公司招聘啟事范文十三篇
公司招聘啟事范文 篇1
北京森馥科技股份有限公司
招聘啟事
北京森馥科技股份有限公司成立于20xx年,是國內(nèi)電磁輻射安全領(lǐng)域唯一上市公司,股票代碼832447,20xx評定為國家高新技術(shù)企業(yè),20xx年通過CMA計(jì)量認(rèn)證和ISO9001認(rèn)證。因在電磁輻射科普推廣的貢獻(xiàn),公司法人獲得首屆“首都先進(jìn)環(huán)保個(gè)人”表彰。
14年來,森馥科技一直奮斗在中國電磁安全領(lǐng)域的最前沿,具備優(yōu)秀的研發(fā)能力,迄今已獲得國內(nèi)專利若干,主要業(yè)務(wù)包括:電磁輻射儀器研發(fā)生產(chǎn)、電磁輻射檢測服務(wù)、核輻射儀器及空氣質(zhì)量檢測儀器代理銷售等,客戶涉及環(huán)保、通信、安全、軍工、電力諸多領(lǐng)域,完全自主知識產(chǎn)權(quán)的電磁輻射儀器覆蓋國家級、省級重點(diǎn)用戶單位,獲得用戶一致好評,確立了森馥科技優(yōu)秀的品牌形象。
經(jīng)過多年發(fā)展,公司形成以電磁環(huán)境安全為主,以核輻射、空氣質(zhì)量為兩翼的多元業(yè)務(wù)格局,并成為美國GE公司、美國GRAYwolf公司,英國IPL公司、捷克VF公司、白俄羅斯AT公司的中國總代理及優(yōu)秀合作伙伴。
公司現(xiàn)入駐昌平區(qū)宏?萍紙@區(qū),辦公面積5000平,員工近二百人,其中本科學(xué)歷占70%,研究生學(xué)歷二十余人,并在全國擁有多個(gè)分公司及辦事處。公司將秉承“專業(yè)成就未來”的理念,為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)。
因我公司空氣質(zhì)量事業(yè)部業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招聘以下職位。
一、空氣質(zhì)量部 市場銷售助理 (女)2名 月薪資范圍:4000-6000元
◆ 任職要求:
1.本科學(xué)歷,化學(xué)類、環(huán)境專業(yè) 應(yīng)屆生
2.責(zé)任心強(qiáng),做事細(xì)心,勤奮好學(xué)、有吃苦耐勞的精神
3.語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)
◆ 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)部門網(wǎng)絡(luò)市場推廣工作的執(zhí)行
2.協(xié)助銷售經(jīng)理處理市場銷售中的具體工作
3.負(fù)責(zé)部門經(jīng)理安排的助理工作
二、空氣質(zhì)量部 產(chǎn)品專員 (男)2名 月薪資范圍:6000-8000元
◆ 任職要求:
1、具有理工科背景(分析化學(xué),材料學(xué)方向優(yōu)先)的碩士研究生,邏輯思維能力強(qiáng),能夠?qū)π畔⒃谳^短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行加工整理
2、具備較強(qiáng)的中外文資料的'信息搜集能力,能夠熟練閱讀英文文獻(xiàn),碩士期間撰寫和發(fā)表過第一作者英文SCI文章者優(yōu)先
3、熟練掌握化學(xué)分析儀器的工作原理、使用方法等,具有優(yōu)秀的溝通能力和表達(dá)能力;
4、能使用英語口語與客戶進(jìn)行日常的交流
5、吃苦耐勞,工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),拼搏進(jìn)取的精神,能長期在北京發(fā)展者優(yōu)先
◆ 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)部門產(chǎn)品的引進(jìn)及開發(fā)工作
2、根據(jù)部門情況做好市場產(chǎn)品調(diào)研
3、與國外廠商溝通協(xié)調(diào)相關(guān)事宜
4、部門新產(chǎn)品的市場導(dǎo)入及推廣
職位亮點(diǎn):
1.有競爭力的薪酬,廣闊的發(fā)展空間
2.完善的福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工公寓、年度體檢、節(jié)日福利、免費(fèi)茶點(diǎn)等
3.培訓(xùn)分享:新員工培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等,讓您加速成長
4.為符合北京市規(guī)定的員工辦理工作居住證
5.公司倡導(dǎo)快樂工作,快樂生活,精心策劃的春秋游、部門活動(dòng),每周體育活動(dòng)等
北京森馥科技股份有限公司 人行部
招聘聯(lián)系人;周煉鑫
聯(lián)系電話:400 668 6776-856 /138 1000 6606
工作郵箱:
公司招聘啟事范文 篇2
現(xiàn)本公司因業(yè)務(wù)需要,面向社會招聘以下人員:
一、監(jiān)控室值守人員5名
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)看查銀行監(jiān)控和電腦系統(tǒng)的操作,一個(gè)月上20天班休息10天。
崗位要求:年齡22歲-35歲之間,熟悉電腦操作,能長干,穩(wěn)定,有大專文聘或者相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;無不良記錄。
薪酬待遇:2400元以上/月,年薪結(jié)構(gòu)=基本月薪+飯補(bǔ)+津貼+福利
二、銷售部經(jīng)理1名
崗位職責(zé):根據(jù)年戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理制作分期銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)銷售工作全面性推進(jìn),督導(dǎo)客戶經(jīng)理分配銷售任務(wù),.組織營銷例會,招投標(biāo)管理;了解市場同行業(yè)服務(wù)、產(chǎn)品及價(jià)格,及客戶反映,積極自主拓展新業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)品牌策劃、實(shí)施、推廣,組織定期的客戶拜訪,維護(hù)客戶關(guān)系,組織客戶經(jīng)理安排檢查售后服務(wù)工作,及通過報(bào)告分析決策服務(wù)方向、內(nèi)容;合理分配預(yù)算,對銷售人員費(fèi)用進(jìn)行控制,預(yù)算結(jié)點(diǎn)期的銷售回款額,組織催收,結(jié)算銷售回款晉升級別,管理各銷售經(jīng)理的各類臺帳,并負(fù)責(zé)對各部門對賬的督導(dǎo),培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)管理、銷售類人才,通過分配、管理、培訓(xùn)的方式挖掘此類主管崗位人員,為公司培養(yǎng)更多具備獨(dú)立完成銷售工作的人員,把握銷售經(jīng)理需求,調(diào)動(dòng)全體銷售經(jīng)理積極性。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,掌握一定銷售管理理論,經(jīng)濟(jì)管理/市場營銷專業(yè),3-5年銷售管理、市場管理經(jīng)驗(yàn),或同等及以上職位、行業(yè)任職資格,男性,29歲-35歲之間;較強(qiáng)的市場分析,營銷、推廣能力、應(yīng)變能力及銷售成本管控經(jīng)驗(yàn);具備良好的人際關(guān)系及人脈網(wǎng)絡(luò),談判能力,分析和解決問題能力;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,坦誠正直,工作計(jì)劃性強(qiáng),具備戰(zhàn)略前瞻性思維;有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備領(lǐng)導(dǎo)能力;無不良記錄。
