2025年單位工會工作計(jì)劃范文(精選30篇)
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇1
20xx年是集團(tuán)公司進(jìn)一步加強(qiáng)管理、深挖內(nèi)潛,實(shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展的重要一年,同時,也是我場夯實(shí)基礎(chǔ)、加快發(fā)展,實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)的重要一年。按照上級安排,20xx年鹽場工會工作總的指導(dǎo)思想是:以黨的__大和__屆四中、五中全會精神為指導(dǎo),圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作中心任務(wù),與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實(shí)履行職責(zé),動員組織廣大職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康快速發(fā)展建功立業(yè)。在具體工作中,重點(diǎn)抓好以下幾個方面:
1、認(rèn)真開展技術(shù)創(chuàng)新活動,增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。提高原鹽產(chǎn)量和質(zhì)量、嚴(yán)控生產(chǎn)成本、改善生產(chǎn)條件,是當(dāng)前我們一切工作的重中之重,只有不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,廣大職工的切身利益才能得到保障。各工會組織一定要突出中心,抓住重點(diǎn),把干部職工的智慧和力量凝聚到抓生產(chǎn)、增效益上來。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,要圍繞原鹽提質(zhì)增產(chǎn)、節(jié)能降耗、挖潛增效目標(biāo),組織開展全員、全過程、全方位的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。要認(rèn)真開展"3510"合理化建議和技術(shù)革新活動,即全年每個職工至少提3條合理化建議,每個班組完成5項(xiàng)小改小革,每個工區(qū)(車間)實(shí)現(xiàn)10項(xiàng)較大技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目。同時,加大激勵力度,20xx年底,場工會準(zhǔn)備對效益較好的20個項(xiàng)目,進(jìn)行600010000元的獎勵,并對做出突出貢獻(xiàn)的予以重獎。
2、認(rèn)真開展勞動競賽活動,掀起"比學(xué)趕幫超"新*。本著簡化程序、突出實(shí)效的原則,圍繞賽產(chǎn)量、賽質(zhì)量、賽銷量、賽成本、賽安全,開展好社會主義勞動競賽活動,年底總場對全年活動競賽中表現(xiàn)突出的優(yōu)勝單位和個人給予獎勵。要繼續(xù)深化"破紀(jì)錄、爭一流"指標(biāo)競賽活動,各單位要將生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)一步分析,找出起決定作用的重要指標(biāo),并與歷史水平、同行業(yè)水平比較,找出差距,認(rèn)真開展對口賽和對手賽,爭取年內(nèi)再有35項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)出新紀(jì)錄。
3、深入開展女職工建功立業(yè)活動,充分發(fā)揮半邊天的作用。組織女職工繼續(xù)開展雙文明巾幗建功立業(yè)活動,"三八"節(jié)期間將評出"巾幗紅旗崗"、"女狀元"、"先進(jìn)女職工"等一系列女工先進(jìn)集體和個人。
4、大力實(shí)施職工素質(zhì)工程,切實(shí)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)做好《工會法》、《勞動法》的學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)。加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,使廣大職工正確對待各種利益關(guān)系的調(diào)整,做深化改革、促進(jìn)改革的中堅(jiān)力量。通過舉辦生產(chǎn)管理培訓(xùn)班等形式,對全場工區(qū)正、副主任和技術(shù)班長全部輪訓(xùn)一遍,提高職工技術(shù)素質(zhì),盡快扭轉(zhuǎn)被動局面。積極開展"愛我;、愛我鹽場、做文明職工"活動,幫助廣大職工自覺更新知識,轉(zhuǎn)變觀念,提高技能,以開展職業(yè)道德建設(shè)"雙十佳"評選活動為載體,培育道德型職工;以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動為載體,培育知識型職工。
5、突出維護(hù)基本職責(zé),加強(qiáng)*機(jī)制建設(shè)。進(jìn)一步完善以職代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制,拓寬職工參政議政渠道。深入實(shí)施廠務(wù)公開,年初,各工會組織要對全場的廠務(wù)公開欄進(jìn)行一次集中補(bǔ)充和修訂完善,將工資浮動、獎金發(fā)放、生活核算、成本控制、拉塑料扣款等內(nèi)容全部公開,把民主管理和民主監(jiān)督落到實(shí)處。
6、加強(qiáng)幫扶救助工作,努力為職工辦實(shí)事、辦好事。加大互助互濟(jì)基金會和職工保險互助會建設(shè)力度,提高職工入會率,對符合條件的及時給予救助。深入實(shí)施"送溫暖工程",對生病、住院的職工及時組織看望。對職工突發(fā)性的家庭災(zāi)難,要及時發(fā)動職工進(jìn)行捐款救助。對貧困、偏遠(yuǎn)地區(qū)的臨時工,要及時組織捐衣捐物。進(jìn)一步完善對特困、困難和一般性困難職工的幫扶救助服務(wù),年底在集團(tuán)公司救助的基礎(chǔ)上,再拿出7000元以上給予救助。
7、認(rèn)真履行勞動保護(hù)群眾監(jiān)督的職責(zé),切實(shí)保障職工的生命健康權(quán)利。繼續(xù)深入開展"安康杯"競賽活動,普及安全知識教育,增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識。加強(qiáng)對女職工安全衛(wèi)生狀況的監(jiān)督,限度地調(diào)動廣大職工生產(chǎn)的積極性、創(chuàng)造性。
