第一書記半年述職報告通用范例（精選3篇）

第一書記半年述職報告通用范例 篇1

　　自今年任花西鄉(xiāng)界河村“第一書記”以來，在花西鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下，在界河村兩委及廣大黨員群眾的全力配合下，按照村第一書記職責(zé)要求，牢記使命，不忘責(zé)任，在過去的半年時間里，理思路，定規(guī)劃，抓黨建，搞建設(shè),界河村基層組織建設(shè)進(jìn)一步發(fā)展，村民生產(chǎn)、生活條件有了明顯改善�，F(xiàn)將履職情況匯報如下：

　　一、摸實情，理思路，明晰駐村經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路。

　　駐村任職后，走村入戶，到村組干部家中與他們促膝長談，到黨員家中就他們生產(chǎn)、生活、村黨組織建設(shè)等有關(guān)問題進(jìn)行深入調(diào)研，到困難戶家中進(jìn)行走訪，虛心聽取干部群眾的意見和建議，吃透了村情，摸清了底細(xì)。界河村位于花西東北方向，全村現(xiàn)有耕地面積2019余畝，共有人口2100人，黨員39人，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)主要是以商品糧、養(yǎng)殖業(yè)、勞務(wù)輸出為主。根據(jù)走訪調(diào)查和分析，及時召開了2次村兩委班子工作會議，確定了以建強(qiáng)村級組織、增加農(nóng)民收入的工作目標(biāo)和發(fā)展思路。

　　二、抓黨建，強(qiáng)班子，提高基層黨組織建設(shè)水平。

　　(一)加強(qiáng)班子建設(shè)，強(qiáng)化工作合力。一是開展“三嚴(yán)三實”專題教育活動。堅持每周四學(xué)習(xí)日制度，組織村兩委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的會議、xx屆三中、四中全會精神及國家系列重要講話精神，進(jìn)一步增強(qiáng)村兩委班子政治理論水平。二是落實黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。堅持每月至少一次支委會、黨小組會，每季度至少一次黨員大會，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究國家有關(guān)政策法規(guī)，開展科技知識培訓(xùn)，進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情。三是落實村黨務(wù)、政務(wù)公開制度。按照“四議兩公開”的工作方法，設(shè)立村黨務(wù)、村務(wù)公開專欄，將村重大財務(wù)開支、涉及群眾利益的決策等10多項村黨務(wù)、政務(wù)進(jìn)行定期公開，自覺接受群眾監(jiān)督，進(jìn)一步密切了農(nóng)村干群關(guān)系。四是開展交心談心活動。針對部分班子中存在不和諧、不協(xié)調(diào)問題，積極與他們交心談心，及時了解他們的思想動態(tài)，及時化解各種矛盾，目前兩委班子成員做到了心往一處想，勁往一處使，真抓實干，秉公辦事，積極主動為群眾解難題、辦實事，以實際行動贏得了群眾的信賴支持。

　　(二)加強(qiáng)組織建設(shè)，發(fā)揮堡壘作用。一是指導(dǎo)村“兩委”完成了換屆選舉工作。按照公平、公正、公開的原則，嚴(yán)格組織程序，嚴(yán)格操作規(guī)程，經(jīng)群眾選舉出的村委會委員，通過“兩推一選”全部進(jìn)入村黨支部，形成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心，為界河村發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是健全村級配套組織。根據(jù)人事變動，村兩委及時調(diào)整了民兵、婦女、調(diào)解、村集體經(jīng)濟(jì)等組織負(fù)責(zé)人，并上報鄉(xiāng)黨委、政府批準(zhǔn)。三是加強(qiáng)陣地建設(shè)。在鄉(xiāng)黨委、政府的關(guān)心下，在社會人士的大力支持下，新建了面積600余平方米的村民活動室和占地約800平方米活動廣場，并對村民活動室進(jìn)行了裝飾裝修，訂做了各種牌子、黨建圖版，購置了桌椅、電教設(shè)備等，不僅徹底改變了村里黨員活動無場所的局面，而且村活動室一躍為全鄉(xiāng)最好活動場所。

