市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé)（精選34篇）

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)編制事業(yè)部中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，從市場(chǎng)發(fā)展的角度論證戰(zhàn)略規(guī)劃的可行性，保證事業(yè)部的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)編制事業(yè)部年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并提出意見和建議；

　　2、組織編制事業(yè)部市場(chǎng)推廣管理、品牌管理、銷售管理等方面的規(guī)章制度，組織監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，確保部門日常管理的有序進(jìn)行；

　　3、組織做好市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品營(yíng)銷分析等工作，根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境和事業(yè)部條件制訂營(yíng)銷策略及銷售促進(jìn)計(jì)劃，并組織好具體的實(shí)施。做好市場(chǎng)定位、市場(chǎng)規(guī)劃、過(guò)程規(guī)劃及市場(chǎng)細(xì)分等各項(xiàng)市場(chǎng)工作。抓好事業(yè)部產(chǎn)品廣告宣傳管理工作，利用各種不同的媒體擴(kuò)大事業(yè)部產(chǎn)品的知名度和品牌的影響力。通過(guò)整合營(yíng)銷傳播，為事業(yè)部開拓更廣闊的產(chǎn)品市場(chǎng)，樹立良好的社會(huì)形象；

　　4、根據(jù)事業(yè)部經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的內(nèi)容，編制產(chǎn)品銷售計(jì)劃，進(jìn)行目標(biāo)分解，將任務(wù)具體落實(shí)到下屬各個(gè)部門，并在實(shí)施過(guò)程中加強(qiáng)督導(dǎo)與檢查，保證銷售計(jì)劃的完成；

　　5、對(duì)常規(guī)市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理，包括合同管理、落實(shí)產(chǎn)品儲(chǔ)運(yùn)及供貨管理環(huán)節(jié)、檢查各地域辦事處和各銷售業(yè)務(wù)組的工作進(jìn)度等，做好對(duì)各地域辦事處的遠(yuǎn)程控制管理；

　　6、負(fù)責(zé)下屬員工的聘用、調(diào)配與協(xié)調(diào)工作，并對(duì)這些員工進(jìn)行培養(yǎng)與指導(dǎo)，協(xié)助人力資源部對(duì)相關(guān)人員的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等進(jìn)行綜合考核，做好銷售人員的績(jī)效考核、薪酬與激勵(lì)等各項(xiàng)工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇2

　　1、認(rèn)真遵守執(zhí)行上級(jí)主管制定的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度，按時(shí)報(bào)到，接受上級(jí)主管當(dāng)天的工作安排。

　　2、保持良好的職業(yè)道德，熱情禮貌地與客戶溝通，不得兼做其他公司的業(yè)務(wù)。如有發(fā)現(xiàn)者扣除全部工資，同時(shí)給予開除處理。

　　3、積極完成公司下達(dá)的個(gè)人經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，保證信息的'有效。

　　4、努力配合設(shè)計(jì)師對(duì)業(yè)務(wù)信息的反饋與跟進(jìn)，參與談單，提高簽單率。

　　5、負(fù)責(zé)公司對(duì)外廣告宣傳，對(duì)外發(fā)放公司宣傳資料，提高公司知名度。

　　6、不得用任何方式購(gòu)買業(yè)主電話單，不得用電話或其它形式騷擾業(yè)主。

　　7、積極幫助客戶做力所能及的事。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇3

　　1、在營(yíng)銷總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助做好負(fù)責(zé)市場(chǎng)的開拓，協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，并對(duì)客戶關(guān)系進(jìn)行管理;

　　2、根據(jù)部門年度計(jì)劃分解目標(biāo)制定部門年度、季度和月度工作目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)各區(qū)域市場(chǎng)的策劃和市場(chǎng)信息的收集，規(guī)劃落實(shí)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃;

　　4、圍繞訂單履行和客戶服務(wù)，參與商務(wù)及合同洽談、市場(chǎng)開拓、業(yè)務(wù)及客戶的擴(kuò)展;

　　5、做好合同價(jià)格及銷售貨款的追蹤;

　　6、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理和顧客滿意度管理;

　　7、協(xié)助技術(shù)部做好技術(shù)推廣和產(chǎn)品技術(shù)交流會(huì)等工作;

　　8、負(fù)責(zé)公司客戶信息庫(kù)的建設(shè)和客戶檔案的管理。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下民宿/度假酒店市場(chǎng)品牌營(yíng)銷策略的開發(fā)及實(shí)施管理工作，包括對(duì)品牌營(yíng)銷策略的開發(fā)策劃與實(shí)施監(jiān)管、對(duì)市場(chǎng)推廣計(jì)劃的實(shí)施與監(jiān)管；

　　2、結(jié)合市場(chǎng)、營(yíng)銷需求及產(chǎn)品特性。策劃、執(zhí)行線上線下推廣活動(dòng)，包括酒店宣傳文案、營(yíng)銷活動(dòng)、商務(wù)合作；

　　3、根據(jù)公司年度整體發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合新媒體方式、創(chuàng)新思維，管理并確保市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)有效創(chuàng)新，增強(qiáng)品牌影響力；

　　4、實(shí)施有效的銷售策略和計(jì)劃，含非客房收入。

　　5、研究江浙滬境內(nèi)旅游市場(chǎng)、民宿與度假酒店市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，保持與建立和相關(guān)部門、互聯(lián)網(wǎng)渠道、中外旅行社、航空公司等的公共關(guān)系，整合資源良好對(duì)接；

　　6、運(yùn)用多種營(yíng)銷方式開展切實(shí)有效的品牌營(yíng)銷工作，促進(jìn)品牌影響力及銷售。

　　7、開拓有效的品牌客戶資源，保證銷售業(yè)績(jī)的`同時(shí)確保銷售增量；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)描述：

　　1、收集公司主營(yíng)產(chǎn)品的網(wǎng)上招標(biāo)情況，并匯總成表，定期發(fā)布；

　　2、整理市場(chǎng)部的相關(guān)紙質(zhì)文檔（整理并登記公司銷售合同、運(yùn)維提供的驗(yàn)收單等），并登記成檔，并建立借還檔案；

　　3、負(fù)責(zé)文件打印、整理的相關(guān)工作；

　　4、市場(chǎng)部?jī)?nèi)部的單據(jù)填寫整理；

　　5、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作；

　　6、其他臨時(shí)性工作。

　　任職要求：

　　1、能熟練使用WOED、EXCEL、PPT等辦公軟件；

　　2、工作仔細(xì)、主動(dòng)，良好的抗壓能力，有耐心、責(zé)任心及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。態(tài)度端正，積極樂(lè)觀，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、五官端正、有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇6