8、強(qiáng)化職工食堂管理,提高職工生活水平。進(jìn)一步建立健全成本核算、物品出入庫制度,落實(shí)環(huán)境、食品和個人衛(wèi)生預(yù)防措施,在飯菜多樣化、價格合理化上下功夫,滿足不同地區(qū)、不同層次職工的就餐需要。20xx年,在全場41個職工食堂中,繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)"六好職工食堂"競賽活動,搞好職工生活的意見反饋收集,有針對性地提高一線職工生活水平。
9、認(rèn)真開展文體活動,活躍一線職工業(yè)余文化生活。要加強(qiáng)完善文化陣地基礎(chǔ)建設(shè),全年投資3萬元左右,為一線工區(qū)、泵站配備電視機(jī)、vcd、*、象棋等必要設(shè)施和用品。認(rèn)真開展豐富多彩的文體活動,20xx年,除積極參加集團(tuán)公司和開發(fā)區(qū)工會組織的春節(jié)文藝晚會、元宵節(jié)街頭文藝、演講比賽、卡拉ok比賽、職工消夏晚會、職工運(yùn)動會、電工技能大賽、計(jì)算機(jī)技能大賽等各類文體活動外,我場將于"三八"期間組織一次女工歌舞聯(lián)誼會;4月初組織以愛崗敬業(yè)為主題的青年演講比賽,并選拔優(yōu)秀選手在全場進(jìn)行巡回演講;4月中旬舉行全場第六屆炊工比武;5月初組織撈鹽比賽;5月中旬組織以安全或法律教育為主要內(nèi)容的知識競賽;6月中旬組織乒乓球比賽;8月份組織象棋比賽;11月上旬組織職工卡拉ok比賽;11月底組織全場第二屆職工環(huán)場接力賽。要通過以上活動,更好地調(diào)動廣大職工的工作積極性。各單位也要結(jié)合實(shí)際,以歌頌鹽場、歌頌勞動,贊美鹽工、贊美生活為主題,適時、適當(dāng)?shù)亟M織小型、靈活的文體活動,豐富職工八小時以外的生活。
10、加強(qiáng)工會自身建設(shè),增強(qiáng)組織活力。各單位工會要在開拓創(chuàng)新上下功夫,努力探索新形勢下工會工作規(guī)律,尋求工會工作新的突破。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),經(jīng)常深入職工群眾,傾聽職工的呼聲,了解企業(yè)改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整給職工隊(duì)伍、勞動關(guān)系帶來的新變化,反映職工的要求,解決職工的實(shí)際困難。要加強(qiáng)工會組織自身建設(shè),夯實(shí)好會員管理基礎(chǔ),抓好會費(fèi)的'收支管理及工會儲金會工作的管理,增強(qiáng)工會組織的整體工作能力和水平。
總之,在新的一年里,我們要在集團(tuán)公司黨委和集團(tuán)公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下,解放思想,與時俱進(jìn),忠實(shí)地履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)展的中心任務(wù),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾,為加快企業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇2
一、學(xué)習(xí)xx屆三中全會精神,加快改革發(fā)展步伐
組織全體電信員工認(rèn)真學(xué)習(xí)xx屆三中全會精神,進(jìn)一步認(rèn)清中國電信所面臨的新形勢,轉(zhuǎn)變觀念,明確目標(biāo),堅(jiān)定信心,為加快我市的通信發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
繼續(xù)以通信建設(shè)發(fā)展為主線,發(fā)揮職工的主人翁精神,充分調(diào)動廣大職工的積極性,把農(nóng)市話及小靈通放號作為通信發(fā)展的重中之重。加快通信建設(shè),提高通信能力,努力開拓市場,積極發(fā)展業(yè)務(wù),緊緊圍繞通信發(fā)展中心,開展各種形式的社會主義勞動競賽,針對各個時期不同的業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)開展各種單項(xiàng)競賽和短程賽。積極開展崗位練兵,努力提高職工隊(duì)伍素質(zhì),掀起業(yè)務(wù)發(fā)展的熱潮。充分挖掘市場潛力,限度地激發(fā)各種潛在的市場需求,為迎接市場競爭做好充分準(zhǔn)備。
繼續(xù)開展群眾性的合理化建議活動,鼓勵職工從企業(yè)發(fā)展角度出發(fā),大力獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。進(jìn)一步開展學(xué)先進(jìn),趕、超先進(jìn)的活動,積極樹立先進(jìn)典型,做好先進(jìn)工作者、先進(jìn)生產(chǎn)標(biāo)兵、勞動模范的評比工作,帶動全體職工為企業(yè)大發(fā)展?fàn)幾髫暙I(xiàn)。
在改革中要充分發(fā)揮工會作用,教育每一名電信職工為企業(yè)分憂解難,顧大局,識大體,以主人翁精神,積極投身改革,在企業(yè)的改革和發(fā)展中作出新的貢獻(xiàn)。
二、加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工的合法權(quán)益
堅(jiān)持職代會制度,是全心全意依靠工人階級,推進(jìn)企業(yè)民主管理的一項(xiàng)重要舉措,也是職工當(dāng)家作主的具體體現(xiàn)。認(rèn)真堅(jiān)持職代會制度,充分發(fā)揮職代會、職工代表、工會小組長聯(lián)席會議作用。
繼續(xù)抓好集體合同的簽定、履行和中期管理工作,并按合同規(guī)定的項(xiàng)目落實(shí)兌現(xiàn)。
繼續(xù)抓好局務(wù)公開工作,要讓企業(yè)的一些重大決策及對重大問題的處理意見及時與職工見面,讓職工及時了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,為企業(yè)分憂解難。將局務(wù)公開工作落到實(shí)處,這是推進(jìn)企業(yè)民主政治建設(shè)的需要,是企業(yè)廉政建設(shè)的需要,也是企業(yè)長期發(fā)展的需要。
三、關(guān)心職工生活,維護(hù)群眾利益
繼續(xù)開展職工互助互濟(jì)工作,管理好、用好互助互濟(jì)資金,發(fā)揚(yáng)職工互相幫助、團(tuán)結(jié)友愛的精神。把送溫暖活動作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓,把企業(yè)對職工的關(guān)懷和愛護(hù)送到每一個職工的手中。按照集體合同要求繼續(xù)做好職工療養(yǎng)工作,關(guān)心職工生活,搞好職工福利,讓每一個職工更多的感受到企業(yè)的溫暖。
