招聘啟事 范文（通用12篇）
招聘啟事 范文 篇1
國(guó)電長(zhǎng)源電力股份有限公司(國(guó)電湖北電力有限公司)
國(guó)電長(zhǎng)源電力股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)長(zhǎng)源公司) 為國(guó)有控股上市公司，公司股票在深圳證券交易所上市交易，證券代碼000966。20xx年國(guó)家實(shí)施電力體制改革，公司控股權(quán)由湖北省電力公司劃歸中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)中國(guó)國(guó)電)。
國(guó)電湖北電力有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)湖北公司)為中國(guó)國(guó)電全資子公司，是適應(yīng)中國(guó)國(guó)電三級(jí)管理體制要求，于20xx年2月注冊(cè)成立的有限責(zé)任公司，公司承繼了原中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司華中分公司在鄂資產(chǎn)和人員。目前，湖北公司由長(zhǎng)源公司代管。
目前，長(zhǎng)源公司、湖北公司擁有可控裝機(jī)容量711萬(wàn)千瓦 (其中在運(yùn)裝機(jī)容量706萬(wàn)千瓦，在建裝機(jī)容量5萬(wàn)千瓦)，在湖北區(qū)域五大發(fā)電集團(tuán)中排名第一， 資產(chǎn)總額232.22億元，員工6763人，下轄12個(gè)單位(4個(gè)火電企業(yè)、2個(gè)水電企業(yè)、1個(gè)風(fēng)電企業(yè)、1個(gè)生物質(zhì)氣化發(fā)電企業(yè)、2個(gè)煤炭企業(yè)、1個(gè)實(shí)業(yè)公司和1個(gè)管理處)。
未來(lái)，國(guó)電長(zhǎng)源電力股份有限公司、國(guó)電湖北電力有限公司將圍繞中國(guó)國(guó)電集團(tuán)公司“建設(shè)一流綜合型電力集團(tuán)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，做強(qiáng)主業(yè)、轉(zhuǎn)型升級(jí)，深化改革、完善機(jī)制，強(qiáng)化管理、提高質(zhì)量，優(yōu)化資產(chǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)黨建、創(chuàng)建和諧，打造效益國(guó)電、綠色國(guó)電、創(chuàng)新國(guó)電、廉潔國(guó)電和幸福國(guó)電，建設(shè)區(qū)域一流綜合型電力企業(yè)。
國(guó)電大渡河新能源投資有限公司南河水力發(fā)電廠(chǎng)
會(huì)計(jì)學(xué)_會(huì)計(jì)
管理崗位
招聘人數(shù)：1
工作地點(diǎn)：湖北省谷城縣
職位名稱(chēng)：會(huì)計(jì)
學(xué)歷：本科
國(guó)電長(zhǎng)源荊門(mén)熱電廠(chǎng)
熱能與動(dòng)力工程_集控運(yùn)行值班員
生產(chǎn)運(yùn)行
招聘人數(shù)：1
工作地點(diǎn)：荊門(mén)
職位名稱(chēng)：集控運(yùn)行值班員
學(xué)歷：本科
國(guó)電青山熱電有限公司
熱能與動(dòng)力工程_集控運(yùn)行值班員
生產(chǎn)運(yùn)行
招聘人數(shù)：1
工作地點(diǎn)：武漢
職位名稱(chēng)：集控運(yùn)行值班員
學(xué)歷：本科
招聘啟事 范文 篇2
國(guó)際大酒店是經(jīng)國(guó)家旅游局審批掛牌的四星級(jí)旅游飯店，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)廣納精英人才，誠(chéng)邀有識(shí)之士加盟，共創(chuàng)美好事業(yè)!