　　1、家裝顧問(wèn)每日下午應(yīng)將當(dāng)日業(yè)務(wù)情況以日?qǐng)?bào)表方式向上級(jí)主管匯報(bào)，并根據(jù)情況提出合理化建議。

　　2、高級(jí)家裝顧問(wèn)（開發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）每周日應(yīng)整理本星期區(qū)域業(yè)務(wù)進(jìn)展和完成情況。分析原因，以書面方式向上級(jí)主管匯報(bào)，并根據(jù)情況調(diào)整業(yè)務(wù)戰(zhàn)略。

　　3、家裝顧問(wèn)不得回答客戶的專業(yè)性問(wèn)題。

　　4、家裝顧問(wèn)不得隨意答應(yīng)客戶任何的實(shí)質(zhì)性要求。

　　5、家裝顧問(wèn)對(duì)公司及保障性應(yīng)實(shí)事求是，不得夸大。

　　6、員工應(yīng)遵紀(jì)守法。

　　7、根據(jù)上級(jí)指定分配的工作與職責(zé)，接受上級(jí)指導(dǎo)。

　　8、尊重同事的職責(zé)，本著分工合作精神，互為聯(lián)系，力求配合。

　　9、公司的宣傳資料除正常運(yùn)用外，不可另作它用。

　　10、應(yīng)保持個(gè)人儀表，衣著。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇7

　　公關(guān)市場(chǎng)部總監(jiān)職位描述：

　　1、根據(jù)公司整體品牌戰(zhàn)略確定核心傳播信息，制定和組織公司的公關(guān)策略和計(jì)劃，實(shí)施公關(guān)活動(dòng)；

　　2、維護(hù)良好的傳統(tǒng)媒體關(guān)系，包括電視、廣播、平面、網(wǎng)絡(luò)等；并挖掘適合公司傳播的新媒體渠道及傳播方式；

　　3、負(fù)責(zé)公司輿情管理機(jī)制完善，應(yīng)對(duì)與處理負(fù)面新聞，進(jìn)行危機(jī)管理

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)外媒體文章的風(fēng)格內(nèi)容的把控和審核

　　任職資格：

　　1、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有媒體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、有文案撰寫、方案呈現(xiàn)、對(duì)外公關(guān)

　　3、具備優(yōu)秀的文字撰寫能力、較強(qiáng)的溝通能力以及新聞敏感度；

　　4、擁有良好的媒體關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。職位描述：

　　1、根據(jù)公司整體品牌戰(zhàn)略確定核心傳播信息，制定和組織公司的公關(guān)策略和計(jì)劃，實(shí)施公關(guān)活動(dòng)；

　　2、維護(hù)良好的傳統(tǒng)媒體關(guān)系，包括電視、廣播、平面、網(wǎng)絡(luò)等；并挖掘適合公司傳播的新媒體渠道及傳播方式；

　　3、負(fù)責(zé)公司輿情管理機(jī)制完善，應(yīng)對(duì)與處理負(fù)面新聞，進(jìn)行危機(jī)管理

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)外媒體文章的風(fēng)格內(nèi)容的把控和審核

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇8

　　職責(zé)描述：

　　1、配合部門開發(fā)重大海外工程項(xiàng)目，同時(shí)能獨(dú)立開發(fā)部分項(xiàng)目，能主動(dòng)找到新的項(xiàng)目渠道和資源；

　　2、對(duì)海外市場(chǎng)，特別是區(qū)域市場(chǎng)（拉美及加勒比地區(qū)）有深入的了解和分析，能運(yùn)用自己的渠道和資源進(jìn)行整體市場(chǎng)營(yíng)銷策劃及具體開拓實(shí)施工作；

　　3、熟悉國(guó)際商務(wù)合同法務(wù)（熟悉FIDIC條款）及投融資（BOT項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)）知識(shí)，具有商務(wù)談判能力，能起草相關(guān)合作協(xié)議及商務(wù)文本等；

　　4、熟悉行業(yè)知識(shí)，對(duì)行業(yè)和專業(yè)有自己的見解，能用英語(yǔ)與客戶做基本的技術(shù)交流；

　　5、責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，組織能力強(qiáng)，樂(lè)于與外部客戶和公司內(nèi)部專業(yè)部室溝通，認(rèn)同公司企業(yè)文化，對(duì)項(xiàng)目有全局觀，有獨(dú)立積極推進(jìn)項(xiàng)目的能力。

　　任職要求：

　　1、年齡要求：38歲以下；

　　2、工作年限要求：6年以上；

　　3、語(yǔ)言要求：有較強(qiáng)的英文書寫和口語(yǔ)能力（英語(yǔ)，西語(yǔ)雙語(yǔ)者優(yōu)先）；

　　4、學(xué)歷要求：大學(xué)本科或以上；

　　5、專業(yè)要求：房建及基礎(chǔ)設(shè)施行業(yè)優(yōu)先，礦業(yè)、電力、海外市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)也可考慮，有同類國(guó)際工程公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　6、其他要求：身體健康、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、積極主動(dòng)、善于溝通、接受海外常駐；能帶來(lái)海外項(xiàng)目資源的優(yōu)先；有玻利維亞、阿根廷市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇9

　　1、在外進(jìn)行業(yè)務(wù)期間，不得私自利用公司名義從事其它工作。

　　2、確保業(yè)務(wù)機(jī)密。

　　3、不得積壓任務(wù)。

　　4、善盡職責(zé)，防止一切可能發(fā)生的有損公司的危險(xiǎn)及損害。

　　5、對(duì)每一問(wèn)題多思考、努力貢獻(xiàn)智能。

　　6、維護(hù)公司權(quán)益與信譽(yù)。

　　7、根據(jù)平時(shí)實(shí)際情況，提供合理化建設(shè)。

　　8、反饋信息應(yīng)力求稱謂、數(shù)字準(zhǔn)確無(wú)誤。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬收集信息。評(píng)估客戶資信及對(duì)公司的'重要程度，把控市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，指導(dǎo)下屬提高回款技能，確保應(yīng)收賬款安全;

　　3、負(fù)責(zé)建立順暢的客戶溝通渠道;負(fù)責(zé)拜訪本區(qū)域的重要客戶，監(jiān)督、檢查銷售員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況，隨時(shí)了解客戶要求;及時(shí)處理客戶異議和投訴;