高度重視女職工工作,在通信建設(shè)和改革發(fā)展中發(fā)揮好半邊天作用,切實(shí)維護(hù)女職工的特殊權(quán)益,引導(dǎo)廣大女職工面向新世紀(jì),塑造新形象,再創(chuàng)新業(yè)績。
四、大力開展創(chuàng)建社會主義精神文明活動
廣泛開展?fàn)幃?dāng)文明職工活動,加強(qiáng)愛國主義思想教育,提高職工的思想素質(zhì),努力提高服務(wù)質(zhì)量,樹立洪澤電信新形象。抓好服務(wù)窗口精神文明建設(shè),在職工中營造比服務(wù)質(zhì)量、比業(yè)務(wù)技能、比工作責(zé)任心的良好氛圍。
繼續(xù)做好評先創(chuàng)優(yōu)工作,在企業(yè)中樹立好的典型,鼓勵職工學(xué)先進(jìn)、趕學(xué)進(jìn),讓企業(yè)涌現(xiàn)出更多更好的先進(jìn)單位和先進(jìn)人物。
針對企業(yè)職工特點(diǎn),開展群眾喜聞樂見的文化娛樂活動,以促進(jìn)職工的身心健康,改變企業(yè)的精神面貌。
五、加強(qiáng)工會自身建設(shè),提高工會工作水平
隨著改革不斷的深入,機(jī)構(gòu)、人員頻繁變化,工會的組織建設(shè)任務(wù)也愈加繁重。進(jìn)一步深入開展工會建家工作,提高工會小家工作水平,帶動局工會整體工作水平的提高。建立健全工會各項(xiàng)管理臺帳,用好、管好工會經(jīng)費(fèi)。使工會工作做到有思路、有計(jì)劃、有實(shí)施、有總結(jié)。
總之,要進(jìn)一步認(rèn)清形勢,把握大局,振奮精神,明確目標(biāo),真抓實(shí)干,努力開創(chuàng)工會工作新局面,在改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中更好地發(fā)揮工會組織的作用。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇3
面對日益復(fù)雜的培訓(xùn)工作形勢和亟待破解的發(fā)展難題,培訓(xùn)中心工會推進(jìn)中心戰(zhàn)略落地的責(zé)任更加艱巨,促進(jìn)中心文化建設(shè)的使命更加緊迫,凝心聚力的任務(wù)更加重要。2019年,中心工會工作的總體思路是:在機(jī)關(guān)工會和中心黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,全面貫徹落實(shí)黨中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》文件要求,緊密圍繞中心工作和培訓(xùn)中心發(fā)展戰(zhàn)略,切實(shí)提高中心干部職工履職能力和工作實(shí)績,不斷加強(qiáng)工會自身建設(shè),更加發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,組織動員全體職工為中心可持續(xù)發(fā)展不懈奮斗,把工會工作提升到一個新的水平。
一、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》文件要求,以業(yè)務(wù)競賽活動為重點(diǎn),發(fā)揮廣大職工的主體作用,進(jìn)一步團(tuán)結(jié)動員職工為中心發(fā)展建功立業(yè)
推進(jìn)中心戰(zhàn)略落地,是2019年工會的重點(diǎn)工作之一。工會將以"創(chuàng)新培訓(xùn)工作促進(jìn)戰(zhàn)略落地"業(yè)務(wù)競賽活動為著力點(diǎn),團(tuán)結(jié)動員職工為中心的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
(一)團(tuán)體賽以培訓(xùn)創(chuàng)新為主題,努力在提升創(chuàng)新質(zhì)量上做文章。以部門為單位的業(yè)務(wù)競賽活動,最核心的要求是搞好培訓(xùn)項(xiàng)目創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。工會要引導(dǎo)各參賽部門將創(chuàng)新與解決培訓(xùn)工作中的重點(diǎn)、難度問題相結(jié)合,與推動中心戰(zhàn)略落地相結(jié)合;要引導(dǎo)職工更加關(guān)注創(chuàng)新成果的轉(zhuǎn)化與應(yīng)用,保證每一項(xiàng)創(chuàng)新成果都能落到實(shí)處、見到實(shí)效,切實(shí)提高培訓(xùn)工作的效率、效益和質(zhì)量,進(jìn)而推動中心各項(xiàng)工作的全面提升;要切實(shí)保障創(chuàng)新的質(zhì)量,真正使創(chuàng)新活動體現(xiàn)特色、新穎、實(shí)用的特點(diǎn);對有較高推廣價值的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和典型作法,要及時予以表彰、宣傳、推廣。
(二)個人賽以培訓(xùn)所需能力素質(zhì)提升為目標(biāo),努力為中心培養(yǎng)關(guān)鍵時刻靠得住、用得上、拿得下的高技能人才。全年共舉辦PPT制作比賽、一分鐘演講比賽和培訓(xùn)基本技能知識答卷比賽三項(xiàng)賽事,分別以口頭表達(dá)能力、書面表達(dá)能力和基本培訓(xùn)技能為比賽標(biāo)的,力爭在全中心形成崗位練兵、技術(shù)比武的環(huán)境與氛圍,形成比學(xué)趕幫超的局面,努力把廣大職工吸引到自覺提升工作技能、業(yè)務(wù)技能上來,為提升中心的核心競爭力增強(qiáng)動力和活力。
二、轉(zhuǎn)變觀念、主動作為、敢于擔(dān)當(dāng),做好"職工之家"創(chuàng)建工作
認(rèn)真貫徹落實(shí)《機(jī)關(guān)工會"職工之家"創(chuàng)建辦法(試行)》要求,堅(jiān)持"圍繞中心、服務(wù)大局、創(chuàng)新發(fā)展、突出實(shí)效"工作原則,緊密結(jié)合中心工作和培訓(xùn)中心工作實(shí)際,以職工為本,不斷開拓創(chuàng)新,發(fā)揮好工會作為黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,使之成為促進(jìn)和諧中心建設(shè)的有效載體,實(shí)現(xiàn)工作氛圍向上、工會組織得力、職工熱情參與和崗位建功卓越的建家目標(biāo)。
