技術培訓合同書（精選17篇）
技術培訓合同書 篇1
委托方：_________
法定代表人或負責人：________
服務方：_______
法定代表人或負責人：_________
根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，經雙方當事人協商一致，簽訂本合同。
第一條項目名稱________。
(注：本參考格式適用于下列技術服務活動：進行設計、工藝、制造、試驗以
及農作物育種，畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問
題;進行示范操作;傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配，使用技術
等等。
)
第二條培訓的內容和要求：_______。
第三條培訓計劃、進度、期限：_______。
第四條培訓地點和方式：____________。
第五條服務方(教師)的資歷和水平：________。
第六條學員的人數和質量：___________。
第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排____。
第八條報酬及其支付方式：__________。
第九條委托方的違約責任：_________。
1委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付;
2擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給第三方，應支付數額為____的違約金;
第十條服務方的違約責任：
1服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收___%的報酬;
2服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條保密條款：________
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：______。
第十二條有關技術成果歸屬條款
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等)和其它利益。
第十三條本合同爭議的解決辦法：______。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方負責人(或授權代表)服務方負責人(或授權代表)
簽字：_______(蓋章)
簽名：________(蓋章)
簽字時間：__________
簽字地點：__________
開戶銀行：__________
帳號：____________
委托方擔保人(名稱)：____
地址：____________
負責人(或授權代表)簽字：________(蓋章)章)
簽字時間：__________
簽字地點：__________
開戶銀行：__________
帳號：____________
技術培訓合同書 篇2
甲方：乙方：
應甲方技能需求，于年月日將組織一批人員到乙方進行電腦技能培訓，為保證本次培訓質量，甲、乙雙方特訂立本協議，期內容如下：
一、本次培訓為單位團體培訓，故人員的組織和管理由甲方完成，且保證參訓人員在人以上(以便乙方給出惠的價格)。每個參訓人員都需在乙方簽字報到，以此作為經后的結算依據。
二、學習目地
通過學習電腦的日常使用操作，達到運用辦公軟件操作及應用技能。
三、學習內容
理論與實踐練習學習周期為一個月(年月日至月日)，每周末為休息日，其余每天晚上7：30——9：00為固定上課學習時間，所有時間和周期不因人員沒到齊而延長或停課。
四、結業(yè)考核及質量要求
參培人員學習期滿，由甲、乙雙方共商考題，舉行結業(yè)考試。對考試不合格的，可根據實際情況讓其免費進行補習。在學習中始終做到教師不離人，隨時為學員輔導，最終達到人人會應用、會使用現代無紙化辦公基本技能。
五、參培人員要求
所有參培人員必須嚴格遵守學校的各項學習，規(guī)章制度，如有遲到，早退，缺課和違紀違法行為，概由自己負責，非校區(qū)內發(fā)生的一切安全責任事故與校方無關。
六、結算方式
商定此次培訓費的計算方式為元/人(以實際報到人數計算)，在簽訂本合同三日內甲方支付給乙方培訓資料費元，最終結算只以以上定的學習周期結束日為止，且一周內付清全部費用。
七、本協議一式二份，雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章生效。如有未盡事宜，雙方可協商補充。
八、其它
甲方(蓋章)
年月日 乙方(蓋章)
技術培訓合同書 篇3
甲方：
乙方：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協商達成如下協議，以資雙方共守：
一、培訓服務事項
甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
二、培訓內容
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：
2、培訓期限：預計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓時間為準。
三、培訓費用
培訓費用____元，由公司承擔。
四、培訓期間的工資待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會_____、勞動_____，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、服務期
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
�。�1）至____年____月____日止；
�。�2）至勞動合同期滿時止。
六、違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
�。�1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
七、其他
此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
法定代表人：
_______年____月____日
乙方（簽字）：