　　4、負(fù)責(zé)挖掘潛在客戶，并對(duì)客戶開發(fā)情況進(jìn)行跟蹤，以實(shí)現(xiàn)公司市場(chǎng)占有率不斷增長(zhǎng)的目標(biāo);

　　5、協(xié)助采購(gòu)對(duì)客戶品種需求，提供給采購(gòu)部必要的客戶購(gòu)銷數(shù)據(jù);

　　6、本次招聘主要負(fù)責(zé)區(qū)域?yàn)樨S縣及泰州。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇11

　�。ㄒ唬┦袌�(chǎng)管理

　　1、市場(chǎng)規(guī)劃管理

　　負(fù)責(zé)研究國(guó)家宏觀及產(chǎn)業(yè)政策，對(duì)政策運(yùn)用提出建議及方案。

　　負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)分析，對(duì)產(chǎn)業(yè)公司市場(chǎng)布局及集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)資源的協(xié)同管理提出優(yōu)化建議及方案。

　　負(fù)責(zé)集團(tuán)短、中期商業(yè)模式的分析，指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)公司規(guī)劃業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)及可持續(xù)發(fā)展路徑，并監(jiān)督實(shí)施。

　　2、市場(chǎng)信息管理

　　負(fù)責(zé)整合規(guī)劃集團(tuán)政府、協(xié)會(huì)等所有公共關(guān)系資源，對(duì)資源有效性進(jìn)行定期評(píng)估，并提出管理意見。

　　負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，編制分析報(bào)告，定期提供給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作為決策依據(jù)。

　�。ǘ�）銷售管理

　　1、銷售渠道建設(shè)（重點(diǎn)）

　　負(fù)責(zé)經(jīng)銷商渠道開發(fā)，推動(dòng)直銷與經(jīng)銷雙渠道平衡發(fā)展；

　　負(fù)責(zé)經(jīng)銷商評(píng)價(jià)管理，完善經(jīng)銷商的選擇、管理、評(píng)價(jià)及優(yōu)化工作；

　　負(fù)責(zé)經(jīng)銷商政策的統(tǒng)一管理，針對(duì)性解決市場(chǎng)中竄貨、竄渠道等問(wèn)題。

　　2、大項(xiàng)目管理

　　負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司建立控標(biāo)要素、產(chǎn)品規(guī)劃、定價(jià)及市場(chǎng)細(xì)分等營(yíng)銷策略體系，并監(jiān)督實(shí)施。

　　負(fù)責(zé)組織篩選規(guī)劃各產(chǎn)業(yè)公司各類招標(biāo)信息平臺(tái)資源的管理工作，評(píng)估有效性，監(jiān)督使用效果。

　　負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)公司建立合同及執(zhí)行管理體系，并監(jiān)督實(shí)施。

　　負(fù)責(zé)協(xié)助開展需跨產(chǎn)業(yè)公司協(xié)同資源的大項(xiàng)目的運(yùn)作。

　　3、銷售計(jì)劃管理

　　負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司制定年度營(yíng)銷計(jì)劃及目標(biāo)管理，督促計(jì)劃執(zhí)行。

　　負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司建立市場(chǎng)、產(chǎn)品、區(qū)域及通道等多維度銷售分析管理體系，并督促實(shí)施。

　　負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司建立客戶、產(chǎn)品及銷售渠道規(guī)劃等管理體系，并監(jiān)督實(shí)施。

　　4、客戶管理

　　負(fù)責(zé)客戶信息庫(kù)建設(shè)，做好客戶信息搜集與分析工作，推動(dòng)各產(chǎn)業(yè)公司客戶結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作；

　　負(fù)責(zé)做好大項(xiàng)目直銷客戶與經(jīng)銷商客戶的市場(chǎng)界定工作，推動(dòng)客戶報(bào)備管理工作。

　　5、銷售信息化建設(shè)

　　負(fù)責(zé)組織集團(tuán)銷售管理信息化規(guī)劃及建設(shè)工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇12

　　1、協(xié)助各區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理進(jìn)行貨品訂貨、訂單管理(訂單匯總、進(jìn)度跟進(jìn)、出貨反饋);

　　2、負(fù)責(zé)客戶投訴管理(收集、協(xié)助處理、反饋);

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助各區(qū)域?qū)�總部各職能部門的協(xié)調(diào)、跟進(jìn)、反饋;

　　4、協(xié)助總部各職能部門的計(jì)劃安排與各區(qū)域運(yùn)營(yíng)管理的傳達(dá)、說(shuō)明和落實(shí)跟進(jìn)事項(xiàng);

　　5、協(xié)助各區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的收集、匯總和報(bào)告;

　　6、協(xié)助各區(qū)域運(yùn)營(yíng)對(duì)各市場(chǎng)信息的收集匯總、呈報(bào);

　　7、完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇13

　　1.協(xié)助調(diào)查員工作，負(fù)責(zé)有關(guān)文案調(diào)查資料、實(shí)地調(diào)査資料的收集和整理。

　　2.負(fù)責(zé)記錄有關(guān)談話內(nèi)容，提交談話記要，并負(fù)責(zé)有關(guān)打字、速記等工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃， 負(fù)責(zé)市場(chǎng)項(xiàng)目的運(yùn)作;

　　2、制定市場(chǎng)宣傳及市場(chǎng)推廣策略，達(dá)成銷售目標(biāo);

　　3、對(duì)項(xiàng)目策劃進(jìn)行統(tǒng)籌安排和流程控制;

　　4、發(fā)掘、建立、維護(hù)公司所需資源、合作伙伴，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)涉及市場(chǎng)活動(dòng)的各種外部關(guān)系，業(yè)務(wù)關(guān)系維護(hù);

　　5、做好部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，營(yíng)造和諧積極的工作氛圍;

　　6、配合銷售及教學(xué)部完成招生及教學(xué)活動(dòng)，完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷，有三年市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn)及一年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、工作責(zé)任心強(qiáng)，溝通表達(dá)能力強(qiáng);

　　3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，能調(diào)動(dòng)起團(tuán)隊(duì)成員的積極性，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇15

　　1、自媒體建設(shè)相關(guān)資料收集與測(cè)試;

　　2、日常品牌、產(chǎn)品等宣傳文案撰寫與各渠道編輯外發(fā);

　　3、配合線上線下活動(dòng)與宣傳相關(guān)工作以提高公司品牌影響力;

　　4、視頻剪輯;

　　5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的市場(chǎng)部日常工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇16