(一)堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局。堅(jiān)持工會工作服務(wù)于黨支部以及中心工作的需要,支持中心推行的各項(xiàng)工作任務(wù)、年度工作目標(biāo)實(shí)施、各項(xiàng)科研和培訓(xùn)工作的落實(shí)與完成;建立職工切身利益重大事項(xiàng)研究機(jī)制,定期組織開展職工合理化建議活動,搭建工會反映職工意見的平臺;不定期地深入到職工群眾中,了解職工愿望與訴求,把矛盾消除在萌芽狀態(tài),維護(hù)職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
(二)堅(jiān)持改革創(chuàng)新,與時俱進(jìn)。在組織職工積極參加總行工會組織的各項(xiàng)活動的同時,開拓思路、努力創(chuàng)新,認(rèn)真組織具有中心特色的工會活動。
(三)堅(jiān)持面向基層,服務(wù)群眾。以建設(shè)中心文化為重點(diǎn)工作,用豐富多彩的活動凝心聚力,營造和諧工作氛圍,為中心打造一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作團(tuán)隊(duì)。以營養(yǎng)美食、音樂鑒賞、讀書交流、手工制作、攝影、心理減壓等健康生活情趣培養(yǎng)活動為抓手,傳遞正能量,緩解職工心理壓力,樹立職工積極心態(tài);加強(qiáng)中心學(xué)習(xí)型組織建設(shè),定期舉辦各類知識講座,建立圖書角和圖書共享交流機(jī)制,適時組織職工讀書心得交流沙龍,千方百計(jì)培養(yǎng)職工"愛學(xué)習(xí)、勤思考、善總結(jié)"的習(xí)慣;積極開展職工喜聞樂見的文化體育活動,組織開展趣味運(yùn)動會、健走、乒乓球、踢毽、跳繩等比賽活動,把集體活動打造成凝聚職工精氣神的文化品牌;充分發(fā)揮女職工的特點(diǎn)和優(yōu)勢,組織開展女工繪畫、手工、攝影、媽咪寶貝沙龍等活動,做好女職工工作。
(四)依法維護(hù)職工合法權(quán)益,及時做好送溫暖補(bǔ)助工作。注重發(fā)揮困難職工幫扶中心的作用,落實(shí)總行送溫暖補(bǔ)助辦法,建立"九必訪"職工送溫暖機(jī)制和"兩節(jié)"必訪機(jī)制,努力為職工辦好事、辦實(shí)事,提高職工的幸福感。
(五)認(rèn)真做好2019年"職工之家"創(chuàng)建工作。按照總行"合格職工之家"創(chuàng)建評定標(biāo)準(zhǔn)量化表要求,逐項(xiàng)落實(shí)量化要求;按照"先進(jìn)職工之家"創(chuàng)建評定標(biāo)準(zhǔn)量化表要求,不斷創(chuàng)新工作思路、工作內(nèi)容、工作方法,積極承擔(dān)機(jī)關(guān)工會交辦的任務(wù)和組織的各項(xiàng)競技類比賽活動,力爭在"職工之家"創(chuàng)建活動取得新突破。
三、加強(qiáng)工會自身建設(shè),推動工會各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新的跨越
推進(jìn)工會工作實(shí)現(xiàn)歷史性跨越,必須進(jìn)一步夯實(shí)工會工作基礎(chǔ),充分調(diào)動全體工會干部和廣大會員群眾的積極性,努力把工會建設(shè)成學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的群眾組織。
(一)堅(jiān)持規(guī)范與提升相結(jié)合,不斷加強(qiáng)工會基礎(chǔ)建設(shè)。強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,把工會的各項(xiàng)目標(biāo)和工作任務(wù)分解到部門、落實(shí)到人,特別要抓好重點(diǎn)工作的落實(shí);強(qiáng)化基礎(chǔ)資料建設(shè),定期健全電子文檔、影像資料檔和文字資料檔,要使每一件工作、每一個活動、每一項(xiàng)重點(diǎn)工作的策劃和實(shí)施都要留下痕跡與印記;強(qiáng)化工會財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行《工會經(jīng)費(fèi)管理辦法》及《經(jīng)費(fèi)報(bào)銷管理細(xì)則》要求。
(二)堅(jiān)持改進(jìn)與落實(shí)相結(jié)合,不斷加強(qiáng)工會組織建設(shè)。根據(jù)單位人員變化實(shí)際及時增補(bǔ)工會委員,保持工會工作的連續(xù)性;定期對工會工作中做出突出成績的先進(jìn)干部和先進(jìn)個人進(jìn)行表彰,推動各項(xiàng)工作蓬勃開展。
(三)堅(jiān)持務(wù)實(shí)與務(wù)虛相結(jié)合,不斷加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)與廣大職工的聯(lián)系,傾聽職工呼聲,反映職工要求,切切實(shí)實(shí)幫助職工解決實(shí)際問題;增強(qiáng)工會委員服務(wù)職工的主動意識和顧全大局、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木,認(rèn)真貫徹中心工會各項(xiàng)工作安排和要求,及時抓好工作落實(shí),把工作做實(shí)、做到位,讓職工感受到工會組織在身邊,感受到工會組織的關(guān)懷和幫助,感受到工會組織的溫暖;適時召開工會工作務(wù)虛會,認(rèn)真反思存在的不足與差距,特別要反思造成工作失誤的原因,進(jìn)一步探求解決問題的方法與措施,以深化作風(fēng)建設(shè)推動工會工作的全面落實(shí)。
(四)堅(jiān)持深化與創(chuàng)新相結(jié)合,不斷加強(qiáng)工會能力建設(shè)。全面提高工會干部的謀劃、設(shè)計(jì)、組織、指揮、協(xié)調(diào)、落實(shí)的能力,今年要重點(diǎn)抓好業(yè)務(wù)競賽活動相關(guān)工作;要搞好對外宣傳和信息傳遞工作,加強(qiáng)對外溝通與合作,取長補(bǔ)短,努力提高工會工作的整體質(zhì)量和水平;要在創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新思路上下功夫,推動工會各項(xiàng)工作上一個新臺階。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇4