_______年____月____日
技術培訓合同書 篇4
甲方：
地址：
電話：
郵箱：
乙方：
地址：
電話：
郵箱：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協商達成如下協議，以資雙方共守：
一、培訓服務事項
甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
二、培訓內容
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：___________________________________。
2、培訓期限：預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以實際培訓時間為準。
三、培訓費用
培訓費用_________元，由公司承擔。
四、培訓期間的工資待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付；獎金按通常支付額的_________%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會_____、勞動_____，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、服務期
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。
2、服務期的結束時間為下列第_________種：
�。�1）至_________年_________月_________日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
六、違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
七、爭議處理
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決。
2、若雙方協商不能達成一致，則提交_________________________委員會解決。
八、其他
此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
技術培訓合同書 篇5
委托方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿法定代表人或負責人：＿＿＿＿＿＿＿＿服務方：＿＿＿＿＿＿＿法定代表人或負責人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，經雙方當事人協商一致，簽訂本合同。
第一條項目名稱＿＿＿＿＿＿＿＿。（注：本參考格式適用于下列技術服務活動：進行設計、工藝、制造、試驗以及農作物育種，畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問題；進行示范操作；傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配，使用技術等等。）
第二條培訓的內容和要求：＿＿＿＿＿＿＿。
第三條培訓計劃、進度、期限：＿＿＿＿＿＿＿。
第四條培訓地點和方式：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第五條服務方（教師）的資歷和水平：＿＿＿＿＿＿＿＿。
第六條學員的人數和質量：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排＿＿＿＿。
第八條報酬及其支付方式：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第九條委托方的違約責任：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。1.委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付；2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給
第三方，應支付數額為＿＿＿＿的違約金；
第十條服務方的違約責任：1.服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收＿＿＿％的報酬；2.服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條保密條款：＿＿＿＿＿＿＿＿當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：＿＿＿＿＿＿。
第十二條有關技術成果歸屬條款在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條本合同爭議的解決辦法：＿＿＿＿＿＿。本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。委托方負責人（或授權代表）服務方負責人（或授權代表）簽字：＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）簽名：＿＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿委托方擔保人（名稱）：＿＿＿服務方擔保人（名稱）：＿＿＿地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿負責人（或授權代表）負責人（或授權代表）簽字：＿＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）簽字：＿＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿
返
技術培訓合同書 篇6
甲方：_____________(以下簡稱甲方) 乙方：_____________(以下簡稱乙方)
在甲、乙雙方______年______月份當面溝通后，乙方根據溝通內容和甲方的具體需求，向甲方提交了《____________培訓方案。______年______月______日乙方接到該方案已經通過甲方認可的 通知，甲、乙雙方認為有必要將該方案定義為本合同附件一。