薪酬待遇:5000元以上/月,管理年薪制(高底薪+高提成)+社保,年薪結(jié)構(gòu)=基本年薪+績效獎(jiǎng)金+管理獎(jiǎng)金+年終分紅+超額獎(jiǎng)金+津貼+福利
三、商務(wù)部經(jīng)理1名
崗位職責(zé):組織制定階段采購計(jì)劃和采購用款計(jì)劃;負(fù)責(zé)合同評審、打印,合同檔案管理等;負(fù)責(zé)設(shè)備采購、返修;負(fù)責(zé)合同項(xiàng)目投標(biāo)資質(zhì)文件準(zhǔn)備、投標(biāo)文件制作裝訂;制定與修訂供應(yīng)商管理制度;分析各候選供應(yīng)商資料,匯總供應(yīng)商名錄;組織對供應(yīng)商進(jìn)行資質(zhì)評審和持續(xù)供貨能力評價(jià),降低采購成本和采購周期,選擇供應(yīng)商,建立、保存合格供應(yīng)商的檔案;定期向財(cái)務(wù)部提供設(shè)備、材料采購詢價(jià)信息,包括供應(yīng)商信息、價(jià)格、數(shù)量、規(guī)格等;處理供應(yīng)商合作過程中的質(zhì)量投訴、交貨期控制及有關(guān)糾紛,形成調(diào)查報(bào)告;根據(jù)采購合作情況和市場變化情況作出更換、增加供應(yīng)商的建議;建立產(chǎn)品采購信息庫,向相關(guān)部門及時(shí)提供產(chǎn)品的廠商、規(guī)格型號、價(jià)格等相關(guān)數(shù)據(jù)和資料信息;調(diào)查市場行情,進(jìn)行采購詢價(jià)、比價(jià)、設(shè)價(jià),并及時(shí)記錄,建立價(jià)格對比系統(tǒng),確定意向性供應(yīng)商和設(shè)備/材料價(jià)格;按合同要求對供貨的質(zhì)量和進(jìn)度進(jìn)行跟蹤,確保滿足工程進(jìn)度和申購部門的要求;定期匯總采購賬款數(shù)據(jù)、制定付款計(jì)劃,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批和財(cái)務(wù)審定后支付。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/信息管理/工商管理或電子商務(wù)類專業(yè),上市公司或國企工作,外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)3-5年以上,中小企業(yè)高中層管理工作5年以上,男性,29歲-35歲之間;具備信息化知識,市場營銷、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識;具備較全面的企業(yè)管理知識和熟悉公司業(yè)務(wù)以及運(yùn)營流程;熟練使用現(xiàn)代化管理設(shè)備和辦公軟件;具備很強(qiáng)的自我約束能力,獨(dú)立工作,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,交際能力,計(jì)劃指導(dǎo)能力。
薪酬待遇:5000元以上/月,管理獎(jiǎng)金制(基薪+獎(jiǎng)金)+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+效益工資+費(fèi)用節(jié)約獎(jiǎng)金+超額獎(jiǎng)金+津貼+福利
四、工程技術(shù)部經(jīng)理1名
崗位職責(zé):具體負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的前期實(shí)地勘察及項(xiàng)目的前期預(yù)算,同時(shí)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的材料計(jì)劃及預(yù)算;合理安排施工任務(wù),指導(dǎo)商務(wù)部、倉儲部及其他業(yè)務(wù)部門,跟蹤施工材料進(jìn)購情況,確保施工計(jì)劃按時(shí)完成;參與合同評審工作,弄清工程項(xiàng)目的全部技術(shù)交底及合同規(guī)定的客戶要求;具體負(fù)責(zé)工程施工項(xiàng)目的安裝調(diào)試工作及項(xiàng)目施工完畢的驗(yàn)收工作,并將所有的技術(shù)資料整理、移交、存檔;具體負(fù)責(zé)施工材料的出庫、保管,并監(jiān)督材料的使用,杜絕損失和浪費(fèi);負(fù)責(zé)對項(xiàng)目客戶的設(shè)備操作人員進(jìn)行培訓(xùn),并做好與客戶及業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)工作;及時(shí)完成工程技術(shù)中心經(jīng)理布置的各項(xiàng)臨時(shí)性工作任務(wù)。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/通訊/電子/網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè),或具有中級以上職稱,3-5年行業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn),2年以上技術(shù)類項(xiàng)目方案經(jīng)驗(yàn);熟悉各類產(chǎn)品和設(shè)備的性能,具有良好的.項(xiàng)目預(yù)算,資金使用,材料核算,設(shè)計(jì)方案的能力;熟悉網(wǎng)絡(luò)綜合布線系統(tǒng)施工流程及施工技術(shù)要求;具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立解決問題的能力;具備良好的服務(wù)意識,團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通,協(xié)調(diào)及項(xiàng)目組織能力。
薪酬待遇:5000元以上/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+提成獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+福利+年終部門任務(wù)超額獎(jiǎng)
五、安防維護(hù)技術(shù)員3名