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞“質(zhì)量?特色?文化”三大關(guān)鍵詞,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,切實(shí)行使工會維護(hù)、參與、教育和建設(shè)四大職能,團(tuán)結(jié)廣大教職員工在開展教學(xué)教研,參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中,發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,增強(qiáng)學(xué)校工會的吸引力和凝聚力,求真務(wù)實(shí)、與時俱進(jìn),用心積淀和美文化,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,為創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
二、工作目標(biāo)
(一)增強(qiáng)三個意識
1、進(jìn)一步增強(qiáng)工會工作服從服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識; 2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識; 3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識。
(二)營造五種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍; 3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍; 4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍 三、主要工作
(三)不斷提高學(xué)校民主管理水平。
1、加強(qiáng)教代會自身建設(shè),定期召開教代會,認(rèn)真落實(shí)教代會的各項(xiàng)決議,充分發(fā)揮教代會和全體教職工的作用,督促學(xué)校對教代會提出的提案予以落實(shí)和執(zhí)行。定期組織教代會代表學(xué)習(xí),提高教代會代表參政、議政能力。切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),認(rèn)真維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益,支持學(xué)校依法行政。
2、繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作,辦好校務(wù)公開欄,讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,對學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(四)進(jìn)一步提高教職工師德素養(yǎng)。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對性地學(xué)習(xí)《工會法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等有關(guān)法律知識,提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護(hù)自身權(quán)益的能力,提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。
2、結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚(yáng)身邊的先進(jìn)人物事跡,積極建設(shè)師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工隊(duì)伍,努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(五)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。
1、積極參加潤州區(qū)組織的各項(xiàng)工會活動,提高廣大教師參與活動興趣和認(rèn)識,做到有計(jì)劃,有內(nèi)容,有安排。
2、開展勞動競賽和技能訓(xùn)練,促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)。配合學(xué)校開展崗位練兵活動和教學(xué)交流研討活動,引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習(xí)型、知識型、專家型職工,提高教師素質(zhì),樹立教師形象,提升學(xué)校聲譽(yù)。
(六)做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作,增強(qiáng)工會的凝聚力。繼續(xù)做好走仿慰問工作,適時地慰問病、困教工和退休職工。堅(jiān)持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度,關(guān)心教職工生活,定期組織教職工進(jìn)行體檢,為教職工辦實(shí)事、好事
三、具體安排
九月份:
1、制定工會工作計(jì)劃。
2、慶祝教師節(jié)。
十月份:
1、慶祝國慶節(jié)。
2、參加潤州區(qū)教師健美操比賽
十一月份:
1、教師家訪活動。
2、教師教學(xué)比武。
十二月份:
1、教師包餃子活動。
2、20__年度報(bào)刊雜志征訂
元月份:
1、慶祝元旦。
2、召開職工代表大會。
3、工會工作總結(jié)。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇5
一、指導(dǎo)思想:
以學(xué)校本學(xué)期工作要點(diǎn)和上一級工會工作計(jì)劃精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)全區(qū)教育工作會議精神,在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮工會的職能,以新的思路,新的舉措,為構(gòu)建二中和諧校園而努力工作。
二、工作要點(diǎn):
。ㄒ唬⒓訌(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)
1、配合黨政,加強(qiáng)師德建設(shè),弘揚(yáng)正氣,塑造二中教師的優(yōu)秀形象。
2、鼓勵教師樹立終身學(xué)習(xí)理念,不斷學(xué)習(xí)新理論、新經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)教改新路,配合教學(xué)部門開展各種活動,提高教職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、以校園網(wǎng)和工會博客為陣地,宣傳教職工先進(jìn)人和事