1、餐飲部：服務(wù)員;
2、客房部：服務(wù)員、前臺(tái)接待、文員;
3、財(cái)務(wù)部：收銀員;
4、工程部：綜合維修工、弱電工。
以上崗位男女不限，年齡在50歲以?xún)?nèi)，包食宿、辦社保和意外保險(xiǎn)等;工資待遇高于本縣同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);享有固定月假、國(guó)家法定假及帶薪年休假。
另有各部門(mén)高管虛位以待，待遇面議。
所需資料：身份證原件及復(fù)印件3份，近期1寸彩照片3張，畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份，健康證、特殊工種證書(shū)等。
應(yīng)聘地點(diǎn)：酒店五樓行政人事部
聯(lián)系電話(huà)：
招聘啟事 范文 篇3
因工作需要，zz大學(xué)城市水資源與水環(huán)境國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室面向校內(nèi)、外公開(kāi)招聘辦公室人員，具體事宜如下：
一、崗位職責(zé)
工作部門(mén)：城市水國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室辦公室
職位：辦公室主任和副主任
職責(zé)：負(fù)責(zé)城市水資源與水環(huán)境國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室辦公室工作，協(xié)助實(shí)驗(yàn)室主任在實(shí)驗(yàn)室開(kāi)放運(yùn)行與管理、科學(xué)研究與學(xué)術(shù)交流、人才培養(yǎng)與社會(huì)服務(wù)等方面有效開(kāi)展工作，保障實(shí)驗(yàn)室良好運(yùn)行。
二、應(yīng)聘條件
1. 全日制本科或以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，研究生學(xué)歷可優(yōu)先考慮;
2. 具有三年從事相關(guān)工作經(jīng)歷;
3. 具有較強(qiáng)的溝通、聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)能力;
4. 熟練使用Office等辦公軟件，能夠利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)高效率開(kāi)展工作;
5. 年齡30 周歲以上、不超過(guò)45周歲，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神，愛(ài)崗敬業(yè)，勤奮進(jìn)取，品行端正，身體健康。
三、聘任方式
1. zz大學(xué)在職人員可采用直接調(diào)入方式聘用。
2. 校外人員按照zz大學(xué)相關(guān)規(guī)定，按照勞務(wù)派遣方式聘用，薪酬面議。
四、招聘程序
報(bào)名方式：請(qǐng)申請(qǐng)者下載并填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》，電子版發(fā)送至zm，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘-姓名”。
報(bào)名時(shí)間：20xx年6月1日—6月15日。
城市水資源與水環(huán)境國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室將對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行初審，確定參加面試人員，并通知面試人員進(jìn)行面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
初步定于6月25號(hào)公示擬錄用人員，6月30人確定錄用人員。到崗時(shí)間20xx年7月1日。
聯(lián)系人：
聯(lián)系電話(huà)：
招聘啟事 范文 篇4
山東出版集團(tuán)有限公司是有著60多年發(fā)展歷史，集出版、印刷、發(fā)行、物資供應(yīng)、對(duì)外貿(mào)易完整產(chǎn)業(yè)鏈于一體的全流程、全環(huán)節(jié)、新業(yè)態(tài)融合發(fā)展的大型文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，先后投資文化地產(chǎn)、文化金融、藝術(shù)品經(jīng)營(yíng)等產(chǎn)業(yè)新領(lǐng)域，是山東省經(jīng)濟(jì)規(guī)模最大的國(guó)有骨干文化企業(yè)，發(fā)展規(guī)模和效益在全國(guó)出版企業(yè)中均居于前列，連續(xù)6屆入選全國(guó)文化企業(yè)30強(qiáng)。
山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰臼巧綎|出版集團(tuán)整體重組和股份制改造的控股子公司，承接集團(tuán)出版主業(yè)運(yùn)營(yíng)，并大力發(fā)展數(shù)字出版、手機(jī)出版等新興業(yè)態(tài)，是擁有編印發(fā)供全產(chǎn)業(yè)鏈和新技術(shù)、新媒體、新業(yè)態(tài)的現(xiàn)代出版?zhèn)髅焦�。榮獲中宣部“五個(gè)一”工程獎(jiǎng)、中國(guó)出版政府獎(jiǎng)、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)155項(xiàng)。