　　(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計(jì)劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)(銷售目標(biāo)+財(cái)務(wù)目標(biāo));

　　(2)為公司提供準(zhǔn)確的行業(yè)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)信息反饋;

　　(3)制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃(依據(jù)市場(chǎng)需求的變化，要提出合理化建議);

　　(4)依據(jù)市場(chǎng)變化要隨時(shí)調(diào)整營(yíng)銷戰(zhàn)略與營(yíng)銷戰(zhàn)術(shù)(包括產(chǎn)品價(jià)格的調(diào)整等)，并組織相關(guān)人員接受最新產(chǎn)品知識(shí)與市場(chǎng)知識(shí)的培訓(xùn);

　　(5)制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護(hù)公司品牌;

　　(6)管理、監(jiān)督和控制公司市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)用使用情況。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇17

　　1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研工作，跟蹤行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。

　　2.制訂方案并組織實(shí)施產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣工作,參與公司各類市場(chǎng)、公關(guān)活動(dòng)。

　　3.指導(dǎo)并協(xié)助公司及產(chǎn)品的宣傳工作，包括制作產(chǎn)品宣傳材料、項(xiàng)目支持材料等。

　　4.開展企業(yè)、產(chǎn)品的品牌建設(shè)，負(fù)責(zé)品牌推廣活動(dòng)的策劃、實(shí)施與評(píng)估。

　　5.制訂市場(chǎng)活動(dòng)計(jì)劃及預(yù)算。

　　6.研究提出適合公司的市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇18

　　1、了解醫(yī)療服務(wù)需求情況，了解醫(yī)療動(dòng)態(tài)與各醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)狀況，分析醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)走勢(shì);

　　2、組織制定醫(yī)療服務(wù)營(yíng)銷計(jì)劃，制定醫(yī)療服務(wù)營(yíng)銷的規(guī)章制度;

　　3、撰寫醫(yī)療市場(chǎng)分析報(bào)告，提出改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)的意見，與各職能部門和臨床醫(yī)技科室進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)，提高醫(yī)療服務(wù)水平;

　　4、建立重點(diǎn)客戶檔案，加強(qiáng)大客戶的營(yíng)銷關(guān)系管理，對(duì)顧客服務(wù)滿意度進(jìn)行分析;

　　5、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動(dòng)，做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的推廣與宣傳工作;

　　6、通過(guò)拜訪客戶、走訪市場(chǎng)、設(shè)置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場(chǎng)，擴(kuò)大醫(yī)院知名度和認(rèn)知度;

　　7、加強(qiáng)與各類社會(huì)團(tuán)體以及周邊社區(qū)、廠企等單位的關(guān)系營(yíng)銷，爭(zhēng)取得到支持與協(xié)助;

　　8、做好醫(yī)護(hù)人員和其他人員的營(yíng)銷培訓(xùn)，指導(dǎo)科室開展?fàn)I銷技能訓(xùn)練，提高全員、全程營(yíng)銷水平。

　　9、抓好客戶服務(wù)工作，為顧客提供診前、診中、診后的一體化服務(wù)，督察臨床醫(yī)技科室執(zhí)行醫(yī)院開拓醫(yī)療市場(chǎng)有關(guān)政策的情況。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇19

　　負(fù)責(zé)根據(jù)調(diào)查計(jì)劃進(jìn)行具體調(diào)查方案的擬訂，開展調(diào)查活動(dòng),并根據(jù)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行分析研究,提出調(diào)査報(bào)告、市場(chǎng)策略和廣告策略建議，向客戶匯報(bào)有關(guān)市場(chǎng)調(diào)查經(jīng)過(guò)和市場(chǎng)調(diào)查情況，介紹調(diào)查結(jié)果。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇20

　　1. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，完成區(qū)域地推目標(biāo)的達(dá)成;

　　2. 反饋與分析當(dāng)前地推工作中的數(shù)據(jù)，并確定調(diào)整計(jì)劃;

　　3. 管理所屬團(tuán)隊(duì)，穩(wěn)定高效達(dá)成既定目標(biāo)。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇21

　　1.展市場(chǎng)調(diào)研，制訂公司產(chǎn)品營(yíng)銷方案的策劃，并監(jiān)督落實(shí);

　　2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳方案的制訂，確定宣傳渠道，宣傳載體等;

　　3.負(fù)責(zé)公司年度展會(huì)計(jì)劃的制訂，參展方案的設(shè)計(jì)等;

　　4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站管理，公司宣傳資料的設(shè)計(jì)與制作;

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇22

　　1、熟悉熟食肉制品行業(yè);

　　2、產(chǎn)品策略制定、更新以及產(chǎn)品市場(chǎng)機(jī)會(huì)信息收集、分析、評(píng)估;

　　3、配合公司營(yíng)銷體系、產(chǎn)品戰(zhàn)略做好產(chǎn)品規(guī)劃和市場(chǎng)推廣，并對(duì)產(chǎn)品表現(xiàn)跟蹤和分析;

　　4、負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品系統(tǒng)設(shè)計(jì)、進(jìn)度跟蹤、成本控制，保證產(chǎn)品的最終成功;

　　5、以產(chǎn)品全生命周期管理為主線，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)產(chǎn)品系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、交付等各項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù)和管理工作;

　　6、加強(qiáng)產(chǎn)品的全局性管理，積極組織內(nèi)部、外部各類資源，推動(dòng)各環(huán)節(jié)重要問(wèn)題的有效解決，全力提升產(chǎn)品整體競(jìng)爭(zhēng)力和投入產(chǎn)出比

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇23

　　1、組織編制公司年、季、月度銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施。

　　2、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷售情景的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，提交公司管理層。

　　3、編制與銷售直接相關(guān)的廣告宣傳計(jì)劃，提交總經(jīng)理辦公室。

　　4、組織下屬人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作，監(jiān)督銷售人員做好應(yīng)收賬款的催收工作。

　　5、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情景。

　　6、組織對(duì)公司客戶的售后服務(wù)，與技術(shù)部門聯(lián)絡(luò)以取得必要的技術(shù)支持。

　　7、對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核。

　　8、組織下屬人員建立銷售情景統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬，定期報(bào)送財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)部。

　　9、完成直屬上級(jí)或總經(jīng)理交辦的其他工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇24

　　1、熟悉國(guó)際物流的專業(yè)知識(shí)，了解并掌握市場(chǎng)行情;

　　2、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)環(huán)境及行業(yè)現(xiàn)狀的價(jià)格、促銷競(jìng)爭(zhēng)手段，廣告策略等的收集、整理和分析。