4、定期向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工會工作,使黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)能統(tǒng)籌全局,分工明確,同心協(xié)力。
5、開展好“文明辦公室評比”活動。
6、配合學(xué)校行政進(jìn)行評優(yōu)和年度考評工作,評選工會工作積極分子。
。ǘ、強(qiáng)化學(xué)校民主建設(shè)
1、充分發(fā)揮工會參與學(xué)校民主管理的職能。組織召開教職工代表大會,使教代會工作更完善更細(xì)致更能有利于教職工切身利益和學(xué)校的發(fā)展,不斷提高教職工參政議政的能力和水平。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)校務(wù)公開工作,促進(jìn)學(xué)校的民主管理,依法治校依法執(zhí)教。進(jìn)一步健全校務(wù)公開程序,辦好校務(wù)公開欄,健全資料檔案。
3、深入群眾,做好橋梁和紐帶,及時聽取整理并向黨政匯報(bào)群眾意見,協(xié)助黨政把廣大教職工的主要精力始終引導(dǎo)到一心一意謀取學(xué)校長足發(fā)展的主航道。
。ㄈ㈥P(guān)心教職工的健康和生活,為教職工謀福利,開展好各項(xiàng)文體活動
1、充分發(fā)揮工會自身的作用,主動與黨政溝通,共同解決涉及教職工權(quán)益方面的問題,依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。2、關(guān)心教職工的學(xué)習(xí)、工作和生活,真心實(shí)意為廣大教職工辦實(shí)事、好事,熱心為廣大教職工排憂解難,開展幫困送溫暖工作,對生病或有困難的教職工做好慰問工作。繼續(xù)開展為教師過生日送蛋糕和鮮花活動。開展“教師日常保健知識講座”活動。
3、加強(qiáng)工會小組建設(shè),繼續(xù)開展“以健身換健康,以活動促活力”為主題的健身活動。鼓勵教工利用業(yè)余時間鍛煉身體,增強(qiáng)身體素質(zhì),豐富業(yè)余生活。靈活開展工會小組活動,組織好春游等活動。
4、做好女教職工工作。充分發(fā)揮女教職工的作用,鼓勵她們立足本職崗位,爭創(chuàng)先進(jìn)。維護(hù)女教職工的特殊權(quán)益。組織好今年“三八婦女節(jié)”的活動,使女教職工滿意。
5、做好對畢業(yè)班教師的工作和生活關(guān)心。
6、關(guān)心離退休教職工,組織好相關(guān)活動。
(四)加強(qiáng)工會自身建設(shè)。
1、學(xué)習(xí)有關(guān)理論,探討工作方法,不斷提高工會干部的自身素質(zhì),努力提高工會工作的整體水平。
2、認(rèn)真做好工會各項(xiàng)常規(guī)工作,做好檔案資料的收集、整理和管理工作。
4、做好宣傳工作,辦好工會博客。
5、多方爭取工會經(jīng)費(fèi)。管好用好工會經(jīng)費(fèi)。讓每一分錢都花在為全體教職工服務(wù)上面。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇6
一、指導(dǎo)思想
以全面貫徹落實(shí)中央對工會工作的重要指示和省、市、縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時期工會工作意見》為契機(jī);以提高工會工作水平、能力和績效為重點(diǎn);以創(chuàng)新工會方法為途徑,團(tuán)結(jié)動員、帶領(lǐng)全鎮(zhèn)小學(xué)教職工為完成各項(xiàng)教育教學(xué)任務(wù)而努力工作并在構(gòu)建和諧校園中建功立業(yè)。
二、工作重點(diǎn)及方法措施
(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,明確新時期工會工作重要意義。
做人需追求高尚境界,做事需具備敬業(yè)精神,意欲達(dá)此,離不開學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是社會進(jìn)步和人的全面發(fā)展的需要,也是工會保持正確政治方向,提高水平與能力的必要途徑和前提。擬把學(xué)習(xí)擺在首要位置,組織教職工扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)內(nèi)容與形式:黨的__屆五中全會文件、文章;中央和省、市、縣委關(guān)于加強(qiáng)工會工作指示精神;王兆國同志在江蘇考察時的重要講話、工會工作手冊等。多種形式并舉,做到“四個結(jié)合”:集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合;組織培訓(xùn)與撰寫學(xué)習(xí)心得相結(jié)合;專題講座與座談消化相結(jié)合;研討磋商與匯報(bào)交流相結(jié)合;
學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求:提高全鎮(zhèn)小學(xué)教職工的理論水平,把思想統(tǒng)一到學(xué)校的目標(biāo)任務(wù)上來,把智慧和力量凝聚到學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃上來,增強(qiáng)“走內(nèi)涵發(fā)展之路”的自覺性和堅(jiān)定性。
進(jìn)一步明確當(dāng)前的形勢任務(wù),增強(qiáng)做好工會工作使命感、責(zé)任感和緊迫感;充分認(rèn)識實(shí)現(xiàn)第十一個五年規(guī)劃提出的目標(biāo)是包括廣大教職工在內(nèi)的全國人民的根本利益所在,也是教職工在新時期的神圣使命;深刻理解規(guī)劃的精神實(shí)質(zhì),堅(jiān)持以人為本,實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略意義和措施;準(zhǔn)確把握教育在中的地位和作用;細(xì)心體會中央對工會組織的期望和重視;全面堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,鎖定“走內(nèi)涵發(fā)展之路”的強(qiáng)校目標(biāo),在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮積極作用。
采取積極措施,鞏固學(xué)習(xí)成果,上半年組織一次學(xué)習(xí)心得交流會與讀書筆記展評,下半年組織一次征文比賽。
(二)善抓機(jī)遇,突出重難點(diǎn),推進(jìn)新時期工會工作的新跨越。