為適應(yīng)出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要，進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)，本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，具體事宜如下：
一、招聘條件
1.遵守國(guó)家憲法和法律，政治思想素質(zhì)過(guò)硬，具有干事創(chuàng)業(yè)，追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。
2.具有履行崗位職責(zé)所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責(zé)，無(wú)不良履職記錄，具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
3.年齡要求。以崗位設(shè)定為準(zhǔn)，沒(méi)有設(shè)定年齡條件的崗位均應(yīng)為30歲以下(1987年9月1日以后出生)。
二、報(bào)名時(shí)間、方式及有關(guān)要求
1.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間自招聘公告發(fā)布之日起至4月9日止。
2.報(bào)名方式。本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘者請(qǐng)登錄山東出版信息網(wǎng)查看招聘信息，下載《山東出版集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》，填好后將《報(bào)名表》和有效身份證件、近期一寸免冠正面照片、有關(guān)資格證書(shū)(畢業(yè)證、學(xué)位證、應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)、學(xué)生證)等相關(guān)資料一并打成一個(gè)壓縮文件包發(fā)送到相應(yīng)招聘單位的電子郵箱，有關(guān)照片和證明材料請(qǐng)發(fā)電子版或掃描件。
郵件主題格式：“姓名+ 應(yīng)聘職位”。
3.有關(guān)要求。(1)每位應(yīng)聘者僅限報(bào)一個(gè)崗位(報(bào)考多崗位者取消其應(yīng)聘資格)。應(yīng)聘者需對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。報(bào)名材料不予退還。公司承諾對(duì)應(yīng)聘者所提供的信息保密。
(2)各位報(bào)考者公開(kāi)發(fā)表的論文、作品及有關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)等，請(qǐng)以復(fù)印件的形式，在筆試時(shí)帶到考場(chǎng)，交監(jiān)考人員。這些材料，將作為錄取的參考。
三、考試及錄用
1.考試�？荚嚪譃楣P試和面試兩種方式。在對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后，于4月中旬在山東出版信息網(wǎng)上公布通過(guò)資格審查參加筆試人員名單，并公布筆試安排，請(qǐng)及時(shí)查詢(xún)。
報(bào)考人數(shù)不滿(mǎn)3人的崗位，取消當(dāng)年度招聘計(jì)劃。
筆試結(jié)束后，根據(jù)職位報(bào)考情況、筆試成績(jī)和平時(shí)成績(jī)(發(fā)表論文作品及獲獎(jiǎng)情況)，從高分到低分確定面試人選。
擁有博士學(xué)位者不參加筆試，經(jīng)面試合格后直接聘用。
2.錄用。綜合筆試、面試和平時(shí)成績(jī)(發(fā)表論文作品及獲獎(jiǎng)情況)，擇優(yōu)錄取，并在山東出版信息網(wǎng)上公告錄取人員名單。錄用人員與單位簽訂勞動(dòng)合同，單位為其繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。新招錄人員實(shí)行3個(gè)月的試用期，試用期內(nèi)只領(lǐng)取試用期薪酬。試用期滿(mǎn)考核合格留用者，按所聘崗位領(lǐng)取薪酬。沒(méi)有設(shè)定工作地點(diǎn)的崗位均在招聘單位所在地工作。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位：山東出版集團(tuán)有限公司人事部
地 址：濟(jì)南市經(jīng)九路勝利大街39號(hào)
郵政編碼：250001 聯(lián)系電話(huà)： 0531-82098415
招聘啟事 范文 篇5
xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷(xiāo)、房地產(chǎn)咨詢(xún)等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷(xiāo)售管理人員。愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、本公司現(xiàn)招聘1、倉(cāng)管員2名，男女不限，年齡在20~30歲之間，高中以上文化程度，熟悉倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)，有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，試用期1000元左右。