　　3、做出銷售預(yù)測(cè)，提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。

　　4、建立健全營(yíng)銷信息系統(tǒng)，市場(chǎng)情報(bào)收集、整理、分析，通過(guò)各種渠道收集潛在客戶信息尋找客戶資源。

　　5、收集競(jìng)爭(zhēng)公司的市場(chǎng)情報(bào)和各級(jí)政府、業(yè)界團(tuán)體、學(xué)會(huì)發(fā)布的行業(yè)政策和信息。

　　6、為銷售做好客戶開發(fā)的前期工作，配合銷售部做好客戶的成交。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇25

　　一、市場(chǎng)部的主要任務(wù)：

　�。ㄒ唬� 作為公司的情報(bào)機(jī)構(gòu)

　　1） 跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，建立和完善營(yíng)銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

　　2） 搜集行業(yè)信息，特別是競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、競(jìng)爭(zhēng)手段等情報(bào)的收集、整理和分析；

　　3） 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，掌握消費(fèi)者購(gòu)買心理和行為，為公司市場(chǎng)活動(dòng)提供決策依據(jù)；

　　4） 參與公司網(wǎng)站建設(shè)。

　�。ǘ�） 作為公司的參謀機(jī)構(gòu)

　　1） 制訂公司品牌戰(zhàn)略、營(yíng)銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略；

　　2） 制訂公司業(yè)務(wù)短、中、長(zhǎng)期目標(biāo)；

　　3） 做出銷售預(yù)測(cè)，提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃；

　　4） 新產(chǎn)品上市規(guī)劃；

　　5） 參與制定產(chǎn)品價(jià)格；

　　6） 為重大投標(biāo)活動(dòng)和工程咨詢出謀劃策；

　　7） 整理分析公司各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)資料信息。

　�。ㄈ�） 作為公司業(yè)務(wù)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)

　　1） 業(yè)務(wù)系統(tǒng)廉政稽查；

　　2） 業(yè)務(wù)合作伙伴的店面裝修和市場(chǎng)行為是否符合公司要求；

　　3） 了解、掌握業(yè)務(wù)員心態(tài)并進(jìn)行心態(tài)建設(shè)；

　　4） 負(fù)責(zé)對(duì)新入職業(yè)務(wù)人員、專賣店和經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和監(jiān)管；

　　5） 負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

　�。ㄋ模� 作為公司的公關(guān)機(jī)構(gòu)

　　1） 實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè)；

　　2） 制定及實(shí)施市場(chǎng)廣告、推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)；

　　3） 完善、規(guī)范業(yè)務(wù)系統(tǒng)對(duì)外的各類文書；

　　4） 負(fù)責(zé)公司榮譽(yù)室的建設(shè)及各種資料的收集整理（如客戶感謝函、錦旗、新聞報(bào)道等）；

　　5） 合理進(jìn)行廣告媒體和代理上的挑選及管理；

　　6） 作好公司的售前、售中、售后服務(wù)工作；

　　7） 代表公司對(duì)外發(fā)布需發(fā)布的信息。

　　市場(chǎng)部在產(chǎn)品推廣的不同階段側(cè)重點(diǎn)各有不同。

　　1. 在產(chǎn)品導(dǎo)入期，市場(chǎng)部的職責(zé)重點(diǎn)有：進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析；制定產(chǎn)品上市規(guī)劃；制定各階段實(shí)施目標(biāo)；制定產(chǎn)品價(jià)格；制定產(chǎn)品企劃策略。

　　2. 在產(chǎn)品成長(zhǎng)期，市場(chǎng)部的職責(zé)重點(diǎn)有：建立和完善營(yíng)銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)；制定年度營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃；負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

　　3. 在產(chǎn)品成熟期，市場(chǎng)部的職責(zé)重點(diǎn)有：對(duì)競(jìng)爭(zhēng)品牌廣告策略、競(jìng)爭(zhēng)手段的分析；對(duì)銷售預(yù)測(cè)，提出未來(lái)市場(chǎng)的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃；制定產(chǎn)品企劃策略；制定廣告策略；實(shí)施品牌規(guī)劃。

　　二、市場(chǎng)部各崗位職責(zé)

　　本著“支持、服務(wù)、監(jiān)管、指導(dǎo)”的八字方針，根據(jù)工作需要，市場(chǎng)部應(yīng)設(shè)立的崗位有：經(jīng)理一名，經(jīng)理助理一名，調(diào)研企劃員一名，客戶服務(wù)專員一名，綜合文員一名；各崗位的職責(zé)如下：

　�。ㄒ唬┦袌�(chǎng)部經(jīng)理的職責(zé)

　　全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)部門的業(yè)務(wù)及人員管理，其具體職責(zé)是：

　　1） 全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作；

　　2） 制定年度營(yíng)銷策略和營(yíng)銷計(jì)劃,擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)規(guī)劃與預(yù)算；

　　3） 協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系；

　　4） 指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施；

　　5） 制定廣告策略和定年、季、月度廣告費(fèi)用計(jì)劃；

　　6） 對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場(chǎng)做出準(zhǔn)備；

　　7） 與研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等部門共同進(jìn)行產(chǎn)品商業(yè)化運(yùn)作企劃；擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計(jì)劃和預(yù)算；

　　8） 負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及分支機(jī)構(gòu)的稽查的組織執(zhí)行。

　　9） 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　�。ǘ�）市場(chǎng)部經(jīng)理助理的職責(zé)

　　1） 組織實(shí)施業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)計(jì)劃,跟蹤培訓(xùn)效果；

　　2） 擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃；

　　3） 規(guī)范公司業(yè)務(wù)文書系統(tǒng)；

　　4） 指導(dǎo)各區(qū)域經(jīng)銷商和專賣店的銷售活動(dòng)。

　　5） 建立健全營(yíng)銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息、市場(chǎng)情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度；

　　6） 負(fù)責(zé)公司榮譽(yù)室的建設(shè)管理；

　　7） 正確地選擇廣告公司，負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)產(chǎn)品、公關(guān)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行；

　　8） 對(duì)公司業(yè)務(wù)部門、分支機(jī)構(gòu)及公司其他部門工作進(jìn)行協(xié)調(diào)；

　　9） 完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

　�。ㄈ�）調(diào)研企劃專員的職責(zé)

　　1） 負(fù)責(zé)組織執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃的制定及實(shí)施；

　　2） 協(xié)助市場(chǎng)部經(jīng)理制定各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃；

