對用戶的復購及留存負責;
2.會員營銷
a.根據(jù)產(chǎn)品特性制定具有針對性的會員營銷活動,積極探索高質量用戶的留存
b.與團隊一起制定用戶成長與用戶推廣方案,帶動用戶核心指標的提升并提升用戶的成長空間;
c.管理并完善用戶溝通渠道,梳理產(chǎn)品亮點,在用戶生命周期中持續(xù)對用戶進行引導和價值宣傳,提升用戶對產(chǎn)品價值的認知。
任職要求:
1.本科及以上學歷;三年以上用戶/會員運營相關工作經(jīng)驗
2.敏銳的市場洞察力,熟悉中國用戶行為習慣,對用戶的心理特點有比較準確的把握;
3.熟悉線上各種運營方式和推廣手段,具有社區(qū)/平臺運營規(guī)劃能力及創(chuàng)新思考能力;
4.參與或主導過用戶成長體系或分層運營項目,有相關方法論的沉淀;
5.目標導向,邏輯清晰,具有較好的數(shù)據(jù)分析能力;較強的.協(xié)調能力和推動力,能協(xié)調各方資源完成項目落地,拿到結果。