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      領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)突出問題自查自糾報告

      發(fā)布時間:2020-01-29

      領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)突出問題自查自糾報告

        集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動開展以來,通過對有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話的學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了自身服務(wù)發(fā)展,促進(jìn)發(fā)展的政治意識、大局意識、責(zé)任意識。根據(jù)《活動方案》要求,通過認(rèn)真對照檢查,深刻剖析自己,主要以下幾個方面存在問題和不足:

        (一)思想作風(fēng)方面。一是在堅持黨的群眾路線方面,關(guān)心群眾、深入群眾、心系群眾、服務(wù)群眾的群眾意識有待提高;二是工作創(chuàng)先爭優(yōu)的意識不強(qiáng),與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、更新觀念、大膽工作的能力水平提高得不快,在靈活掌握運用方針政策創(chuàng)造性地開展工作方面做得不夠好;三是宗旨觀念有欠缺,下基層、下企業(yè)搞服務(wù)較少,大部分時間忙于應(yīng)付文山會海和一些來客來訪的事務(wù),全心全意為人民服務(wù)的觀念在行動上體現(xiàn)不夠。

        (二)學(xué)風(fēng)方面。一是存在重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),輕政治理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,總認(rèn)為我們是市場監(jiān)管、行政執(zhí)法單位,必須維護(hù)好市場經(jīng)濟(jì)秩序,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識在工作中用得上,學(xué)習(xí)政治理論在工作中用處不大,沒有立竿見影的效果,因此,用在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上的時間比政治理論的時間要多。二是學(xué)習(xí)不深刻,不注重聯(lián)系實際,在學(xué)習(xí)過程中沒有經(jīng)常做到刻苦鉆研,深入淺出,融匯貫通,學(xué)以致用,存在學(xué)習(xí)蜻蜓點水的現(xiàn)象。三是學(xué)習(xí)主動性不強(qiáng),沒有做到持之以恒,在學(xué)習(xí)上嚴(yán)格要求自己不夠,在工作忙時沒有做到抽空學(xué)、擠時間學(xué)。四是更新知識學(xué)習(xí)不夠,在新形勢下對新知識、新技能的學(xué)習(xí)沒有做到經(jīng)常化。

        (三)工作作風(fēng)方面。一是工作中原則性還有待加強(qiáng),存在不想得罪人的思想,對一些違反規(guī)章制度的人和事,處理起來還是拉不下臉面,下不了決心;二是工作抓落實有欠缺,工作布置后,對落實情況過問少,督促檢查不夠;三是工作上的特色亮點不夠突出,對工作中出現(xiàn)的一些新問題缺少一些創(chuàng)造性的解決辦法。

        (四)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。開展批準(zhǔn)與自我批評不夠深入,對有些黨組會議的決議,抓落實不夠堅決,有浮在面上的現(xiàn)象。

        (五)生活作風(fēng)方面。作為一個單位的主要領(lǐng)導(dǎo),在帶領(lǐng)全局干部發(fā)揚艱苦奮斗的革命作風(fēng)方面做得還有欠缺,表現(xiàn)為對一些鋪張浪費的現(xiàn)象制止不力,對一些不必要的開支審核把關(guān)不嚴(yán),也存在著怕得罪人的思想。

        上述問題的存在,有外在因素影響的原因,但主要是自己的主觀原因造成的,分析起來主要有以下幾點:

        1、對自身的學(xué)習(xí)和思想改造抓得不實。一是存在學(xué)習(xí)上的形式主義。在平常,雖然也注意開展一些學(xué)習(xí)活動,但更多的是停留在形式上,滿足于看看時事新聞,了解一些國家大事上,都是形式上的學(xué),不能掌握科學(xué)理論的精神實質(zhì)和知識體系。二是放松了政治理論學(xué)習(xí),對參加有關(guān)政治理論的學(xué)教活動積極性不高,有搞搞應(yīng)付,走走過場的思想,影響了自身政治素質(zhì)的提高。三是學(xué)用結(jié)合不理想,在學(xué)習(xí)過程中的學(xué)用脫節(jié)影響了自學(xué)的積極性;四是在思想改造上缺乏主動性和實踐性,對自身思想的改造停留在上級組織的各種學(xué)教活動上,自己主動學(xué)習(xí)改造思想較少,在思想改造中缺少艱苦環(huán)境的磨煉。

        2、全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡化。從群眾中來到群眾中去做得不好。平時深入群眾不夠,造成在思想上不知不覺會忽視脫離群眾的主體地位,沒有很好的利用群眾的聰明才智;在工作中滿足于完成上級交辦的任務(wù),滿足于工作不出問題,重視對上負(fù)責(zé)比對下負(fù)責(zé)多。

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