為了更好的幫助甲方提升______人員的______技能和______ 能力，從而提高甲方的______水平。為了有效地實施《______培訓方案》，雙方就針對甲方______人員進行______培訓的相關事宜達成以下條款：
1.乙方根據《附件一》為甲方開發(fā)、準備有關課程。
2.乙方指定____________為乙方培訓聯絡人，負責培訓相關事項的溝通。 3.乙方負責培訓的實施及培訓后的學員評估。 4.乙方負責保證課程的教學質量。
5.乙方負責制作培訓講義，在每周培訓當天上課之前發(fā)放到參訓人員的手中，做到打印清晰工整、裝訂牢固、人手一冊。
6.甲、乙方有責任按照《附件一》相互配合實施培訓，如確有特殊情況，須提前3天征得對方同意，方可調整培訓時間。
7.甲方負責安排培訓場地，并按照乙方要求提供培訓所需的教學用具。 8.甲方有責任按照支付條款中規(guī)定的時間和金額向乙方支付培訓費用。
9.本培訓自______年______月______日起，為期___1___周，共進行___2-3___小時的培訓，依據下面時間表進行，如遇節(jié)假日，時間自動順延，或雙方另行商議利用節(jié)假日進行培訓。
培訓實施時間表(略)
10.培訓場地及培訓器材要求：
(1) 教學白板(或黑板)1個，白板筆(或粉筆)若干;
(2)電腦多媒體投影儀1臺，并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻)
11.培訓費用支付條款：本合同標的培訓(輔導)費用總額為人民幣______圓整(￥______)付款方式為轉賬匯款，具體支付時間如下：
(1)甲方定于每月20日為工資的發(fā)放日，如遇公司財務、經營管理決策的重大調整等特殊情況，可放寬至每月30日前發(fā)放。
12. 在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，雙方協商解決，協商不成由合同簽約地人民法院裁決。
13.如有未盡事宜，經雙方友好協商，可補充相關協議，合同附件及補充協議與本合同具同等法律效力。
14.此合同一式二份，甲、乙雙方各持一份。
15.此合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
合同附件一 《______培訓方案》
甲方(簽字蓋章)：深圳市皇悅酒店有限公司
乙方(簽名)：
合同簽訂日期： 年 月 日
技術培訓合同書 篇7
技術培訓合同
委托方：_________________________
法定代表人或負責人：_____________
服務方：_________________________
法定代表人或負責人：_____________
根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，經雙方當事人協商一致，簽訂本合同。
第一條 項目名稱
__________________________________________________________。
第二條 培訓的內容和要求
__________________________________________________________。
第三條 培訓計劃、進度、期限
__________________________________________________________。
第四條 培訓地點和方式
__________________________________________________________。
第五條 服務方（教師）的資歷和水平
__________________________________________________________。
第六條 學員的人數和質量
__________________________________________________________。
第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排
__________________________________________________________。
第八條 報酬及其支付方式
__________________________________________________________。
第九條 委托方的違約責任
1.委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付；
2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給第三方，應支付數額為_________的違約金；
第十條 服務方的違約責任：
1.服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收_________％的報酬；
2.服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條 保密條款
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：____________________________________________。
第十二條 技術成果歸屬
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條 本合同爭議的解決辦法
__________________________________________________________。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方（蓋章）：_____________
負責人（簽字）：_____________
開戶銀行：___________________
帳號：_______________________
擔保人（蓋章）：_____________
_________年_______月_______日
簽訂地點：___________________
服務方（蓋章）：_____________
負責人（簽字）：_____________
開戶銀行：___________________
帳號：_______________________
擔保人（蓋章）：_____________