崗位職責(zé):按照部門主管工作分配,積極有效地完成項(xiàng)目的日常維護(hù)工作:質(zhì)保內(nèi)客戶需更換設(shè)備時(shí)及時(shí)免費(fèi)更換;出現(xiàn)特殊情況及時(shí)跟客戶協(xié)調(diào)解決,對于無法決定的要第一時(shí)間和主管及公司領(lǐng)導(dǎo)溝通匯報(bào);完成公司指派項(xiàng)目的施工任務(wù):按照施工合同合理安排施工任務(wù),確保施工任務(wù)按時(shí)完成,工程完工后對照合同進(jìn)行細(xì)節(jié)驗(yàn)收,同時(shí)負(fù)責(zé)客戶需求確認(rèn)書的編寫、簽字確認(rèn)、整理歸檔工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目的應(yīng)急維護(hù)工作:接到維護(hù)通知后,在規(guī)定排障時(shí)間內(nèi),及時(shí)了解客戶設(shè)備出現(xiàn)的故障原因,并按照維護(hù)聯(lián)絡(luò)單做好登記處理,及時(shí)準(zhǔn)備維護(hù)所需的備件及工具,排除故障后要向顧客澄清故障原因。
崗位要求:具有相應(yīng)的安防工程維保及施工技術(shù);工作態(tài)度端正,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識;具有系統(tǒng)集成、及軟硬件安裝調(diào)試知識;具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的事業(yè)心及責(zé)任感;持續(xù)學(xué)習(xí),完善提高自身技術(shù)能力。
薪酬待遇:3000-5000元/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+提成獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+福利+年終部門任務(wù)超額獎(jiǎng)
六、銷售經(jīng)理3名
崗位職責(zé):遵守公司制度及相關(guān)法律規(guī)定,維護(hù)公司利益,為公司樹立良好形象;關(guān)注及時(shí)收集市場信息,包括競爭對手宣傳,市場動(dòng)向,完善公司銷售網(wǎng)絡(luò);根據(jù)市場動(dòng)態(tài)制定銷售方案,宣傳計(jì)劃,開展銷售工作,完成銷售任務(wù);負(fù)責(zé)合同簽字即時(shí)結(jié)算、催款;全程跟蹤客戶動(dòng)態(tài),需求,維護(hù)客戶關(guān)系,參與有關(guān)供應(yīng)商等設(shè)計(jì)費(fèi)用成本的談判,及各部門涉及銷售工作環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào);建立客戶信息檔案和銷售類臺賬。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,市場營銷管理/經(jīng)濟(jì)管理專業(yè), 2年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);熟悉相關(guān)產(chǎn)品信息渠道運(yùn)作以及市場銷售方式;較強(qiáng)的表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;具備銷售技巧,吃苦耐勞的精神,熱愛銷售職業(yè),并有發(fā)展規(guī)劃,充滿熱情,堅(jiān)持不懈;熟悉產(chǎn)品信息,業(yè)務(wù)范圍,服務(wù)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識;掌握市場動(dòng)態(tài),善于總結(jié)。
薪酬待遇:2500-5000元/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+提成獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+福利+年終部門任務(wù)超額獎(jiǎng)
七、標(biāo)書內(nèi)勤1名
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)收集、整理銷售部相關(guān)銷售資料,確保資料的完整;保存銷售部合同,確?蛻魴n案的完整性;負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、匯總、分析工作;負(fù)責(zé)購買招標(biāo)文件、參與和配合制作標(biāo)書;負(fù)責(zé)建立銷售分類臺帳,反映出銷售收入價(jià)格、運(yùn)雜費(fèi)、應(yīng)收貨款額度;負(fù)責(zé)對所經(jīng)手的各類涉及我公司商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)妥善保管,不得丟失或向外泄密;完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:大專以上學(xué)歷,男女不限,35歲-45歲;具備良好人際溝通能力、協(xié)調(diào)能力;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;熟練操作軟件相關(guān)的使用。
薪酬待遇:2500-4000元以上/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+補(bǔ)貼+福利+費(fèi)用節(jié)約獎(jiǎng)金
八、安裝預(yù)算員1名
崗位職責(zé):熟練掌握和理解施工圖紙、定額內(nèi)容及相關(guān)取費(fèi)文件精神;及時(shí)準(zhǔn)備的合理的安裝工程的預(yù)算及其標(biāo)底;參與編制或?qū)彶榘惭b工程預(yù)結(jié)算工作。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,建筑/土建/預(yù)算相關(guān)大專業(yè);2年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備分析能力。
薪酬待遇:3500-4000元以上/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+補(bǔ)助+福利
九、項(xiàng)目經(jīng)理/負(fù)責(zé)人5名(安防、消防工程類優(yōu)先)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)方案指定和咨詢;負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的現(xiàn)場指導(dǎo);對公司運(yùn)營給予有力支持和配合,協(xié)助銷售完成銷售工作;對項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行規(guī)劃、控制、監(jiān)督工程報(bào)驗(yàn)及管理;負(fù)責(zé)現(xiàn)場協(xié)調(diào),處理甲方和監(jiān)理關(guān)系,獨(dú)立帶隊(duì)完成技術(shù)、質(zhì)量、安全的施工;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,電子自動(dòng)化/機(jī)電一體化/計(jì)算機(jī)/通信/網(wǎng)絡(luò)/電子/建筑等相關(guān)大專業(yè);2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立完成方案,及現(xiàn)場指揮、調(diào)度、協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;為人忠誠,上進(jìn)有責(zé)任心,能適應(yīng)短期出差。