　　(三)加強(qiáng)制度建設(shè)，規(guī)范工作行為。根據(jù)實際情況，先后幫助村上制定了《學(xué)習(xí)制度》、《黨務(wù)政務(wù)公開制度》、《村干部輪流值班制度》、《矛盾糾紛的排查、調(diào)處、上報制度》、《衛(wèi)生保潔制度》等，形成了一系列長效約束機(jī)制，用制度規(guī)范黨員干部的言行，自覺接受黨員群眾的評議與監(jiān)督，使村兩委班子成員堅持作到了遵守規(guī)章，恪盡職守，認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好管理、搞好服務(wù)，扎實推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程。

　　三、辦實事，解難題，改善群眾生產(chǎn)、生活條件。

　　立足發(fā)展經(jīng)濟(jì)，為改變經(jīng)濟(jì)薄弱面貌，與村兩委班子一起帶領(lǐng)干部群眾重點抓了五項建設(shè)。

　　一是制定了扶貧計劃。到村后，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，及時召開了村兩委班子和群眾代表工作會議，進(jìn)行認(rèn)真研究分析，結(jié)合村情實際，與村兩委班子成員一起擬定并完善了村級年度發(fā)展規(guī)劃和扶貧計劃。一是大力發(fā)展特色種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)。二是積極配合鄉(xiāng)農(nóng)技站、婦聯(lián)、勞動保障事務(wù)所等相關(guān)部門做好農(nóng)村富余勞動力的職業(yè)技能培訓(xùn)。三是搞好項目對接，組織在家的富余勞動力就近務(wù)工，解決臨時性就業(yè)問題。四是積極引進(jìn)外地資金參與本村開發(fā)，充分利用本村荒山資源，按照“公司+基地+農(nóng)戶”的模式對界河村的荒山進(jìn)行開發(fā)，增加農(nóng)民收入。

　　二是建設(shè)生態(tài)苗木基地。針對界河村位置、氣候特點，結(jié)合當(dāng)前生態(tài)苗木的市場前景，借助農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整契機(jī)，在界河村周邊大力發(fā)展生態(tài)苗木種植。目前，已發(fā)展各類苗木450余畝。

　　三是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。交通不便、水利缺失是制約界河村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主要瓶頸，這也引起了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)心。今年上半年，組織縣交通運(yùn)輸局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到界河村進(jìn)行了實地調(diào)研，為該村修建公路給予了資金和技術(shù)支持。上半年，新建了通村道路4公里，新建抗旱泵站1座，開挖塘堰共10口，為該村經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)設(shè)施基礎(chǔ)。

　　四是開展結(jié)對幫扶活動。始終把堅持服務(wù)群眾、送溫暖作為駐村工作的切入點，積極開展節(jié)日走訪慰問困難群眾、老黨員和老干部活動，今年共看望黨員干部6人，幫扶困難家庭6戶，個人捐贈慰問金3.5萬元，使他們深切感受黨和政府的溫暖;同時嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助寸干部對低保工作進(jìn)行了清理規(guī)范，逐一審核核實，張榜公示，自覺接受群眾監(jiān)督。

　　五是協(xié)助做好土地流轉(zhuǎn)工作。為盤活閑置土地資源，提高土地集約化程度，提高生產(chǎn)效率，增加農(nóng)民收入，縮小城鄉(xiāng)差距，積極協(xié)助村兩委做好村民思想動員工作，在有效保護(hù)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民利益的前提下，大力支持土地流轉(zhuǎn)。今年界河村共流轉(zhuǎn)土地450畝。

　　四、 工作中存在的主要問題

　　(一)村兩委戰(zhàn)斗力薄弱，工作職責(zé)認(rèn)識不到位。村干部文化素質(zhì)不高，黨支部處于軟弱、渙散狀態(tài)，各項工作的制度化、規(guī)范化、程序化程度不夠。對村民們的服務(wù)意識不高，帶領(lǐng)引導(dǎo)村民致富的政策、技術(shù)和協(xié)調(diào)等服務(wù)意識上需進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　(二)村干部年齡老化，后備干部力量缺乏�；鶎咏M織建設(shè)離不開好干部，可是由于目前村干部工資待遇相對較低，導(dǎo)致有些村干部不能全身心投入村里工作。年輕力壯、文化程度較高的農(nóng)村人才大量外流，村干部青黃不接問題突出。黨員年齡結(jié)構(gòu)老化，發(fā)展的年輕黨員較少。由于村級經(jīng)濟(jì)薄弱，真正想回村創(chuàng)業(yè)的青年很少。