_________年_______月_______日
簽訂地點：__________________
技術培訓合同書 篇8
委托方(甲方): 簽約地點:
服務方(乙方): 簽約日期:
依據《民法典》的規(guī)定，合同雙方就 項目的技術培訓服務，經協商一致，特簽訂本合同。
一、培訓內容、要求、計劃和進度:
二、工作條件和協作事項:
三、履行期限、地點和方式:
四、驗收標準和方式:
五、報酬及支付方式:
六、違約金及損失賠償額的計算方法:
七、爭議的解決辦法:
八、其他:
委托方: 法定代表人: (簽章)
服務方: 法定代表人: (簽章)
技術培訓合同書 篇9
甲方：_____________
乙方：_____________
甲方因工作需要，決定選派乙方參加______專業(yè)技術培訓，為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)并按時返回甲方工作，根據《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則，經雙方協商一致訂立如下協議：
一、甲方同意乙方赴______(地點)參加由______機構組織的______專業(yè)技術培訓，培訓時間：自__年__月__日至__年__月__日。
二、乙方應在本協議規(guī)定的培訓機構和專業(yè)接受培訓，不得任意變更。
三、培訓費用支付。培訓學費共計人民幣______元，可由甲方先行支付。
四、乙方通過培訓后，未取得合格成績者，培訓費用由乙方個人進行全部承擔。
五、乙方培訓后至少為甲方服務__年，若乙方違反勞動合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動合同，導致培訓后為甲方的服務期限不滿，乙方需支付違約金給甲方，違約金的計算方法：
違約金=因培訓所產生的費用總額___未服滿服務期約定服務期
六、因培訓所產生的費用包括：培訓之學費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費用;乙方脫產培訓時單位支付的工資和獎金，也是培訓費用的組成部分。
七、乙方應自覺遵守培訓方的各項規(guī)定和要求，凡因違規(guī)違紀產生的損失和責任由乙方承擔。
八、乙方培訓后應及時返回并向甲方報到，并應整理出一套完整的學習資料及時交于甲方，不得截留。
九、乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關效益，并按照甲方要求承擔甲方相應的內部培訓工作。
十、乙方無逾期不歸和受訓期從事超越學習范圍的業(yè)余活動行為，無擅自更改培訓方向與內容等行為，圓滿完成學業(yè)，在向公司行政報到后一周內，甲方予以報銷除學費外的交通費、書雜費、住宿費等其它因參加培訓乙方墊付的費用。
十一、乙方多次參加專業(yè)技術培訓，其服務期在前次服務期滿后之日，后一次計算開始計算。
十二、本協議未盡事宜，以國家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準。如發(fā)生任何爭議，甲乙雙方應友好協商解決，協商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十三、本協議作為勞動合同書的附件，具有相同法律效力。
十四、本協議雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：_____________乙方：_____________
注冊地址：_____________地址：_____________
法定代表人：_____________身份證號碼：_____________
_____________年_____________月_____________日
技術培訓合同書 篇10
技術培訓合同
委托方：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
法定代表人或負責人：＿＿＿＿＿＿＿＿
服務方：＿＿＿＿＿＿＿
法定代表人或負責人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
根據《_____》的有關規(guī)定，經雙方當事人協商一致，簽訂本合同。
第一條?項目名稱＿＿＿＿＿＿＿＿。
�。ㄗⅲ罕緟⒖几袷竭m用于下列技術服務活動：進行設計、工藝、制造、試驗以及農作物育種，畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問題；進行示范操作；傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配，使用技術等等。）
第二條?培訓的內容和要求：＿＿＿＿＿＿＿。
第三條?培訓計劃、進度、期限：＿＿＿＿＿＿＿。
第四條?培訓地點和方式：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第五條?服務方（教師）的資歷和水平：＿＿＿＿＿＿＿＿。
第六條?學員的人數和質量：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第七條?教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排＿＿＿＿。
第八條?報酬及其支付方式：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
第九條?委托方的違約責任：＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
1.委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付；
2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給第三方，應支付數額為＿＿＿＿的違約金；
第十條?服務方的違約責任：
1.服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收＿＿＿％的報酬；
2.服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條?保密條款：＿＿＿＿＿＿＿＿