薪酬待遇:5000元以上/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+補(bǔ)助+福利
十、消防水系統(tǒng)、弱電技術(shù)人員5名(電工)
崗位職責(zé):熟悉火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)工程調(diào)試,維修保養(yǎng),消防水電工程施工安裝,自動(dòng)給排水系統(tǒng)安裝;熟悉消防規(guī)范和消防維保工作的內(nèi)容和要求;熟悉各消防報(bào)警設(shè)備品牌的技術(shù)特性,熟悉操作和使用報(bào)警主機(jī),懂排除各種故障點(diǎn); 熟悉使用CAD軟件,識別圖紙,能根據(jù)現(xiàn)場制作消防報(bào)警平面圖和系統(tǒng)圖、控制關(guān)系方框圖;能獨(dú)立完成和設(shè)計(jì)消防系統(tǒng)的技術(shù)方案及有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn);懂得消防水系統(tǒng)(消火栓,水噴淋)的基本配置和工作原理;完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,建筑/電氣/給排水/機(jī)電一體化專業(yè),2年以上消防工程給水、電安裝工作經(jīng)驗(yàn);熟悉水電制圖,預(yù)算及消防工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);掌握消防檢測的各項(xiàng)工作流程,熟悉檢測、維保方案執(zhí)行內(nèi)容,規(guī)范;熟練使用各種消防檢測儀器及設(shè)備;有一定文筆和工程資料編寫、資料對接;服從分配,堅(jiān)守崗位,可接受加班,可接受短期出差。
薪酬待遇:3000-5000元/月,結(jié)構(gòu)工資制+社保,薪酬結(jié)構(gòu)=基本薪資+工齡工資+崗位考核工資+補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+創(chuàng)收服務(wù)激勵(lì)獎(jiǎng)+補(bǔ)助+福利
十一、安防技術(shù)人員5名
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及監(jiān)控、停車場管理系統(tǒng)、紅外報(bào)警等設(shè)備的維護(hù)、故障處理;負(fù)責(zé)公司軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù);負(fù)責(zé)公司日常安防業(yè)務(wù)、智能化監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備日常維護(hù)工作;協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)施,施工等管理工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電子/機(jī)電/通信/樓宇智能化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),從事過弱電工作,綜合布線此類工作1-2年以上;熟悉弱電智能化基礎(chǔ)知識,周界探測、電子巡更,家庭報(bào)警系統(tǒng),機(jī)房工程(USP不間斷電源),熟悉各類安防、監(jiān)控等智能化設(shè)備;熟悉現(xiàn)場施工流程,思維敏捷,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,緊急事件處理能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于專研,有事業(yè)心;熟練操作CAD,有電工證,有一定技術(shù)方案設(shè)計(jì)概念或經(jīng)驗(yàn);熟悉電腦技術(shù):安裝電腦PCI插槽,安裝軟件,安裝驅(qū)動(dòng),聯(lián)網(wǎng)樓宇對講,道閘;其他技術(shù):物理常識電壓電流,線材的材料,設(shè)備材料的組成。
十二、長期儲備電氣自動(dòng)化工程師高工3名、中級4名
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司項(xiàng)目計(jì)劃,完成對應(yīng)的工作內(nèi)容;
2.配合總經(jīng)理出具相關(guān)方案及解決辦法。
崗位要求:
1.大專級以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.專業(yè)崗位任職5年以上。
薪酬待遇:年薪6-10萬
十三、長期儲備大氣科學(xué)專業(yè)崗位3名
崗位職責(zé):
崗位要求:
2.專業(yè)崗位任職2年以上。
薪酬待遇:5000-8000元/月
十四、儲備管理崗干部4名
崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌規(guī)劃部門工作,管理團(tuán)隊(duì)成員,做好風(fēng)險(xiǎn)把控和調(diào)度作用
2.通過管理的機(jī)制,調(diào)動(dòng)員工的積極性,效益最大化
崗位要求:
1.大專級以上學(xué)歷,市場營銷/經(jīng)濟(jì)管理/財(cái)務(wù)管理/行政管理學(xué)專業(yè)畢業(yè)(安保部經(jīng)理等中層管理崗)
2.從事大、中型規(guī)模企業(yè)、國企、上市公司中、高層部門管理3年以上,類似公司行業(yè)類型的優(yōu)先錄用
3.為人誠實(shí)正直,廉潔奉公,團(tuán)結(jié)協(xié)作,溝通能力強(qiáng),自律,具備行政協(xié)調(diào)能力、組織能力、影響能力、領(lǐng)導(dǎo)意識、檢查督導(dǎo)及前瞻性
4.系統(tǒng)思維強(qiáng),保持持續(xù)勝任學(xué)習(xí)精神,對所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)工作保持激情,熱情,帶動(dòng)所負(fù)責(zé)人員,深挖部門業(yè)務(wù)內(nèi)容,環(huán)節(jié)精益求精
聯(lián) 系 人:
聯(lián)系電話:
郵 箱:
工作地點(diǎn):錫林浩特市錫林浩特大酒店東側(cè)
注:此招聘信息有效期一個(gè)月!