　　(三)集體經(jīng)濟(jì)收入少，村級建設(shè)成無源之水。除了土地之外，沒有其他資源優(yōu)勢，也沒有集體項目，無任何收入，公益事業(yè)只有“等、靠、要”，資金短缺致使農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展受阻。

　　五、下半年工作思路

　　(一)堅持抓好黨員活動，建立健全村兩委會學(xué)習(xí)、民主生活會及目標(biāo)化管理、民主評議、定期輪訓(xùn)等制度，從嚴(yán)從細(xì)加強(qiáng)管理。做好黨員發(fā)展工作，確保發(fā)展1-2名新黨員。

　　(二)積極向有關(guān)單位爭取民生項目和資金支持，確保年內(nèi)用于村困難弱勢群體的幫扶款物不少于1萬元。

　　(三)抓好村級環(huán)境整治保潔工作。

　　(四)做好日常指導(dǎo)工作。

第一書記半年述職報告通用范例 篇2

　　自被選派為羊莊鎮(zhèn)xx村第一書記已過去半年多的時間了，我心里感觸頗多。從市直機(jī)關(guān)一名普通的財政干部轉(zhuǎn)變?yōu)榛鶎愚r(nóng)村第一書記，工作環(huán)境和對象的不同，使得我身上的壓力和責(zé)任更重�，F(xiàn)就這半年來工作情況匯報如下：

　　一、工作開展情況

　　(一)村情民情方面：駐村后，在村兩委干部的幫助下，通過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進(jìn)行了村情調(diào)研。xx村位于羊莊鎮(zhèn)政府東北部5公里處，緊靠中聯(lián)水泥專用線西側(cè)，地理位置優(yōu)越。全村占地260畝，耕地1230畝，有276戶1061人，其中819人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，394人繳費(fèi)參加了農(nóng)村養(yǎng)老保險，142位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，低保戶41戶，五保戶13戶。

　　(二)基層組織建設(shè)方面：全村共有黨員18人，其中2人于今年下半年轉(zhuǎn)為正式黨員。村兩委成員4人，小組長1人，在村支部書記孟慶福、村主任倪玉國兩位同志的帶領(lǐng)下，基層組織建設(shè)得到不斷完善和加強(qiáng)。

　　為加強(qiáng)基層組織建設(shè)，在村支部書記孟慶福同志的支持下，我們多次和升滕蔬菜專業(yè)合作社理事長洪克學(xué)同志進(jìn)行交流，準(zhǔn)備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業(yè)合作社作為滕州市級農(nóng)村土地產(chǎn)權(quán)制度改革試點單位，通過采取“合作社+黨支部”的形式，本著發(fā)展壯大合作社經(jīng)濟(jì)的前提，相信黨支部一定能夠引導(dǎo)、保障、協(xié)調(diào)、服務(wù)好合作社，發(fā)揮好黨支部在政治、經(jīng)濟(jì)、文化以及生態(tài)發(fā)展等方面的多項功能，對合作社重大生產(chǎn)經(jīng)營項目提出指導(dǎo)性意見，把合作社經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)。從而能夠?qū)崿F(xiàn)支部幫合作，農(nóng)民實惠多，形成促進(jìn)農(nóng)民增收致富和提升農(nóng)村黨建水平的雙贏局面。

　　(三)社會管理方面：通過走訪農(nóng)戶，群眾反映最多的就是村內(nèi)道路問題。經(jīng)實地查看后發(fā)現(xiàn)，村內(nèi)道路狹窄，坑凹不平，大雨過后，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪農(nóng)戶的同時，始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作，并積極和司法、紀(jì)委、公安等部門加強(qiáng)聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)和處理矛盾，爭取消滅在萌芽狀態(tài)，維護(hù)好社會穩(wěn)定。

　　(四)村級發(fā)展方面：xx村土地流轉(zhuǎn)面積318畝，用于蔬菜大棚建設(shè)，種植20余種蔬菜。土地租金550元/畝，租金于每年6月1日兌現(xiàn)于農(nóng)戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設(shè)，各類大棚共計108個，與之相配套存儲量達(dá)3000噸的恒溫庫也已完成主體建設(shè)，主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷國內(nèi)大中城市，出口東南亞等國家和地區(qū)。同時，在該基地成立了升滕蔬菜專業(yè)合作社，采取“市場+合作社+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展模式，通過引進(jìn)推廣更多的新品種、技術(shù)，帶動周邊農(nóng)戶實現(xiàn)了增收致富。