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：＿＿＿＿＿＿。
第十二條?有關技術成果歸屬條款
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條?本合同爭議的解決辦法：＿＿＿＿＿＿。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方負責人（或授權代表）服務方負責人（或授權代表）
簽字：＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）簽名：＿＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）
簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
委托方擔保人（名稱）：＿＿＿服務方擔保人（名稱）：＿＿＿
地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿地址：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
負責人（或授權代表）負責人（或授權代表）
簽字：＿＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）簽字：＿＿＿＿＿＿＿＿（蓋章）
簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿簽字地點：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿開戶銀行：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿帳號：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
技術培訓合同書 篇11
委托方：_________ 法定代表人或負責人：_________服務方：_________ 法定代表人或負責人：_________根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，經雙方當事人協商一致，簽訂本合同。
第一條 項目名稱 _________。
第二條 培訓的內容和要求 _________。
第三條 培訓計劃、進度、期限 _________。
第四條 培訓地點和方式 _________。
第五條 服務方（教師）的資歷和水平 _________。
第六條 學員的人數和質量 _________。
第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排 _________。
第八條 報酬及其支付方式 _________。
第九條 委托方的違約責任
1.委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付；
2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給
第三方，應支付數額為_________的違約金；
第十條 服務方的違約責任：
1.服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收_________％的報酬；
2.服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條 保密條款 當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務： _________。
第十二條 技術成果歸屬 在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條 本合同爭議的解決辦法 _________。本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。委托方（蓋章）：_________ 服務方（蓋章）：_________ 負責人（或授權代表）（簽字）：_________負責人（或授權代表）（簽字）：_________開戶銀行：_________ 開戶銀行：_________ 帳號：_________ 帳號：_________ 擔保人（名稱）（蓋章）：_________ 擔保人（名稱）（蓋章）：_________ ________年____月____日 ________年____月____日 簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
返
技術培訓合同書 篇12
根據工作需要，經協商，雙方簽訂以下崗前培訓協議，雙方約定遵守：
一、培訓情況
1、甲方為乙方提供崗前技術培訓(不帶薪);
2、乙方培訓期從________年____月____日起至上崗前;
3、培訓內容為：
二、乙方的義務乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核，甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負，該合同自行終止。
三、培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準;
3、培訓的費用由甲方支付。
四、培訓期間工資及福利待遇風險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。
1、乙方通過甲方培訓期考核的，甲方可依據公司規(guī)定給予乙方適當的經濟補助及獎懲，補助具體金額為______元月;
2、乙方不享受甲方員工根據《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當的福利待遇;
3、乙方培訓期間的出勤考核及休假，參照甲方相關規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請假期間，甲方不承擔對乙方的管理義務;
4、雙方確定，甲乙雙方之間是崗前培訓關系，不構成勞動合同關系，甲方無義務為乙方承擔工資，五險一金及福利待遇，乙方在培訓期間發(fā)生意外傷害損失，由乙方承擔相應責任，甲方可依據此條約對抗乙方的訴求。