　　3） 收集競(jìng)爭(zhēng)廠家的市場(chǎng)情報(bào)和各級(jí)政府、業(yè)界團(tuán)體、學(xué)會(huì)發(fā)布的行業(yè)政策和信息；

　　4） 負(fù)責(zé)產(chǎn)品全方位企劃，包括價(jià)格企劃、包裝企劃、通路企劃、延伸企劃；

　　5） 為本部門和其他部門決策提供信息支持；

　　6） 完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

　�。ㄋ模┛蛻舴�務(wù)專員的職責(zé)

　　1） 及時(shí)、準(zhǔn)確地處理客戶投訴及產(chǎn)品維修、保養(yǎng)過(guò)程中存在的問(wèn)題；

　　2） 建立客戶檔案，做好電話拜訪和上門拜訪工作；

　　3） 及時(shí)總結(jié)公司產(chǎn)品、服務(wù)中存在的問(wèn)題，撰寫報(bào)告并提出改進(jìn)意見；

　　4） 客戶滿意度調(diào)研分析及整改措施的制定實(shí)施；

　　5） 客戶資料的歸檔整理及更新；

　　6） 完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

　�。ㄎ澹� 綜合文員的職責(zé)

　　1） 對(duì)業(yè)務(wù)人員的推銷日記進(jìn)行登記、統(tǒng)計(jì)、歸納、建檔；

　　2） 按月統(tǒng)計(jì)各業(yè)務(wù)部門業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并根據(jù)業(yè)績(jī)情況和業(yè)務(wù)人員晉升與降職制度對(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)人員提出晉升或降職建議，并按有關(guān)程序上報(bào)審批；

　　3） 按月統(tǒng)計(jì)各業(yè)務(wù)部門《工程繪圖申請(qǐng)表》，并按相關(guān)程序上報(bào)審核

　　4） 負(fù)責(zé)擬訂各類銷售表格及銷售計(jì)劃方案，并監(jiān)督其方案的實(shí)施情況，并進(jìn)行效果評(píng)估；對(duì)各業(yè)務(wù)單位的年度、季度、月度銷售情況進(jìn)行分析、整理、總結(jié)，并據(jù)此擬訂下一時(shí)期內(nèi)的銷售計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算；

　　5） 有關(guān)本部門的文件整理歸檔工作；

　　6） 完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇26

　　1.完成公司主要的銷售指標(biāo)達(dá)成，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行大客戶洽談;

　　2.針對(duì)客戶和市場(chǎng)需求對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行分析和策劃;

　　3.進(jìn)行客戶開發(fā)，挖掘、跟蹤并提煉有效客戶，同時(shí)有效維護(hù)老客戶;

　　4.負(fù)責(zé)部門員工的績(jī)效管理工作，組建合格的商務(wù)以及售前、售后團(tuán)隊(duì)，組織和實(shí)施部門人員的上崗培訓(xùn)及定期培訓(xùn);

　　5.跟進(jìn)回款;

　　6.協(xié)助研發(fā)部進(jìn)行大客戶的需求梳理和分解，共同制定項(xiàng)目實(shí)施方案;

　　7.監(jiān)督和把控公司所有項(xiàng)目招投標(biāo)的進(jìn)度和質(zhì)量。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇27

　　職責(zé)描述:

　　市場(chǎng)推廣、品牌維護(hù):

　　1、 協(xié)助管理層制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);

　　2、 拓展公司的市場(chǎng)策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋;

　　3、 制定年度推廣策略和季度、月度等各階段市場(chǎng)推廣計(jì)劃;

　　4、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,包括但不限于品牌定位、推廣策劃,渠道拓展,媒體合作、品牌公關(guān)及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的展開;

　　市場(chǎng)招生:

　　1、 所屬園區(qū)招生的全面管理,完成既定招生指標(biāo)及管理任務(wù);

　　2、 自媒體(集團(tuán)官網(wǎng)、公眾號(hào)等)提出招生需求,對(duì)宣傳物料給予專業(yè)性的指導(dǎo)意見,滿足學(xué)校招生宣傳工作的需要;

　　3、 做好市場(chǎng)定位,市場(chǎng)調(diào)研及市場(chǎng)推廣,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,提升集團(tuán)知名度,提高市場(chǎng)占有率;

　　4、 負(fù)責(zé)全體招生人員的培訓(xùn)和培養(yǎng),建立專業(yè)化營(yíng)銷團(tuán)隊(duì);

　　5、 協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他相關(guān)部門和校區(qū)之間的合作關(guān)系;

　　6、 完成管理層交辦的其它相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1、 全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,留學(xué)背景或211/985優(yōu)先;

　　2、 8年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上管理經(jīng)驗(yàn),教育行業(yè)、新媒體行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、 精通傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、用戶溝通等各方面的知識(shí),尤其擅長(zhǎng)獲客與運(yùn)營(yíng);

　　4、 有戰(zhàn)略前瞻意識(shí),敏銳把握市場(chǎng)動(dòng)向及發(fā)展機(jī)遇,精通市場(chǎng)戰(zhàn)略及市場(chǎng)分析工具的運(yùn)用,精通企業(yè)品牌構(gòu)建;

　　5、 有很強(qiáng)的溝通能力和社交能力;

　　6、 有很強(qiáng)的抗壓能力和樂(lè)觀積極的工作態(tài)度。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇28

　　1、組織相關(guān)部門和人員研討公司年度產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷策略和全年市場(chǎng)計(jì)劃，形成方案呈報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

　　2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定新產(chǎn)品上市計(jì)劃，呈報(bào)公司批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;

　　3、根據(jù)上市產(chǎn)品銷售狀況，制定市場(chǎng)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算，在財(cái)務(wù)授權(quán)范圍內(nèi)審核、批準(zhǔn)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)策劃案，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;

　　4、審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品調(diào)研計(jì)劃，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)部門和人員具體執(zhí)行;

　　5、審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品廣告策劃案、確定發(fā)布方式及相應(yīng)的媒介，報(bào)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

　　6、制定市場(chǎng)信息收集制度，設(shè)計(jì)相關(guān)表格，指導(dǎo)銷售部、市場(chǎng)部、客服部人員進(jìn)行相關(guān)信息的收集、整理，進(jìn)行研究、分析后形成月度運(yùn)營(yíng)狀況評(píng)估報(bào)告，在月度營(yíng)銷分析會(huì)議向參會(huì)人員進(jìn)行匯報(bào);

　　7、在公司內(nèi)部建立市場(chǎng)信息共享機(jī)制和相應(yīng)的保密措施;