公司招聘啟事范文 篇3
崗位職責(zé):
1、通過公司平臺向客戶介紹公司產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)公司前臺接待工作。
3、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。
4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。
任職資格
具有良好的適應(yīng)能力,能在壓力下工作。
工作時(shí)間:周一至周五9:00-18:00(雙休)
任職資格:
1、齡在16-35歲,男女均可,身體健康,無疾病;
2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
公司招聘啟事范文 篇4
中國南航集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司成立于1995年,是隸屬于中國南方航空集團(tuán)有限公司的金融子公司,注冊資本10.73億元人民幣。公司致力整合集團(tuán)內(nèi)部的金融資源,逐步打造“集團(tuán)資金歸集平臺、集團(tuán)資金結(jié)算平臺、集團(tuán)資金監(jiān)控平臺、集團(tuán)金融服務(wù)平臺”四大平臺,成為集團(tuán)內(nèi)外金融聯(lián)系的橋梁。
根據(jù)公司發(fā)展需要,招聘黨群文秘1人。誠邀您的參與!
一、黨群文秘(1人)
1. 崗位職責(zé)
(1)落實(shí)公司黨建工作各項(xiàng)決定和要求;
(2)協(xié)助做好黨建管理制度建設(shè)工作;
。3)負(fù)責(zé)公司日常黨建和行政文秘事務(wù)工作;
。4)負(fù)責(zé)公司日常新聞宣傳工作;
。5)負(fù)責(zé)相關(guān)文字工作,草擬黨建和行政各種文件、報(bào)告、方案等文字材料。
2. 任職條件
。1)中文、政治與行政管理相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生;
。2)有較強(qiáng)的文字能力;
(3)有較強(qiáng)的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力;
。4)中共黨員優(yōu)先。
二、工作地點(diǎn)
廣州市白云區(qū)機(jī)場路航云南街17號。
三、報(bào)名方式
1. 網(wǎng)上報(bào)名。符合條件的`應(yīng)聘者,請將簡歷發(fā)送至以下郵箱:。郵件名稱“學(xué)校 專業(yè) 姓名”。我們將會根據(jù)崗位需求篩選出合適的應(yīng)聘者進(jìn)行電話通知。
2. 聯(lián)系人:黃永輝,。
公司招聘啟事范文 篇5
招聘要求
1、初中以上學(xué)歷
2、年齡18-45歲之間(男女不限)
3、能吃苦耐勞,具有良好的`個(gè)人修養(yǎng)
4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心
6、能高度服從各項(xiàng)工作安排和管理
崗位待遇
【營業(yè)員】工資:1600-4000元
【收銀員】工資:20xx-4000元
【防損員】工資:1800-4000元
【保潔員】工資:1600-4000元
【 文 員 】工資:20xx-4000元
【 面點(diǎn)技師 】工資:面議
【人數(shù)不限】
二樓
【 管 理 】工資:4000元(1名)
【營業(yè)元】工資:20xx-4000元(數(shù)名)
公司招聘啟事范文 篇6
公司各單位:
根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及崗位需要,現(xiàn)決定在公司在崗合同制員工中公開招聘,F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
1、武漢分公司副經(jīng)理1人;
2、物業(yè)分公司維修服務(wù)中心副主任(主管工程師)1人。
二、報(bào)名資格條件
應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件:
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規(guī),敬業(yè)愛崗,有良好的'職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù),有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī);
3、品行端正,誠信務(wù)實(shí),勤奮敬業(yè);
4、具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間: 年 月 日至 年 月 日。
2、報(bào)名方式:有意者請?zhí)顚憽稏|風(fēng)汽車房地產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件3),并到人力資源部216房間報(bào)名。聯(lián)系人:,聯(lián)系電話:。
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘者報(bào)名須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證明材料及書面自薦材料原件和復(fù)印件各一份。所有應(yīng)聘報(bào)名材料除各類證書原件外一并歸檔,不再退還本人。經(jīng)資格確認(rèn)符合條件的,由人力資源部另行通知測試時(shí)間。
X年X月X日
公司招聘啟事范文 篇7
興業(yè)銀行成立于1988年8月,是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準(zhǔn)成立的首批股份制商業(yè)銀行之一,20xx年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。目前,興業(yè)銀行已在全國各主要城市設(shè)立了108家分行、1435家分支機(jī)構(gòu);旗下?lián)碛信d業(yè)國際信托、興業(yè)金融租賃、興業(yè)基金、興業(yè)消費(fèi)金融、興業(yè)財(cái)富和興業(yè)國信資產(chǎn)管理等子公司,形成以銀行為主體,涵蓋信托、租賃、基金、消費(fèi)金融、期貨、資產(chǎn)管理等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務(wù)集團(tuán)。