五、服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起;
2、服務期的結束時間為下列第___種：
(1)至________年____月____日止;
(2)至勞動合同期滿時止。若雙方續(xù)簽勞動合同的，服務期順延至下一個合同期。
3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存，當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
六、違約責任
1、乙方必須嚴守甲方公司和客戶商業(yè)秘密，一經發(fā)現將相關信息透露給他人，甲方有權即時終止本合同，造成損失的，可要求乙方進行賠償;
2、乙方未正式以書面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同，甲方有權追究乙方的相關責任，造成損失的，由乙方進行賠償。
七、協議生效及效力此協議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方(簽章)：法定代表人：________年____月____日
乙方(簽字)：________年____月____日
技術培訓合同書 篇13
合同登記編號：
項目名稱：______________________
委托人：______________________
受托人：______________________
簽訂地點：________省________市(縣)
簽訂日期：________年________月________日
有效期限：________年________月________日至________年________月________日依據《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，合同雙方就________________________項目的技術服務(該項目屬________________________計劃)，經協商一致，簽訂本合同。
一、服務內容、形式和要求：________________________________________________________
二、工作條件和協作事項：________________________________________________________
三、履行期限、地點和方式：________________________________________________________
四、驗收標準和方式：
技術服務或者技術培訓按________標準，采用________方式驗收，由________人出具服務或者培訓項目驗收證明。
本合同服務項目的保證期為________。
在保證期內發(fā)現服務質量缺陷的，受托人應當負責返工或者采取補救措施。
但因委托人使用、保管不當引起的問題除外。
五、報酬及其支付方式：
(1)本項目報酬為(服務費或培訓費)：________元。
受托人完成專業(yè)技術工作，解決技術問題需要的經費，由________人負擔。
(2)本項目中介人活動經費為：________元，由________人負擔。
中介人的報酬為：________元，由________人支付。
(3)支付方式(按以下第________種方式)：
�、僖淮慰偢叮篲_______元，時間：________。
�、诜制谥Ц叮篲_______元，時間：________。
________元，時間________。
�、燮渌绞剑篲_______________________________
六、違約金或者損失賠償額的計算方法：
技術服務違反本合同約定，違約方應當按《民法典》第三百六十二條規(guī)定，承擔違約責任。
技術培訓、技術中介違反本合同約定，違約方應當按技術合同行政法規(guī)的有關規(guī)定，承擔違約責任。
(1)違反本合同第________條約定，________人應當承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：________________________________________________
(2)違反本合同第________條約定，________人應當承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：________________________________________________
(3)________________________________________________________________________
七、合同爭議的解決方式：
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協商解決;協商不成的，按下列第________種方式解決：
(1)提交________仲裁委員會仲裁;
(2)依法向人民法院起訴。
八、其他(含中介人的權利、義務、服務費及其支付方式、定金、財產抵押及擔保等上述條款未盡事宜：________________________________________________________
委托人(簽章)： 受托人(簽章)：
法定代表人： 法定代表人：
委托代理人： 委托代理人：
聯系人： 聯系人：
地址： 地址：
電話： 電話：
開戶銀行： 開戶銀行：
賬號： 賬號：
郵政編碼： 郵政編碼：
簽訂日期： 簽訂日期：
技術培訓合同書 篇14
委托方：________
法定代表人或負責人：________
服務方：________
法定代表人或負責人：________
根據《中華人民共和國民法典》的有關規(guī)定，經雙方當事人協商一致，簽訂本合同。
第一條 項目名稱：________。
(注：本參考格式適用于下列技術服務活動：進行設計、工藝、制造、試驗以及農作物育種，畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問題;進行示范操作;傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配，使用技術等等。)
第二條 培訓的內容和要求：________。
第三條 培訓計劃、進度、期限：________。