　　8、在財(cái)務(wù)授權(quán)范圍內(nèi)審核、批準(zhǔn)產(chǎn)品品牌建設(shè)及維護(hù)方案，提交公司審批后組織實(shí)施;

　　9、組織、落實(shí)產(chǎn)品學(xué)術(shù)資料的制作、更新;

　　10、組織市場(chǎng)部人員策劃全國(guó)性及區(qū)域性的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，形成方案呈報(bào)公司審批后組織實(shí)施;指導(dǎo)省級(jí)經(jīng)理聯(lián)絡(luò)地區(qū)級(jí)代理商開展學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，審核、控制各項(xiàng)費(fèi)用支出;

　　11、帶領(lǐng)市場(chǎng)部成員組建專家團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)一管理，分級(jí)維護(hù);

　　12、負(fù)責(zé)與醫(yī)學(xué)會(huì)等專業(yè)機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系;

　　13、組織制定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;

　　14、協(xié)助公司人力資源部招聘本部門人員，負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn)、使用、激勵(lì)、考核，負(fù)責(zé)下屬的日常管理、溝通等。

　　15、參與公司年度銷售政策的制定。

　　16、負(fù)責(zé)與公司其它部門的工作協(xié)調(diào)，獲得其他部門對(duì)本部門工作的支持;

　　17、服從公司或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，積極配合其他部門或同事的工作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇29

　　1.根據(jù)公司近期和遠(yuǎn)期營(yíng)銷目標(biāo)，落實(shí)營(yíng)銷計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　2.策劃營(yíng)銷方案，組織本部門員工開拓市場(chǎng)，開展品牌推廣等活動(dòng)。

　　3.做好售后服務(wù)及客戶維護(hù)工作，經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系，及時(shí)掌握客戶意向和需求;掌握其他同行的銷售情況和價(jià)格水平，分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，調(diào)整銷售策略，適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求。

　　4、參與市場(chǎng)競(jìng)標(biāo)，設(shè)計(jì)并撰寫國(guó)內(nèi)國(guó)際供應(yīng)鏈物流解決方案并落地

　　5、利用公司資源，開發(fā)設(shè)計(jì)新產(chǎn)品、新物流模式

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇30

　　1、負(fù)責(zé)小紅書、抖音、快手、B站等平臺(tái)的推廣工作;

　　2、尋找網(wǎng)紅達(dá)人，溝通交流確定良好的合作關(guān)系，并積累相應(yīng)的資源;

　　3、定期整理各類平臺(tái)監(jiān)控的數(shù)據(jù)，分析數(shù)據(jù)，形成反饋報(bào)告，提出建設(shè)性的優(yōu)化方案，評(píng)估分析各媒體渠道效果，確保并且提高媒體投資效益，不斷優(yōu)化媒介策略和媒介組合，發(fā)掘創(chuàng)新媒介渠道及合作形式;

　　4、掌控工作的節(jié)奏，包括對(duì)圖片和文字的審核，排期的跟進(jìn);

　　5、了解家電行業(yè)的各媒體動(dòng)態(tài)，維護(hù)各平臺(tái)的線上推廣方式。

　　6、根據(jù)傳播策略與傳播方向制定執(zhí)行規(guī)劃與具體執(zhí)行計(jì)劃，確保項(xiàng)目在社交媒體上的營(yíng)銷傳播有效執(zhí)行

　　7、結(jié)合產(chǎn)品特性及用戶洞察，策劃話題，事件，積極跟蹤熱點(diǎn)展開借勢(shì)營(yíng)銷;

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇31

　�。�1）負(fù)責(zé)通訊公司市場(chǎng)部相關(guān)業(yè)務(wù)流程的建設(shè)及完善。

　�。�2）負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的搜集、調(diào)研、整理及分析，并傳遞至零售管理部、采購(gòu)配送中心及號(hào)源部等部門。

　�。�3）根據(jù)通訊公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定通訊公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略。

　�。�4）根據(jù)通訊公司市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略，制定及變更廣告宣傳年度計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　�。�5）根據(jù)通訊公司市場(chǎng)開發(fā)戰(zhàn)略及年度計(jì)劃，制定及變更促銷活動(dòng)年度計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　�。�6）根據(jù)公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，構(gòu)成銷售渠道開發(fā)、拓展的整體策略及年度計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　�。�7）負(fù)責(zé)連鎖店、賣場(chǎng)、合作營(yíng)業(yè)廳、社區(qū)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)及加盟商的拓展。

　�。�8）負(fù)責(zé)連鎖店、賣場(chǎng)新店選址、裝修以及開業(yè)慶典的策劃和實(shí)施工作。

　　（9）建立和維系與各生產(chǎn)廠家、商品包銷商的良好關(guān)系，以獲取各類優(yōu)勢(shì)資源，收取廣告費(fèi)用或市場(chǎng)經(jīng)費(fèi)。

　�。�10）負(fù)責(zé)商品價(jià)格的管理，確保公司商品價(jià)格體系的良性運(yùn)作。

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇32

　　一、職務(wù)名稱：市場(chǎng)拓展專員

　　直接上級(jí)：市場(chǎng)拓展主管、總監(jiān)（經(jīng)理）

　　直接下屬：無(wú)

　　崗位本職：建立健全的客戶網(wǎng)絡(luò)與制度；收集市場(chǎng)信息。

　　二、工作職責(zé)：

　　1、通過(guò)市場(chǎng)拓展拜訪及其他方式開展市場(chǎng)拓展活動(dòng)。

　　2、發(fā)展與構(gòu)建客戶網(wǎng)絡(luò)，與客戶密切溝通。

　　3、及時(shí)跟進(jìn)潛在客戶，開展有效地市場(chǎng)拓展活動(dòng)。

　　4、隨時(shí)跟進(jìn)市場(chǎng)拓展情況，對(duì)拓展不利的因素進(jìn)行及時(shí)調(diào)整。

　　5、協(xié)助市場(chǎng)拓展主管、總監(jiān)（經(jīng)理）制訂計(jì)劃及開始拓展活動(dòng)。

　　6、收集客戶意見及信息，并采取相應(yīng)的措施。

　　7、收集市場(chǎng)資料，匯總、分析、上報(bào)，供決策部門作為決策依據(jù)。

　　8、負(fù)責(zé)其他有關(guān)事務(wù)，并執(zhí)行市場(chǎng)拓展主管、總監(jiān)（經(jīng)理）指派的其他任務(wù)。