以高度的政治敏銳性和深刻的判斷力,把握住從中央到地方各級黨組織對工會組織、工會工作的重視,抓住全縣上下貫徹落實(shí)《中共贛榆縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時期工會工作的意見》這一契機(jī),突破僵持線和臨界點(diǎn),使XX年的工會工作再上新臺階。其工作思想是:圍繞“一個中心”、抓住“兩個善于”、實(shí)施“三個爭取”、做好“四個突出”:
圍繞“一個中心”。學(xué)校工會堅(jiān)持圍繞教育教學(xué)這個中心,服務(wù)于提高教育質(zhì)量這個大局,引導(dǎo)教職工開展多種形式的教育教學(xué)活動,為學(xué)校發(fā)展建功立業(yè);引導(dǎo)教職工樹立正確的人才觀、教育觀、質(zhì)量觀,確保素質(zhì)教育落到實(shí)處;引導(dǎo)教職工正確對待改革中的利益調(diào)整,自覺站在改革的前列,以實(shí)際行動支持學(xué)校的各項(xiàng)工作。
抓住“兩個善于”。一是善于借勢、借風(fēng)、借力。充分利用學(xué)校行政搞活動之機(jī),相機(jī)融入工會工作,使學(xué)校工作、工會工作既融為一體,重點(diǎn)又名得彰顯,借助各部門的力量推動工會工作新拓展,完成年度工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)年度工作目標(biāo);二是善于貼緊教育教學(xué)工作,貼緊教育教學(xué)工作就貼緊了學(xué)校工作的中心,在政治上保證教職工的主人翁地位,在制度上落實(shí)教職工的民主權(quán)利、經(jīng)濟(jì)利益和精神文化權(quán)益,團(tuán)結(jié)教職工為學(xué)校的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
實(shí)施“三個爭取”。爭取黨支部對工會工作的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益,不斷探索和實(shí)踐多層次、多樣化的維權(quán)載體和實(shí)現(xiàn)方式;爭取行政重視、支持,努力加強(qiáng)自身建設(shè),依法按章獨(dú)立自主地開展工作,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用;爭取學(xué)校各職能部門的協(xié)助,配合學(xué)校各階段的主要工作,協(xié)同有關(guān)部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動。
做好“四個突出”。突出重點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)新時期工會工作新會議的重要點(diǎn),在實(shí)際工作中注重突出黨和國家的根本點(diǎn),突出學(xué)校工作的中心點(diǎn),突出工會工作的難點(diǎn),突出教職工關(guān)注的熱點(diǎn),推動工會的新拓展。
(三)構(gòu)建機(jī)制,發(fā)揮職能,維護(hù)和表達(dá)教職工合法權(quán)益。
維護(hù)是工會的基本職能。工會存在的基礎(chǔ)和意義決定了工會在任何時候,任何情況下,都必須把實(shí)現(xiàn)和維護(hù)教職工的利益作為各項(xiàng)工作的根本出發(fā)點(diǎn)。以全總《關(guān)于加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,推動構(gòu)建社會主義和諧社會的決定》為依據(jù),著力推動維權(quán)機(jī)制建設(shè),完善維權(quán)方式,創(chuàng)新維權(quán)載體,增強(qiáng)維權(quán)實(shí)效。本年度重點(diǎn)建設(shè)兩方面的機(jī)制:
教職工民主管理,民主參與和民主監(jiān)督機(jī)制。充分發(fā)揮教代會的源頭參與、源頭維護(hù)作用,重在落實(shí)職權(quán)、完善機(jī)制、提高質(zhì)量上下功夫,重點(diǎn)做好四個方面的工作,一是注重教代會閉合期間的民主管理、民主監(jiān)督的實(shí)現(xiàn),行使好教代會工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),落實(shí)好教代會決議,維護(hù)教職工知情權(quán)、參與權(quán)、通過權(quán)和監(jiān)督權(quán)。發(fā)揮代表責(zé)任制的作用,堅(jiān)持凡涉及教職工切身利益的事項(xiàng)須經(jīng)教代會討論通過,條件許可時實(shí)行票決制;二是在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,積極推進(jìn)教代會民主評議領(lǐng)導(dǎo)干部制度,促進(jìn)民主決策、科學(xué)治校;三是繼續(xù)推行校務(wù)公開,強(qiáng)力推進(jìn)《厲莊鎮(zhèn)小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施方案》的落實(shí),在規(guī)范上下功夫,并向過程公開,全面公開和深度公開推進(jìn);四是繼續(xù)做好“學(xué)校目標(biāo)共保協(xié)議制”,使之在學(xué)校教育教學(xué)管理中發(fā)揮更大作用。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇7
20xx年我局工會工作以xx屆四中全會精神為主導(dǎo),以貫徹《工會法》的實(shí)施為契機(jī),緊緊圍繞建設(shè)局工作改革創(chuàng)新和發(fā)展這個中心,進(jìn)一步健全和完善工會的參與監(jiān)督機(jī)制,切實(shí)履行職能,積極推進(jìn)局機(jī)關(guān)的各項(xiàng)建設(shè)。充分發(fā)揮工會的職能作用,調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性,不斷增強(qiáng)局機(jī)關(guān)的凝聚力和活力,為全區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。
一、用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)和指導(dǎo)工會工作,引導(dǎo)干部職工把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上來。
1、積極配合局黨組工作,抓好工會隊(duì)伍建設(shè)和工會工作。動員、組織廣大干部職工支持,配合和參加局機(jī)關(guān)的改革發(fā)展,增強(qiáng)競爭意識,激發(fā)干部職工的責(zé)任感和使命感。