第四條 培訓地點和方式：________。
第五條 服務方(教師)的資歷和水平：________。
第六條 學員的人數和質量：________。
第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排________。
第八條 報酬及其支付方式：________。
第九條 委托方的違約責任：________。
1.委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數支付;
2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給第三方，應支付數額為________的違約金;
第十條 服務方的違約責任：
1.服務方未按合同制訂培訓計劃，影響培訓工作質量的，應當減收___%的報酬;
2.服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條 保密條款：________
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：________。
第十二條 有關技術成果歸屬條款
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等)和其它利益。
第十三條 本合同爭議的解決辦法：________。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方負責人(或授權代表)：________
簽字：________(蓋章)
簽字時間：________
簽字地點：________
開戶銀行：________
帳號：________
委托方擔保人(名稱)：________
地址：________
負責人(或授權代表)：________
簽字：________(蓋章)
簽字時間：________
簽字地點：________
開戶銀行：________
帳號：________
服務方負責人(或授權代表)：________
簽名：________(蓋章)
簽字時間：________
簽字地點：________
開戶銀行：________
帳號：________
服務方擔保人(名稱)：________
地址：________
負責人(或授權代表)：________
簽字：________(蓋章)
簽字時間：________
簽字地點：________
開戶銀行：________
帳號：________
技術培訓合同書 篇15
培字年號
甲方：___________餐飲管理有限公司
法人代表：
乙方：
身份證號：
住址：
為提高員工的基本素質及專業(yè)的服務技能，甲方已于________年____月____日支付專項培訓費用請高級專業(yè)技術培訓人員為乙方進行了為其____月的專業(yè)技術綜合培訓。
基于上述事實，為明確培訓結束后甲、乙雙方的責任義務，甲乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上確認如下條款：
第一條：培訓服務事項
甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要，出資送乙方參加培訓，乙方參加培訓結束后，回到甲方單位按照甲方安排的崗位工作服務。
第二條：培訓時間與方式
�。ㄒ唬┡嘤枙r間：________年____月____日至________年____月____日；
�。ǘ┡嘤柗绞剑�
第三條：培訓項目與內容：
________崗位技術培訓項目。
培訓內容為：
________
第四條：培訓要求
乙方在培訓結束時，達到下列要求：
取得培訓機構頒發(fā)的合格證、相關證書等；乙方受訓后獲得的相關資格證書由培訓機構直接交甲方，由甲方代為保管,待乙方協議服務滿年限后交付乙方。因其他原因乙方控制該證書、合格證的，應在培訓結束后________日交乙方保管，否則視為嚴重違反單位規(guī)章制度的行為。
第五條：培訓費用
（一）費用項目及標準
1、培訓期內甲方已經為乙方支付的培訓費用項目包括：培訓費、工資、往返交通費（先由乙方墊付，培訓結束在餐廳工作滿3個月憑車票由甲方全額支付）、住宿費。按甲方與培訓單位約定伙食由培訓單位免費提供。上述費用已經從甲方的員工專項培訓經費列支。
2、費用支付標準：
�。�1）培訓費：________元；
�。�2）工資：________元/月；合計________元；
�。�3）交通費：________元；（不含培訓期市內交通費）
�。�4）住宿費：________元；
甲方總計支付乙方培訓費用（以上1-4項）總計：________元。
第六條：甲方責任與義務
1、為乙方提供工作條件；
2、為乙方向其他員工傳授技能創(chuàng)造條件；
第七條：乙方責任與義務
1、按照培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。受訓期間虛心學習，吸收所需知識技能，保證完成培訓目標和學習任務，取得相關學習證件證明材料。
2、培訓完畢后應盡所學之經驗、知識、技能服務于公司，并應將所學傳授給甲方公司同仁。乙方怠于履行該義務或履行義務不盡力的，視為嚴重違反單位的規(guī)章制度。
因培訓所取得的相關資料留由甲方存檔，屬甲方所有。乙方應在培訓結束后_____日交給甲方，否則視為嚴重違反單位規(guī)章制度的行為。
乙方利用所學取得的科研成果、專利、著作應以甲方名義取得知識產權，乙方不得向外出售、泄漏、轉讓該知識產權涉及的商業(yè)、技術秘密。如有泄漏甲方商業(yè)、技術秘密者，在承擔經濟損失的同時，愿承擔法律責任。
3、培訓結束后回到甲方參加工作，服從甲方分配，服務期限達到____年以上。
第八條：違約責任
發(fā)生下列情況時，乙方承擔的經濟責任：
1、如在培訓期間自行提出中止培訓，向甲方賠償甲方總計支付乙方培訓費用的____倍罰款，總計____元。
2、在培訓結束時，未能完成培訓目標任務，未取得相應證書證明材料，乙方向甲方賠償全部培訓成本費用（全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的機會成本）；總計____元
3、在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規(guī)定，按甲方和培訓單位獎懲規(guī)定執(zhí)行；