　　9、收集市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料，匯總、分析、上報(bào)，供直部門領(lǐng)導(dǎo)作為決策依據(jù)。

　　三、主要權(quán)力：

　　1、對(duì)整體市場(chǎng)拓展計(jì)劃有建議權(quán)。

　　2、對(duì)所轄區(qū)內(nèi)的客戶具有市場(chǎng)拓展與網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)先開發(fā)權(quán)。

　　3、對(duì)所拜訪過(guò)的客戶有繼續(xù)跟進(jìn)權(quán)，對(duì)已成功的客戶有跟進(jìn)續(xù)簽合同權(quán)。

　　4、對(duì)所拓展成功的客戶有獲得提傭獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)。

　　5、對(duì)有利于提升公司形象并有助于市場(chǎng)營(yíng)銷的建議有獲得獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)。

　　6、對(duì)業(yè)績(jī)表現(xiàn)突出的有獲得公司升級(jí)加薪權(quán)。

　　7、對(duì)非所轄區(qū)內(nèi)的客戶在有優(yōu)勢(shì)關(guān)系資源時(shí)經(jīng)上報(bào)公司同意后可獲得開發(fā)權(quán)。

　　四、每天/每周/每月工作任務(wù)：

　　1、每天上門拜訪目標(biāo)客戶二家；每周上門拜訪目標(biāo)客戶八家(當(dāng)周內(nèi)不得重復(fù)填報(bào)同客戶名)；每月上門拜訪目標(biāo)客戶30家以上；市場(chǎng)拓展人員自己在上周六做預(yù)定。

　　2、目標(biāo)客戶規(guī)模：住宅項(xiàng)目建筑面積不少于3萬(wàn)m2，寫字樓等商業(yè)項(xiàng)目建筑面積不少于6000 m2建筑平方。需求后勤總?cè)藬?shù)30人以上。

　　3、目標(biāo)客戶類型：新老小區(qū)、事業(yè)單位(醫(yī)院、學(xué)�！�.等等)、商業(yè)樓宇、工廠廠區(qū)、工業(yè)園區(qū)、大型企業(yè)辦公區(qū)、大型服務(wù)區(qū)。金融或證券等單位

　　4、如實(shí)填寫客戶拜訪日/周報(bào)表與每日工作計(jì)劃表。

　　5、如實(shí)填寫每月總結(jié)報(bào)告。如實(shí)填寫自評(píng)評(píng)分表。

　　五、考核條例：(考核評(píng)分的具體作用待公司下一步研究后再給予決定)

　　1、是否能創(chuàng)造性地開拓工作；(能力值)

　　2、是否遵守公司的一切規(guī)章制度；(態(tài)度值)

　　3、是否聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和一切工作安排；(態(tài)度值)

　　4、是否服從主管、總監(jiān)（經(jīng)理）的工作安排；(態(tài)度值)

　　5、是否有很強(qiáng)的敬業(yè)精神和高度的責(zé)任感；(績(jī)效值)

　　6、是否在工作中與同事間團(tuán)結(jié)互助；(能力值)

　　7、是否能處理好與客戶的關(guān)系；(績(jī)效值)

　　8、是否具有搜集和分析市場(chǎng)信息的能力。(能力值)

　　9、是否圓滿完成了每天/每周/每月工作任務(wù)。(績(jī)效值)

　　10、每月的拜訪任務(wù)每少完成一家扣工資100元(填表上報(bào)不實(shí)的扣工資100元，純屬弄虛作假的扣工資200元)。(績(jī)效值)

　　11、平均每周上班時(shí)間不得低于6天(重大節(jié)日除外)，低于時(shí)，每少一天，按基本工資/30天的平均天的150%扣款。昆明市區(qū)內(nèi)拓展業(yè)務(wù)每天必須來(lái)公司報(bào)到一次；昆明市區(qū)外拓展時(shí)，應(yīng)在上午11時(shí)至13時(shí)之間用當(dāng)?shù)刈鶛C(jī)作電話報(bào)到。(績(jī)效值)

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇33

　　(1)對(duì)區(qū)域內(nèi)餐廳的運(yùn)營(yíng)管理工作負(fù)責(zé)，協(xié)助并指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)門店在人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作;

　　(2)區(qū)域內(nèi)所轄門店的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo);對(duì)各項(xiàng)成本進(jìn)行有效的控制;

市場(chǎng)部營(yíng)銷崗位職責(zé) 篇34

　　1、審查設(shè)計(jì)開工計(jì)劃，協(xié)助項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)理制訂工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作程 序和工程設(shè)計(jì)的統(tǒng)一規(guī)定；

　　2、協(xié)助項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)理檢查各工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行情況，做好 項(xiàng)目之間的協(xié)調(diào)工作，對(duì)項(xiàng)目中存在的有關(guān)問(wèn)題提出解決的方法和建議， 供公司領(lǐng)導(dǎo)審查和決策；

　　3、組織各工程項(xiàng)目編寫設(shè)計(jì)總結(jié)、設(shè)計(jì)回訪報(bào)告，交流各項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn) 和教訓(xùn)，不斷提高技術(shù)水平和管理水平；

　　4、組織和督促部門的基礎(chǔ)工作，編制設(shè)計(jì)所需要的各種工程手冊(cè)，積累有關(guān)數(shù)據(jù)和資料，制訂和完善有關(guān)的制度和標(biāo)準(zhǔn)；

　　5、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)理和設(shè)計(jì)人員的培訓(xùn)和技術(shù)交流工作，不斷 提高；

　　6、做好本部門歸口管理的.工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的日常工作；

　　7、認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量體系文件，對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)；

　　8、在技術(shù)上對(duì)技術(shù)方案的質(zhì)量負(fù)責(zé)。抓好事先指導(dǎo)、中間檢查、成品 審核等重要環(huán)節(jié)和工序管理，嚴(yán)格執(zhí)行方案論證和審核制度，做好技術(shù)方 案審查及技術(shù)把關(guān)工作，不斷提高設(shè)計(jì)質(zhì)量；

　　9、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、地方和公司的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及規(guī)章 制度，并結(jié)合本部門的情況，制定實(shí)施細(xì)則或補(bǔ)充規(guī)定；

　　10、做好現(xiàn)場(chǎng)施工和調(diào)試過(guò)程中的技術(shù)支持與質(zhì)量跟蹤及質(zhì)量反饋工 作；

　　11、做好人員安排和調(diào)度工作，加強(qiáng)勞動(dòng)管理，不斷提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。