開業(yè)二十多年來,興業(yè)銀行市場地位和品牌形象穩(wěn)步提升,穩(wěn)居全球銀行50強(qiáng)(英國《銀行家》雜志排名)、世界企業(yè)500強(qiáng)(美國《財(cái)富》雜志排名)和全球 上市企業(yè)200強(qiáng)(美國《福布斯》雜志排名)行列。在國內(nèi)外各種權(quán)威機(jī)構(gòu)組織的評比中,先后榮獲最佳中資銀行、最佳戰(zhàn)略創(chuàng)新銀行、最佳綠色銀行、最佳互聯(lián) 網(wǎng)金融平臺銀行、普惠金融實(shí)踐最佳銀行、最具社會責(zé)任上市公司、中華慈善突出貢獻(xiàn)(單位)獎(jiǎng)、中國最佳雇主等榮譽(yù)。
興業(yè)銀行東莞分行成立于20xx年6月,位于東莞市南城區(qū),開業(yè)以來,在社會各界的關(guān)心與支持下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了持續(xù)、快速、健康發(fā)展,在東城、南城、長安、虎門等鎮(zhèn)區(qū)共設(shè)立14家支行、11家社區(qū)支行(含1家籌備),F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向高校公開招聘各類金融、財(cái)會、經(jīng)濟(jì)管理、營銷、法律等專業(yè)人才。
優(yōu)秀的.員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富,興業(yè)銀行將為每位員工提供具有市場競爭力和成長性的薪酬福利待遇及廣闊的個(gè)人事業(yè)發(fā)展空間。我們誠摯地歡迎有志于金融創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加入我們的行列,為鑄造百年興業(yè)而共同奮斗。
一、招聘崗位
1、公司客戶經(jīng)理(從事公司信貸業(yè)務(wù),包括現(xiàn)金管理、貿(mào)易融資、綠色金融等);
2、零售客戶經(jīng)理(從事個(gè)人理財(cái)、個(gè)人貸款等);
3、風(fēng)險(xiǎn)管理崗(從事銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、信用審查、法律合規(guī)、特殊資產(chǎn)經(jīng)營);
4、柜員崗。
二、招聘條件
◆全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
◆ 金融學(xué)(國際金融、金融工程)、貨幣銀行學(xué)、會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、市場營銷、法律等相關(guān)專業(yè);
◆ 品學(xué)兼優(yōu),身體健康,具有良好的儀表形象、溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、積極上進(jìn),愿意到東莞地區(qū)就業(yè)的人員均可報(bào)名;
◆ 優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生黨員、學(xué)生干部、市場開拓能力強(qiáng)、語言表達(dá)能力好者優(yōu)先;有參加過校級羽毛球隊(duì)、籃球隊(duì)等文體特長者優(yōu)先。
歡迎各類人才前來應(yīng)聘。
三、 應(yīng)聘須知
有意應(yīng)聘者,請攜個(gè)人簡歷、各類獎(jiǎng)勵(lì)證書和執(zhí)業(yè)資格證書復(fù)印件前來廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)參加我行招聘會。
招聘會時(shí)間:5月6日(周五)上午10:30-12:30
招聘會地點(diǎn):廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)綜合樓308教室
聯(lián)系方式:
地址:東莞市莞太路南城路段31號興業(yè)金融大廈九樓
傳真:0769--22805857 郵編:523072
聯(lián)系人:譚先生 E-mail:
公司招聘啟事范文 篇8
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘行政文秘1名,具體要求如下:
一、招聘崗位描述
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各種會議的準(zhǔn)備工作。
2、辦理公司文件起草,打印、復(fù)印、收發(fā)、登記、催辦、轉(zhuǎn)送、傳閱和文書檔案工作。
3、負(fù)責(zé)圖書報(bào)刊的訂購、管理及借閱工作。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)接待工作。
5、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)安排辦公室其他事務(wù)性工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、招聘要求
1、本科及以上學(xué)歷,文秘及中文相關(guān)專業(yè)。
2、五官端正、形象大方、普通話標(biāo)準(zhǔn)。
3、具有較強(qiáng)的.文字功底和寫作能力。
4、打字速度快,能熟悉應(yīng)用各類辦公軟件。
5、認(rèn)真負(fù)責(zé)、思維敏捷、思路清晰,具有良好的職業(yè)道德意識等。
三、招聘待遇
1、試用期工資1000元,試用期3個(gè)月。
2、轉(zhuǎn)正后1400元,簽訂勞動(dòng)合同。
四、應(yīng)聘辦法
1、聯(lián)系人:
2、聯(lián)系方式:
3、應(yīng)聘地點(diǎn):
公司招聘啟事范文 篇9
公司各單位:
為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及工作需要,經(jīng)研究,決定在公司在崗合同制員工中公開招聘,F(xiàn)將招聘具體事宜通知如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
1、辦公室行政管理(主任管理師)1人;
2、人力資源部人力資源綜合管理(主任管理師)1人;
3、置業(yè)公司商品房銷售主管(主任管理師)1人;
4、技術(shù)工程部建筑工程技術(shù)(主任工程師)1人;
5、武漢東風(fēng)物業(yè)公司維修技術(shù)主管(主任工程師)1人;
6、房地產(chǎn)開發(fā)十堰分公司陽光城四期項(xiàng)目經(jīng)理(主管工程師)1人;
7、房地產(chǎn)開發(fā)十堰分公司陽光城四期項(xiàng)目副經(jīng)理(主管工程師)1人;