　　村里現(xiàn)有規(guī)模較大的兩家編織袋加工企業(yè)，年產(chǎn)值20xx余萬元，利潤256萬余元，解決了村內(nèi)170多人的就業(yè)。其中棗莊市啟航塑膠有限公司于2019年建廠，2019年正式注冊公司，生產(chǎn)編織袋遠(yuǎn)銷日本。另一家企業(yè)編織袋廠產(chǎn)品也產(chǎn)銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人員經(jīng)濟(jì)來源主要依靠經(jīng)商或者外出打工，一些年紀(jì)較大的人員利用農(nóng)忙閑余時間在本村蔬菜大棚和兩家企業(yè)內(nèi)打工。20xx年該村人均年收入為8365元。

　　(五)民生建設(shè)方面：在掌握了本村基本情況的前提下，為了盡快找準(zhǔn)工作的著力點和突破口，我和村兩委干部一起仔細(xì)研究，并召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。

　　雖然市里村內(nèi)道路網(wǎng)化工程項目資金能夠補(bǔ)貼一部分，但要完成戶戶通的村內(nèi)道路鋪設(shè)在資金還有很大的缺口。為解決資金問題，我和村兩委干部一起想辦法，號召村民捐款20余萬元，發(fā)動在外工作的xx村人捐款10萬多元，爭取“一事一議”項目上級補(bǔ)貼可利用資金11.6萬元，財政局幫扶10萬元，目前已硬化村內(nèi)道路6400米，解決了村民長久以來的出行難問題。

　　二、存在的問題

　　(一)村干部年齡老化，后備干部不足�；鶎咏M織建設(shè)離不開好干部，可是由于目前村干部工資待遇相對較低，導(dǎo)致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才大量外流，不愿留下來在村里任職。

　　(二)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱。xx村除了土地之外，沒有其他資源優(yōu)勢，村集體收入也只有土地租賃收入，村集體經(jīng)濟(jì)非常薄弱，目前除了應(yīng)付日常開支之外，基本沒有什么結(jié)余。沒有經(jīng)濟(jì)保障，村集體公益事業(yè)舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業(yè)，只能發(fā)動村民捐款，因此想為村民辦好公益性事業(yè)非常困難。村級活動陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設(shè)施不完善。

　　目前由于村級沒有建設(shè)用地指標(biāo)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)也受到?jīng)]有生產(chǎn)、經(jīng)營場所等條件的制約，所以導(dǎo)致群眾致富發(fā)展經(jīng)濟(jì)難上加難。

　　三、下一步工作打算

　　(一)待“一事一議”補(bǔ)貼資金到位后，準(zhǔn)備在村內(nèi)主要道路兩側(cè)鋪設(shè)排水溝5200米，進(jìn)行綠化、亮化，計劃綠化道路長度6000米，安裝享受政府補(bǔ)貼的太陽能路燈70盞。

　　(二)村內(nèi)自來水已鋪設(shè)20余年，目前只能夠保證村內(nèi)276戶每天供一次水，準(zhǔn)備對水塔和自來水管網(wǎng)進(jìn)行升級改造，增加變頻泵等設(shè)備，讓村民可以隨時用上自來水。

　　(三)我和村兩委干部將一起學(xué)習(xí)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)村、富村的先進(jìn)經(jīng)驗和做法，根據(jù)xx村現(xiàn)有實際情況，想方設(shè)法增加村集體經(jīng)濟(jì)收入，在能夠保證村級工作正常開展的同時爭取多為群眾辦實事、辦好事。

　　(四)在一年任期臨近結(jié)束時，我將和村兩委干部根據(jù)一年來工作進(jìn)展情況再制訂切實可行的工作計劃，為下一任xx村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基礎(chǔ)。

第一書記半年述職報告通用范例 篇3

　　根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排，今年4月份，我被調(diào)整為花西鄉(xiāng)邱家村擔(dān)任村黨組織第一書記。任職以來，在縣委組織部和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我與邱家村廣大干群一道，緊緊圍繞黨建、“三農(nóng)”等工作大局，通過抓班子、帶隊伍，興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展，取得一定的實效�，F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：