2、招聘電焊工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，熟練操作電焊機(jī)，有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，試用期工資在1400元左右。車(chē)床工2名，要求男性，年齡在20-40歲之間，能熟練操作車(chē)床，會(huì)看圖備料，有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，試用期工資在1400元左右。
3、招聘工程師2名，專(zhuān)科以上學(xué)歷，有工程師職稱(chēng)，化工機(jī)械相關(guān)科系畢業(yè)，能獨(dú)立設(shè)計(jì)壓力容器，有機(jī)械設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn)，質(zhì)保，焊接，工藝，檢驗(yàn)等職稱(chēng)均可。
4、招聘文員2名，要求高中以上文化程度，熟悉辦公軟件，有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡在20~30歲之間。
5、招聘清潔工1名，限女性，能吃苦耐勞，年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名，要求機(jī)電一體化相關(guān)科系畢業(yè)，熟悉autocad機(jī)械制圖，有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6、報(bào)名方式：打電話(huà)報(bào)名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到x銷(xiāo)售部報(bào)名，并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢(xún)招聘信息。
7、報(bào)名日期：截止到xx年x月x日。公司網(wǎng)址：郵箱：聯(lián)系電話(huà)：-聯(lián)系人：王先生面試日期：xx年x月x日(周六)上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試)面試地點(diǎn)：xx銷(xiāo)售部(路和路交界口，xx店對(duì)過(guò))xx公司
招聘啟事 范文 篇6
現(xiàn)服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工，具體要求及福利待遇如下：
1, 凡年滿(mǎn)16周歲、40周歲以下(特殊情況例外)，具有有效身份證件，女性?xún)?yōu)先，身體健康無(wú)疾病者均可報(bào)名。
2, 無(wú)縫紉經(jīng)歷者(20歲以下)，公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗，培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿，并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。
3，縫紉熟練工按全計(jì)件計(jì)工資，平均工資水平20xx元左右，對(duì)于多技能工公司將給予500元/月的津貼費(fèi)。
4，凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住，住宿4-6人/間，空調(diào)房公寓樓，宿舍區(qū)設(shè)小買(mǎi)部，浴室每日開(kāi)放。
5, 公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂(lè)部，有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺(tái)球房、圖書(shū)館等免費(fèi)開(kāi)放。
6, 公司實(shí)行全勤獎(jiǎng)、大干獎(jiǎng)、競(jìng)賽獎(jiǎng)、6S評(píng)比獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼等獎(jiǎng)項(xiàng)。
7, 公司每年提供員工一次國(guó)內(nèi)旅游，評(píng)為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費(fèi)免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國(guó)費(fèi)用免除，月研修津貼約10萬(wàn)日元)。
8, 外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來(lái)回費(fèi)用，所有員工按時(shí)開(kāi)工報(bào)到享有總經(jīng)理開(kāi)門(mén)紅包。
9, 員工正式錄用后，即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃，第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過(guò)自己學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。
10, 每位員工每年春節(jié)前得到一份價(jià)值20xx元的世界品牌服裝大禮包，有一年四季各類(lèi)服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國(guó)各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源，“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念，也是我們共同的核心價(jià)值觀(guān)。
單 位：服裝有限公司
地 址：
聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：
招聘啟事 范文 篇7
xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
要求：
1.先公司自我介紹
2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別、學(xué)歷要求、能力要求、崗位職責(zé)、工作經(jīng)驗(yàn)、其他要求、工作待遇
3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4.面試具體描述：x月xx日 在進(jìn)行面試或者復(fù)試
5.最后落款：x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址：x省x市
聯(lián)系人：某某
電話(huà)：
公司網(wǎng)址：
招聘啟事 范文 篇8
一、招聘時(shí)間
起止時(shí)間：x6年12月9日-x6年12月31日
(簡(jiǎn)歷投遞：x6年12月9日-x6年12月31日)
(面試考核：x7年1月1日-x7年1月15日)具體簡(jiǎn)歷投遞、面試考核時(shí)間以招聘單位安排為準(zhǔn)。
二、招聘程序
1、計(jì)劃公布：請(qǐng)各應(yīng)聘者詳細(xì)了解招聘計(jì)劃，具體招聘崗位、專(zhuān)業(yè)學(xué)科要求、招聘人數(shù)情況等。
2、簡(jiǎn)歷投遞：招聘期內(nèi)所有應(yīng)聘者需在人事處招聘管理信息系統(tǒng)中注冊(cè)并投遞簡(jiǎn)歷。
3、簡(jiǎn)歷初審：招聘單位經(jīng)過(guò)初審、篩選，確定面試候選人。
4、面試考核：組織進(jìn)行面試及考核，具體考核方式由招聘單位根據(jù)學(xué)校相關(guān)文件要求確定。
5、學(xué)校審批：招聘單位將擬接收候選人材料報(bào)學(xué)校評(píng)議審批。
6、體檢錄用：辦理相關(guān)手續(xù)。
三、相關(guān)待遇
關(guān)于林業(yè)大學(xué)教師崗位的落戶(hù)政策、薪酬補(bǔ)貼等待遇問(wèn)題將根據(jù)國(guó)家及學(xué)校的相關(guān)文件要求執(zhí)行。
四、聯(lián)系方式
人事處聯(lián)系人：徐老師、王老師
電話(huà)：
傳真：
地址：xx市xx區(qū)路號(hào)林業(yè)大學(xué)人事處
網(wǎng)址：
招聘啟事 范文 篇9
zz服務(wù)總公司是由zz市公安局領(lǐng)導(dǎo)的，為社會(huì)公共安全提供有償服務(wù)的專(zhuān)業(yè)化公司，現(xiàn)有保安600余名。長(zhǎng)期面向社會(huì)招收保安隊(duì)員，安置工作，保證社會(huì)信譽(yù)。
一、招聘條件：
1.男性：年齡18—50周歲(身體好、素質(zhì)好的可放寬至50周歲以上)，初中以上文化，身高1.65米以上，五官端正，身體健康，無(wú)紋身;
2.遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，熱愛(ài)保安工作，無(wú)犯罪前科，由村、社區(qū)、當(dāng)?shù)嘏沙鏊瘸鼍邆�(gè)人表現(xiàn)證明，政審合格;
3.報(bào)名時(shí)須持身份證或戶(hù)口簿、學(xué)歷證、退伍證、下崗證、政審表。
4.下崗職工和復(fù)退軍人優(yōu)先。
二、崗前培訓(xùn)：
時(shí)間1-2周，內(nèi)容有：保安業(yè)務(wù)知識(shí)、法律、保衛(wèi)、消防常識(shí)，軍事隊(duì)列，擒拿格斗，保安禮儀等。
三、服裝免費(fèi)
面視合格者公司可免費(fèi)配發(fā)新服裝。需收取服裝保證金500元，自服裝發(fā)放之日起，凡在公司工作滿(mǎn)一年，退回服裝保證金。
四、工作安排和工資待遇：
經(jīng)培訓(xùn)合格的學(xué)員，由總公司和本人簽訂《勞動(dòng)合同》并安排工作，基本實(shí)行8小時(shí)工作制，每月公休假4天。對(duì)保安員執(zhí)行崗位工資制，因崗位不同月工資1200元----1800元，見(jiàn)習(xí)期一個(gè)月，少50元工資。班長(zhǎng)給于職務(wù)津貼;由總公司辦理團(tuán)體人身意外保險(xiǎn)。
五、誠(chéng)信可靠，正規(guī)管理。
我公司是一個(gè)國(guó)有企業(yè)，有正規(guī)的人事管理和工資管理制度。對(duì)保安員實(shí)行合同制，每期一年，到期續(xù)簽，逐人建立檔案,連續(xù)工齡三年以上者發(fā)給養(yǎng)老基金，由個(gè)人選擇辦理.表現(xiàn)好的可以提升為班長(zhǎng)、大隊(duì)長(zhǎng)等職務(wù)。
保安已是一個(gè)正規(guī)行業(yè)，當(dāng)上保安，您就找到了一份正式工作，終生不愁。
六、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：
1、報(bào)名時(shí)間：周一至周五 上午8:00—12:00 下午14:00—18:00
2、地點(diǎn)：zz市**區(qū)路三組(原警校院內(nèi))
3、電話(huà)
4、聯(lián)系人：z教官 zz市保安服務(wù)總公司
招聘啟事 范文 篇10
Sincerely hired:
[job overview]
1. is responsible for the implementation and completion of the monthly sales target and task in the area under its jurisdiction.