4、在培訓期內損壞甲方形象和利益，造成了一定經濟損失，乙方補償甲方全部經濟損失；
5、培訓期結束后回到甲方工作后(自受訓結束之日起計算)，非因不可抗因素導致乙方不能履行協議時，乙方在甲方工作未達到協議約定的工作年限(即至________年____月____日)，乙方按照下列標準進行賠償后，甲方可以同意其服務期內的辭職請求：如____月內辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用100%；如____月內辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用70%；如____月內辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用50%；如____月內辭職應向應甲方交納公司負擔培訓費用30%；____月后則可免交培訓費用。
乙方辭職未獲批準后擅自離開單位、請假到期不按時上班被視為擅自離職、
乙方擅自離職、乙方因勞動合同法第39條的情形存在被甲方解除合同的，乙方也應按照本款上述的規(guī)定進行賠償。
第九條：法律效力
本協議經雙方簽字，具有法律效力。
第十條：附則
�。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可另作約定
（二）當雙方發(fā)生爭議不能協商處理時，由當地勞動仲裁部門或人民法院處理；
�。ㄈ┍緟f議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
�。ㄋ模┘追焦镜呐嘤栔贫茸鳛楸竞贤慕M成部分，與本合同具有同等效力。
甲方的規(guī)章制度與本合同沖突的，按照本合同處理；本合同未約定的地方，按照規(guī)章制度處理。
第十二條：說明
簽訂本合同前，乙方經甲方提示，已經充分的閱讀了該協議，知悉簽訂本協議的法律后果，協議中的內容，應乙方要求，甲方已經做了解釋與說明。
甲乙雙方簽訂本合同是自愿的無欺詐、脅迫等導致意思不實的情況存在。
甲方：
法人代表（授權代理人）：
簽字日期：
乙方：
簽字日期：
技術培訓合同書 篇16
合同編號：
委托方：(以下簡稱甲方)_______________
服務方：(以下簡稱乙方)_______________
根據甲方委托，乙方承辦培訓，經雙方協商，達成如下協議，共同信守執(zhí)行。
一、培訓目的
甲方委托乙方培訓的目的：_______________。
二、培訓的內容范圍及要求
1、_______________。
2、_______________。
3、_______________。
4、_______________。
三、培訓時間
甲方委托乙方從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日完成培訓任務。乙方按照培訓計劃分階段進行培訓，每階段向甲方提供“培訓課程表”一式_____份。培訓計劃需要修訂時，雙方商定，按照修訂后培訓計劃繼續(xù)實施培訓。
四、承辦培訓人員
由乙方指定此次培訓負責人_____承辦該項培訓。
五、費用及支付方式
根據培訓授課課時，經雙方議定，課時費為_____元/課時。本協議生效后，按照當月實際發(fā)生課時數，乙方按月度結算課時費用。
六、乙方的義務
1、培訓過程堅持按照向甲方提供的“培訓課程表”保證按時按量地完成教學計劃，管理好培訓班的日常性事務，未經甲方許可，不得將此培訓交予其他公司辦理。
2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關資料(如人員名單)和情況保守秘密。
3、隨時或定期向甲方報告培訓的進展情況，培訓結束時請甲方參與監(jiān)考等考務工作，以便驗收培訓結果。
七、甲方的義務
1、向乙方提出明確的培訓方向和要求。
2、委派相關人員配合乙方工作和規(guī)范課堂紀律，確保培訓順利行。
3、配合乙方完成必要的培訓前期調查，按時提交乙方要求的資料：按約定日期為乙方提供所需培訓的相關業(yè)務(培訓)資料。
4、培訓未完畢，但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時，甲方也應向乙方支付報酬。
5、乙方在承辦培訓過程中，甲方應指定有關人員積極協助配合，給予工作方便。
八、雙方的權利
按照國家有關民辦職業(yè)教育的規(guī)定，保證培訓的合法性。培訓過程中，若一方未履行合同書，另一方則有權終止該合同。若一方因培訓未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權利。
九、違約責任
甲乙雙方按照《中華人民共和國民法典》承擔違約責任。若甲方終止合同，乙方不退預收款。若乙方原因而終止合同，乙方退還預收款。
十、本合同未盡事宜，按國家相關法律法規(guī)辦理。
十一、本協議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，簽字蓋章后生效。
甲方單位：(蓋章) _______________乙方單位：(蓋章)_______________
甲方代表：(簽字)_______________乙方代表：(簽字)_______________
合同簽訂日期：_______________ 合同簽訂日期：_______________
技術培訓合同書 篇17
合同一
委托方(甲方): 簽約地點:
服務方(乙方): 簽約日期:
依據《民法典》的規(guī)定，合同雙方就 項目的技術培訓服務，經協商一致，特簽訂本合同。
一、培訓內容、要求、計劃和進度:
二、工作條件和協作事項:
三、履行期限、地點和方式:
四、驗收標準和方式:
五、報酬及支付方式:
六、違約金及損失賠償額的計算方法:
七、爭議的解決辦法:
八、其他:
委托方: 法定代表人: (簽章)
服務方: 法定代表人: (簽章)
合同二
委托方(甲方): 簽約地點:
服務方(乙方): 簽約日期:
依據《民法典》的規(guī)定，合同雙方就 項目的技術培訓服務，經協商一致，特簽訂本合同。
一、培訓內容、要求、計劃和進度:
二、工作條件和協作事項:
三、履行期限、地點和方式:
四、驗收標準和方式:
五、報酬及支付方式:
六、違約金及損失賠償額的計算方法:
七、爭議的解決辦法:
八、其他:
委托方: 法定代表人: (簽章)
服務方: 法定代表人: (簽章)