轉(zhuǎn)正申請工作態(tài)度自我評價范文（通用3篇）
轉(zhuǎn)正申請工作態(tài)度自我評價范文 篇1
踏進x有限公司這個大家庭工作已經(jīng)有段時間了，六個月試用期經(jīng)已接近尾聲。首先感謝公司能給我展示才能、實現(xiàn)自我價值的機會。這段時間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。自始自終我對工作都是秉著謙虛謹慎、認真負責的工作態(tài)度。
作為一名從會計事務(wù)所走出來的審計人員，雖然具備一定的財務(wù)及外部審計的專業(yè)知識，但企業(yè)內(nèi)部審計工作對與本人而言是一個即熟悉又陌生的領(lǐng)域，說它熟悉是因為有些內(nèi)部審計工作由其是財務(wù)報表審計對于本人而言與外部審計相比有很多相似之處，說它陌生是由于部分內(nèi)部審計工作與外部審計又有不同的本質(zhì)區(qū)別。碰到自己不太熟悉的地方我會向身邊有著豐富經(jīng)驗的同事請教，處處留意，多看、多思考、多學習。漸漸地熟悉了工作情況，并融入了這個團體之中。 自覺遵守公司的規(guī)章制度，學習公司的企業(yè)文化，積極參加公司的培訓。自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質(zhì)。要求積極上進，愛護公司的資產(chǎn)，一直以嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中。
經(jīng)過這近半年的工作與學習，雖然收獲頗豐但還是有很多不足的地方。首先就是在日常工作中的創(chuàng)新精神發(fā)揮的不理想。其次對于公司的內(nèi)部審計應發(fā)揮的主觀能動性還不夠，在工作過程中應當就發(fā)現(xiàn)的新問題主動提出新的審計項目并制定相關(guān)的審計目標來加以完成，同時在制定相關(guān)審計方案以及目標時要融合公司x年的目標。
轉(zhuǎn)正申請工作態(tài)度自我評價范文 篇2
在日常工作中，本人自覺端正工作作風，緊系聯(lián)系群眾，經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查質(zhì)量規(guī)程標準的執(zhí)行情況，出現(xiàn)工程質(zhì)量隱患及時和施工工人交流，提出整改要求。整改到位后，能夠及時總結(jié)經(jīng)驗，避免出現(xiàn)同樣的質(zhì)量問題。
在工作中，做到勤查勤改，及時監(jiān)督指導，分析質(zhì)量動態(tài)，提供準確數(shù)據(jù)，推行全面質(zhì)量管理并督促有關(guān)人員做好工程質(zhì)量的各項原始記錄，接受各級質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)對工程質(zhì)量的監(jiān)督。對待工程質(zhì)量問題做到不回避矛盾，不弄虛作假，不以職謀私，不降低標準。在工作中，既獲得了各班組的積極配合與支持又得到領(lǐng)導的肯定和表揚。
作為公司一位數(shù)控機床的操作工，對公司質(zhì)量方針、環(huán)境方針、有以下認識：
一、質(zhì)量是企業(yè)的生命。
首先，按照設(shè)備的安全操作規(guī)程正確的操作設(shè)備。在確保設(shè)備安全運行的前提下，做到“三好、四會”。
其次，通過學習，掌握乃至精通設(shè)備的加工范圍、能力，發(fā)揮設(shè)備的各項性能，按照既定的加工工藝（編制合理的加工程序），滿足零件的圖紙質(zhì)要求，并交驗。
二、質(zhì)量的考慮，主要在于工藝的合理、輔助工作時間，以及個人操作的熟悉程度和養(yǎng)成良好的工作習慣。如公司要求的定置管理就非常重要�？傊Ｙ|(zhì)保量是公司質(zhì)量方針得以實現(xiàn)的最最基礎(chǔ)的保證，而品質(zhì)綜合了質(zhì)量相關(guān)的各個層面，是包含了企業(yè)或公司文化的質(zhì)量，品質(zhì)意味著精工。
1、在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地完成領(lǐng)導交代的每一項任務(wù)，堅決服從領(lǐng)導指示，并虛心向同事學習，不斷改進工作中的不足。
2、工作中我深刻體會到了不同地區(qū)海關(guān)之間的差異，并積極調(diào)整適應了這種變化。
3、對于集團及公司的規(guī)章制度認真學習并嚴格執(zhí)行。
4、工作中保持了良好的團隊合作精神，能夠很好的協(xié)調(diào)和溝通，配合部門同事落實和完成公司各項工作，并熱心幫助其他同事，與同事和諧融洽相處。
轉(zhuǎn)正申請工作態(tài)度自我評價范文 篇3
我為人穩(wěn)重、大方，認真對待工作，開朗自信，待人真誠，有優(yōu)良的團隊精神，強烈的職責心，良好的溝通協(xié)調(diào)潛力。在職責心、事業(yè)心、親和力、決策潛力、計劃潛力、談判潛力強，具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力。