2. is responsible for the development of supply, refunds and new core selling points for each selling point within the jurisdiction of the area.
3. according to the standardization of the standardization of the company terminal, guide the standard display of the sample counter sample, the publicity products and the promotion articles.
4., responsible for the sales consultants, distributors, training all kinds of sales skills, product knowledge and corporate culture, enhance shopping guide and dealer sales skills, and maintain customer relationship.
5. timely and proper handling of the difficult problems related to the terminal advisers in the areas under their jurisdiction;
6., actively communicate with distributors, plan and organize related promotions or promotions according to the needs of sales and sales season, so as to improve vivo's market share and promote brand.
[qualification]
A, college or above, male and female, 21-30 years old;
B, cheerful personality, standard Mandarin, with a strong desire for success and the pursuit of the realization of personal value;
C, with more than half a year sales experience and certain training or related job experience.
(veterans or more than two years of sales experience can be relaxed)
[salary and welfare]
1. Salary standards:
1, the probation period (2 months):2400 yuan / month;
2, correct: post wage + performance bonus, comprehensive income of 2400-8000 yuan / month.
Two, welfare:
1, five social insurance and one housing fund: endowment / medical / family / work / unemployment insurance + housing provident fund;
2, working age wage + holiday welfare + year-end welfare + tourism allowance and so on.
3, paid annual leave + employee tourism + Department building + birthday care + regular physical examination, etc.
[working conditions]
1, high vitality: 85 people accounted for 80%, undergraduate and above education personnel accounted for 79%, to promote happy work, happy life.
2, high growth: provide a comprehensive training system (induction training / professional training camp / internal open class / Supervisor MBA, etc.), to provide a comprehensive knowledge and skills training, so that employees can have better development.
3, high opportunity: "acceleration" life value realization platform: the company encourages capable, and more middle management employees through internal competition to produce.
[working hours]
1, summer: 08:30-12:00, 14:00-17:30;
2, winter: 09:00-12:00, 13:30-17:30;
3, the month rests 4 days off, flexible system.