8、管理部信息系統(tǒng)技術(shù)(主管工程師)1人;
9、武漢東風(fēng)物業(yè)公司銀杏苑項(xiàng)目經(jīng)理(主管管理師)1人;
10、計(jì)劃財(cái)務(wù)部薪酬綜合會計(jì)(主管管理師)1人。
二、報(bào)名資格條件
應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件:
(一)基本條件
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策和法律法規(guī),敬業(yè)愛崗,有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟悉相關(guān)管理或技術(shù),有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力及業(yè)務(wù)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī);
3、品行端正,誠信務(wù)實(shí),勤奮敬業(yè);
4、具有良好的`心理素質(zhì),身體健康。
(二)崗位任職資格
見附件1。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一測試、面試、考察了解、決定聘用的程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
2、報(bào)名方式:有意者請?zhí)顚憽稏|風(fēng)汽車房地產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件2),并到人力資源部214房間報(bào)名。聯(lián)系人:汪劍,聯(lián)系電話:0719—820xx01。
3、相關(guān)要求
應(yīng)聘者報(bào)名須提交本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證明材料及書面自薦材料原件和復(fù)印件各一份。所有應(yīng)聘報(bào)名材料除各類證書原件外一并歸檔,不再退還本人。經(jīng)資格確認(rèn)符合條件的,由人力資源部另行通知測試時(shí)間。
20xx年xx月xx日
公司招聘啟事范文 篇10
金融客戶經(jīng)理
薪資:6-8千/月
方正證券股份有限公司郴州青年大道證券營業(yè)部
無工作經(jīng)驗(yàn) 大專招5人
福利待遇:五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 員工旅游 績效獎(jiǎng)金 專業(yè)培訓(xùn) 餐飲補(bǔ)貼 定期體檢
職位信息職位描述
【崗位職責(zé):】
1、依法合規(guī)地開展客戶招攬活動(dòng),積極完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
2、向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究報(bào)告及其它與證券投資有關(guān)的信息;
3、向客戶客觀真實(shí)的介紹公司代銷的.各類金融產(chǎn)品;
4、收集客戶意見、建議、需求,向營業(yè)部匯報(bào),并及時(shí)反饋處理結(jié)果;
【任職資格:】
1、有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力;
2、年齡35周歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,通過證券從業(yè)資格考試,有證券、銀行、保險(xiǎn)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、向客戶客觀真實(shí)的介紹公司代銷的各類金融產(chǎn)品;
4、收集客戶意見、建議、需求,向營業(yè)部匯報(bào),并及時(shí)反饋處理結(jié)果;
職能類別:證券/期貨/外匯經(jīng)紀(jì)人 關(guān)鍵字:金融 證券 基金 期貨 銷售分享
聯(lián)系方式上班地址:北湖區(qū)青年大道湘南風(fēng)情園1010號
公司招聘啟事范文 篇11
熱愛學(xué)生管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
一、招聘崗位及職數(shù)
1、專職輔導(dǎo)員:1名;
2、專職教學(xué)科研秘書:1名;
二、招聘對象
全校正式在編教職工。
三、履職要求
1、專職輔導(dǎo)員:熱愛學(xué)生管理工作,具有較強(qiáng)的'組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、專職教學(xué)科研秘書:熱愛教學(xué)管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
四、報(bào)名時(shí)間:
自發(fā)布之日至7月14日。
五、報(bào)名地點(diǎn):
13教603室報(bào)名。
六、待遇:
按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、咨詢電話:
xx老師
公司招聘啟事范文 篇12
【崗位職責(zé)】
主要負(fù)責(zé)向服務(wù)合同即將到期的香港客戶提供續(xù)約服務(wù)(寬頻電視/移動(dòng)通信/寬帶/固話),鼓勵(lì)客戶持續(xù)使用,并負(fù)責(zé)公司有關(guān)產(chǎn)品及優(yōu)惠服務(wù)的推廣。
【崗位要求】
1. 高中、中專及以上,具備良好溝通能力,粵語流利;
2. 工作積極耐心 ,享受高效并輕有活力的團(tuán)隊(duì)工作;
【薪資結(jié)構(gòu)】
基本工資+績效工資+提成+獎(jiǎng)金+特殊津貼,平均月收入可達(dá)xx元,表現(xiàn)優(yōu)秀者平均月均收入可過萬元,度總收入平均可達(dá)17~20個(gè)月合約工資;
【薪資福利】
1. 福利待遇:享帶薪假(最高16天)+帶薪病假+五險(xiǎn)一金+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)等福利;
2. 工作滿一后表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得晉升加薪機(jī)會,享有員工推薦獎(jiǎng)金 xx元/人,不設(shè)上限;
3. 優(yōu)秀員工可赴香港學(xué)習(xí)交流,每優(yōu)秀員工有機(jī)會獲得5萬~12萬港幣現(xiàn)金大獎(jiǎng);