　　一是勤于學(xué)習(xí)，增進(jìn)溝通。為迅速進(jìn)入“第一書記”角色，熟悉工作環(huán)境，履好職盡好責(zé)，我堅持了撲下身子從實踐中學(xué)、放下架子從群眾中學(xué)、靜下心來跟身邊的同志、村黨員干部和群眾學(xué)，做到多交流、勤溝通，迅速提升自身“第一書記”適應(yīng)能力和履職能力。

　　二是勤于調(diào)研，熟悉村情。入村伊始，我始終堅持做到深入田間地頭、深入農(nóng)戶、深入群眾展開調(diào)研，針對農(nóng)村工作實際，擬定調(diào)研課題，進(jìn)行認(rèn)真的梳理、歸納和總結(jié)，形成邱家村穩(wěn)定發(fā)展工作思路。

　　三是結(jié)合實際，制訂規(guī)劃。通過5、6兩過多月的潛心調(diào)研和悉心收集、歸納和總結(jié)，我與村“兩委”成員一起，制定了邱家村三年發(fā)展規(guī)劃，并聘請縣規(guī)劃局、城建局專家進(jìn)行了總體設(shè)計，提出了三年內(nèi)“修通主路、整治農(nóng)田、整修河港、扮靚村莊、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、建強(qiáng)陣地”的目標(biāo)，力求著力將邱家村建設(shè)成為全鄉(xiāng)、全縣脫貧致富示范村。

　　四是積極工作，發(fā)揮作用。上半年，我組織村“兩委”干部，積極把鄉(xiāng)黨委、政府安排的各項中心工作在邱家村率先村推進(jìn)、落實，如“綠滿孝昌、美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)、社保征繳、項目建設(shè)、計劃生育等江作推進(jìn)中，邱家村不僅率先完成“規(guī)定動作”，而且自選動作也完成得亮點紛呈，受到鄉(xiāng)黨委政府的充分肯定。

　　五是抓好班子，帶好隊伍。借助黨建活動載體，凝聚發(fā)展合力。半年來，我堅持以身作則，率先垂范，帶頭兌現(xiàn)承諾，引導(dǎo)村“兩委”干部認(rèn)真開展“三項教育活動”中，堅持高標(biāo)桿定位，高標(biāo)準(zhǔn)落實，完善和健全了村各類管理制度,規(guī)范了黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,修訂了村級班子議事規(guī)則、決策程序,建立健全村務(wù)公開,強(qiáng)化了村民主決策制度,促進(jìn)了班子團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了組織的戰(zhàn)斗力。上半年，1名預(yù)備黨員順利轉(zhuǎn)正，壯大和優(yōu)化了村黨組織。通過黨建工作龍頭引領(lǐng)，半年來，全村新農(nóng)保、新農(nóng)合、計劃生育、社會治安等各項工作都順利開展，件件都走在了全鄉(xiāng)前列，讓群眾對村“兩委”班子有了理解、信認(rèn)和支持上的轉(zhuǎn)變，村班子新形象日漸形成，整體戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。

　　六是維護(hù)穩(wěn)定，促進(jìn)和諧。加大村調(diào)解委員會、駐村干部對矛盾糾紛排查化解的力度，組織人員調(diào)解，加大法律法規(guī)宣傳，讓大家思想逐步轉(zhuǎn)換。結(jié)合維護(hù)穩(wěn)定工作，現(xiàn)堅持每周研究穩(wěn)定制度，確定工作重點，逐項解決存在的問題。堅持為群眾辦好事、辦實事，努力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，積極化解矛盾，充分調(diào)動各方面的積極性，維護(hù)了村級穩(wěn)定，增進(jìn)了社會和諧。

　　總之，在縣委組織部和鄉(xiāng)黨委、政府和村“兩委”的大力支持幫助下，上半年各項工作取得了一定成效。但與上級組織和邱家村群眾的希望相比，與發(fā)展的形勢和任務(wù)相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進(jìn)一步團(tuán)結(jié)全村群眾，努力推進(jìn)各項工作，全面推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作，進(jìn)一步增強(qiáng)組織和群眾觀念，遵守黨的章程和黨紀(jì)黨規(guī)，事事處處嚴(yán)格要求自己，為邱家村早日實現(xiàn)脫貧致富奔小康、富民強(qiáng)村做出應(yīng)有貢。