[working place]
The big vivo selling points of the counties and towns around Chenzhou and Chenzhou
[interview site]
Room 1505, room 15, Chenzhou City railway station
[contact]
Miss Chu: 151x6 (with WeChat)
Seat machine: 0735-226x9
招聘啟事 范文 篇11
xx大學(xué)xx學(xué)院是經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)、xx大學(xué)舉辦的獨(dú)立學(xué)院。x年4月被國(guó)家事業(yè)單位登記管理局批準(zhǔn)為事業(yè)單位。現(xiàn)因工作需要，公開(kāi)招聘下列崗位(見(jiàn)附件)
一、應(yīng)聘報(bào)名方式：
(一)應(yīng)聘人員請(qǐng)通過(guò)郵寄或電子郵件提交以下材料到相關(guān)院系單位(材料務(wù)必齊全，不全者恕不受理)：
1、《應(yīng)聘人員基本情況表》(附件1);
2、《xx大學(xué)xx學(xué)院應(yīng)聘人員登記表》(附件2)(須本人簽名);
3、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)，英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)統(tǒng)考成績(jī)單，應(yīng)屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)生推薦表、學(xué)業(yè)成績(jī)單復(fù)印件;
4、其他可以證明個(gè)人專(zhuān)業(yè)水平及能力的材料。
(二)應(yīng)聘人員須同時(shí)將《應(yīng)聘人員基本情況表》(附件1)通過(guò)電子郵件發(fā)送至人事處備案，郵箱：，文件名、郵件標(biāo)題均須為“應(yīng)聘人員基本情況表-(姓名)”。
(三)報(bào)名截止時(shí)間：x年2月17日(郵寄報(bào)名以寄出郵戳?xí)r間為準(zhǔn))
(四)被列為面試的人員另行通知，未接到面試通知者，自薦材料恕不退回。
二、聘用辦法及待遇：
(一)被聘用人員由江蘇省人才中心做人事代理，學(xué)校代為繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金;
(二)被聘用人員住房如有困難，學(xué)�？蓭椭才偶w宿舍。
三、聯(lián)系方式：
(一)商學(xué)院
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院商學(xué)院 朱老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
(二)外國(guó)語(yǔ)學(xué)院
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院外國(guó)語(yǔ)學(xué)院(圖東306室) 仲老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
(三)信息科學(xué)與工程學(xué)院
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院信息科學(xué)與工程學(xué)院 劉老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
(四)化學(xué)與生命科學(xué)學(xué)院
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院化學(xué)與生命科學(xué)學(xué)院(玉輝樓C103室) 黃老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
(五)城市與土木工程學(xué)院
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院城市與土木工程學(xué)院 李老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
(六)基礎(chǔ)教學(xué)部
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院基礎(chǔ)教學(xué)部 楊老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
xx大學(xué)xx學(xué)院郵編：
(七)教務(wù)處
xx市xx區(qū)學(xué)府路8號(hào)xx大學(xué)xx學(xué)院教務(wù)處 張老師(收)
電話(huà)： 郵箱：
點(diǎn)擊下載：1、應(yīng)聘人員基本情況表教師、非教師.xls
2、xx大學(xué)xx學(xué)院應(yīng)聘人員登記表教師.doc
3、xx大學(xué)xx學(xué)院應(yīng)聘人員登記表非教師.doc
4、xx大學(xué)xx學(xué)院招聘教師崗位.docx
招聘啟事 范文 篇12
�。ū本┦�、河北省三河市）
待遇：
提成+保險(xiǎn)補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+證書(shū)補(bǔ)助
崗位：
店員/營(yíng)業(yè)員： 3000-5000/月
店長(zhǎng)：3000-6000/月
招聘要求：
（一）店員任職要求
1、1-2年經(jīng)驗(yàn)、高中及以上
2、實(shí)習(xí)期1個(gè)月，第一個(gè)月實(shí)習(xí)工資1400+1400實(shí)習(xí)補(bǔ)助，第二個(gè)月工資1400+提成+保險(xiǎn)補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+證書(shū)補(bǔ)助
3、愛(ài)崗敬業(yè)，上一休一
4、家住附近優(yōu)先
�。ǘ┑觊L(zhǎng)任職要求：
1、高中以上學(xué)歷， 愛(ài)崗敬業(yè)，工作認(rèn)真，適應(yīng)倒班工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、試用期1個(gè)月，第一個(gè)月底薪2400元，第二個(gè)月底薪2600元+全店提成+全勤獎(jiǎng)+證書(shū)補(bǔ)助
門(mén)店地址：
北京市海淀區(qū)五路橋店
北京市石景山西黃村店
北京市豐臺(tái)區(qū)紀(jì)家廟店
北京市豐臺(tái)區(qū)首經(jīng)貿(mào)店
北京房山區(qū)長(zhǎng)陽(yáng)大寧山莊店
河北省三河市燕郊店
招聘電話(huà)：
聯(lián)系人：
白經(jīng)理
以上中介勿擾