4. 技能提升:在職優(yōu)秀員工可免費(fèi)接受專業(yè)英語培訓(xùn),并獲頒培訓(xùn)證書;
5. 多元化培訓(xùn)課程:帶薪崗前培訓(xùn)、在職個(gè)人提升計(jì)劃;
6. 豐富的`工會活動(dòng):員工聚餐、節(jié)日活動(dòng)、旅游活動(dòng);
7. 良好的晉升機(jī)會:內(nèi)部轉(zhuǎn)職、縱向提升;
【工作時(shí)間】
1.輪班工作制,輪班時(shí)間段:早班:9:00-16:00 、中班:12:00-21:00,(越秀、海珠職場會有極少量晚班到晚上1:00);
2.40小時(shí)工作制,平均工作6-8小時(shí),每周至少休息一天,加班按國家規(guī)定執(zhí)行;
3.入職即享受帶薪培訓(xùn)一個(gè)月。
公司招聘啟事范文 篇13
公司相關(guān)情況:
楓橋傳媒業(yè)務(wù)板塊囊括了當(dāng)前影視娛樂相關(guān)領(lǐng)域,包括電視節(jié)目制作和經(jīng)營業(yè)務(wù)、大型活動(dòng)和頒獎(jiǎng)禮業(yè)務(wù)、電視劇投資制作和發(fā)行業(yè)務(wù)、藝人經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)以及新媒體業(yè)務(wù)。楓橋傳媒是一個(gè)處在高速增長期的成長型傳媒企業(yè),加拿大、北京、山東三地廣告部門同時(shí)運(yùn)作,為客戶提供創(chuàng)新性的廣告套裝、置入式廣告和活動(dòng)營銷方案,以及資訊類欄目,節(jié)目吸引了最具商業(yè)價(jià)值的15-34歲觀眾群體——對廣告主最有價(jià)值的觀眾群體,為其增長提供巨大空間。
想做出一檔屬于年輕人自己的節(jié)目嗎?想用時(shí)尚的idea讓自己的創(chuàng)意在節(jié)目里呈現(xiàn)而不受到Boss的阻擋嗎?這些是可以實(shí)現(xiàn)的。機(jī)會最重要,只要加入了團(tuán)隊(duì),打造出好的節(jié)目,你將有最優(yōu)秀的機(jī)會,找到屬于自己最無敵的工作平臺。
編導(dǎo)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)電視節(jié)目的策劃、選題、資料收集、撰稿、后期編輯等工作;
2、 監(jiān)督配合攝像和后期制作人員完成節(jié)目的拍攝和后期制作;
任職資格:
1、 相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、思維敏捷、每天有太多的新奇點(diǎn)子備用,能承受快節(jié)奏的欄目組工作;
4、 工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,熱情,積極主動(dòng);
5、 工作效率高,責(zé)任心強(qiáng),按時(shí)參加網(wǎng)絡(luò)電話會議。
欄目助理
崗位職責(zé):
1、 協(xié)助欄目主創(chuàng)搜集策劃資料,協(xié)助控制錄制現(xiàn)場,完成節(jié)目制作;
2、 負(fù)責(zé)道具的采買和租賃;
3、 外聯(lián)工作的高手。
4、 上級交辦的臨時(shí)性事務(wù)及時(shí)完成。
任職資格:
1、 熟悉各類新聞元素,把握新聞動(dòng)脈。
2、 熟練應(yīng)用dps、photoshop軟件;
3、 有良好的文字表達(dá)能力,有一定的英語基礎(chǔ),熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備;
外景攝像
崗位職責(zé):
1. 具有1年以上外景攝像工作經(jīng)驗(yàn)、以及電視節(jié)目、商業(yè)廣告片、電視專題片、產(chǎn)品宣傳片拍攝經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉拍攝制作流程,具有過硬的攝像技術(shù)和卓越的藝術(shù)審美能力,能夠熟練運(yùn)用畫面語言;
3. 能熟練使用各種型號攝像設(shè)備,鏡頭感好,眼勤手快;
任職資格:
1. 愛崗敬業(yè),吃苦耐勞、具有良好的`溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,
2. 熟悉使用BETA機(jī)、數(shù)字模擬機(jī)、DVCPRO等設(shè)備。(該職位可兼職合作)
3.有獨(dú)立剪片的技能優(yōu)先考慮。
4.為人謙虛和善,對片子的鏡頭畫面有獨(dú)特的意見。
后期制作
崗位職責(zé):
1. 能夠熟練使用DPS編輯機(jī)和對編機(jī)對前期錄制的訪談節(jié)目進(jìn)行剪輯、包裝;
2. 保證節(jié)目每期按時(shí)播出
任職資格:
1. 相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2. 有電視工作經(jīng)驗(yàn)最佳,具有訪談、新聞?lì)惞?jié)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 熱心、工作勤奮、協(xié)作精神強(qiáng),能適應(yīng)欄目組快節(jié)奏的工作;
4. 工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,熱情,積極主動(dòng);
5. 工作效率高,責(zé)任心強(qiáng)。
企宣
崗位職責(zé):
1. 對公司出品的節(jié)目進(jìn)行宣傳推廣工作;
2. 撰寫公司相關(guān)的宣傳文稿;
3. 聯(lián)系媒體單位對公司旗下欄目藝人做相關(guān)的宣傳報(bào)導(dǎo)。
任職資格:
1. 本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的文字撰寫能力。
2. 與各種平面、網(wǎng)絡(luò)、特別是電視媒體單位合作關(guān)系良好。
3. 具有較強(qiáng)的邏輯思維、創(chuàng)新能力;
4. 工作細(xì)致認(rèn)真,謹(jǐn)慎細(xì)心,熱情,積極主動(dòng);
5. 工作效率高,責(zé)任心強(qiáng)。
6.交際方面有強(qiáng)烈的感染力。
我們的團(tuán)隊(duì)知道年輕人在想什么,所以我們的要求是能按時(shí)參加網(wǎng)絡(luò)會議、電話會議按時(shí)完工,是否全職可以洽談。加入我們的團(tuán)隊(duì)你一定會在民主、自由的工作環(huán)境中度過每一天。
請把您的簡歷連同照片發(fā)送到郵箱:
收到之后無論成功與否,我們都會給你通知。希望可以加入到楓橋傳媒,創(chuàng)造一個(gè)全新的工作奇跡。