2、充分發(fā)揮干部職工在機(jī)關(guān)工作中的作用。落實(shí)全心全意依靠干部職工的指導(dǎo)思想,完善以干部職工職工大會為基本形式的機(jī)關(guān)民主管理制度,履行好干部職工會職權(quán),推動工會各項(xiàng)工作,發(fā)揮在政務(wù)公開中的主渠道作用。
3、緊緊圍繞局機(jī)關(guān)的改革和發(fā)展,強(qiáng)化以思想建設(shè)為核心的干部職工隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)提高干部職工隊(duì)伍素質(zhì),發(fā)揮工會的積極作用。
二、依法維護(hù)干部職工合法權(quán)益,深入開展送溫暖活動,為干部職工辦實(shí)事、辦好事。
1、關(guān)心干部職工生活,維護(hù)好干部職工的合法權(quán)益,對干部職工關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,暢通渠道,及時上報(bào),發(fā)揮好黨與群眾之間的“橋梁”和“紐帶”作用。對改革和工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,加強(qiáng)調(diào)查研究,協(xié)助局黨組努力創(chuàng)造有利于干部職工學(xué)習(xí)、生活、工作的環(huán)境,不斷提高廣大干部職工的生活水平和生活質(zhì)量。
2、繼續(xù)為機(jī)關(guān)工作和改革創(chuàng)造穩(wěn)定的環(huán)境,維護(hù)局黨組威信,維護(hù)局機(jī)關(guān)內(nèi)部穩(wěn)定,促進(jìn)機(jī)關(guān)和諧、穩(wěn)定與發(fā)展。
3、關(guān)心干部職工的福利待遇,團(tuán)結(jié)干部職工,共同為局機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作出謀劃策,群策群力。
三、加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會自身建設(shè),提高工會的整體水平,完成時代賦予工會的歷史重任。
1、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真配合局黨組深入開展黨的群眾路線教育活動,樹立學(xué)習(xí)意識、服務(wù)意識,走群眾路線,為群眾辦實(shí)事、辦好事。
2、密切聯(lián)系廣大干部職工,堅(jiān)持深入實(shí)際調(diào)查研究,提高參與機(jī)關(guān)管理的能力,不斷提高協(xié)調(diào)、服務(wù)能力和水平,增強(qiáng)工會工作的活力和凝聚力。
四、積極探索新的工作方法,做好工會各項(xiàng)工作。
1、加強(qiáng)對機(jī)關(guān)女職工工作的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮女職工在局機(jī)關(guān)工會工作中的作用,維護(hù)女職工的合法權(quán)益。積極舉辦慶“三八”系列活動、“五一”活動等,增強(qiáng)女職工的工作能力和水平。
2、做好常規(guī)的機(jī)關(guān)工會工作,完成區(qū)總工會交界的工作任務(wù),積極探索工會工作的新方法,以新思路、新觀點(diǎn)、新做法,實(shí)現(xiàn)工會工作的新突破。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇8
一、指導(dǎo)思想
以理論為指導(dǎo),貫徹落實(shí)黨的xx屆、精神,根據(jù)《桂林市教育工會20__年工作設(shè)想》和《桂林市總工會女職工委員會20__年工作要點(diǎn)》,結(jié)合我校實(shí)際情況,提出本年度工會工作設(shè)想。
二、工作目標(biāo)
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。提高工會委員的理論水平、服務(wù)意識和服務(wù)水平,提高教職工的敬業(yè)愛崗精神和主人翁精神,推動學(xué)校的教育教學(xué)改革和發(fā)展,形成人人對教學(xué)質(zhì)量負(fù)責(zé),對學(xué)校聲譽(yù)負(fù)責(zé)的局面。
2、完善制度,提高質(zhì)量。積極推進(jìn)全心全意依靠教職工辦學(xué)指導(dǎo)思想的落實(shí),團(tuán)結(jié)和動員教職工肩負(fù)起時代賦予的歷史使命,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極參與教育改革,促進(jìn)學(xué)校管理科學(xué)化、制度化和民主化。把桂中辦成高質(zhì)量、有特色、有影響的自治區(qū)級、國家級示范性學(xué)校。
(1)加強(qiáng)民主監(jiān)督。依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益,進(jìn)一步深化校務(wù)公開的形式和內(nèi)容。
(2)嚴(yán)格工會財(cái)務(wù)管理。遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,健全工會財(cái)務(wù)工作制度。
(3)召開教代會,討論新時期學(xué)校發(fā)展的有關(guān)重大問題。
(4)評選年度工會活動積極分子。
(6)完善和充實(shí)桂林中學(xué)工會網(wǎng)頁。
3、堅(jiān)持“以人為本”,建立和諧桂中豐富生活,進(jìn)一步改善和提高教職工福利。積極開展各項(xiàng)文體活動,在活躍教職工業(yè)余生活的同時提高身體素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力。加強(qiáng)對各興趣小組的評估指導(dǎo),評選優(yōu)秀興趣小組。參加“職工重大疾病互助補(bǔ)充保障”工作
三、工作計(jì)劃
(1)三八節(jié)組織女教職工的聯(lián)誼活動(3月)。
(2)召開教代會,討論學(xué)校章程、修改獎懲條例和學(xué)校地下停車場的管理等有關(guān)重大問題(3月)。
(3)設(shè)立教職工活動室。
(4)組織教職工運(yùn)動會(4-6月為第一階段;10-12月為第二階段)。
(5)組織教職工到農(nóng)村體驗(yàn)生活、鍛煉身體的活動(8月)。
(6)組織教職工體檢(10月)。
(7)編印新版桂林中學(xué)通訊錄(9月)。
(8)組織教職工秋游(10月)。
(9)開展工會間的校際聯(lián)誼活動,組織各興趣小組的對外交流(1—2次)。
(10)組織迎新教職工聯(lián)歡活動(12月)。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇9
一、指導(dǎo)思想:
XX年我校工會在教育工會、學(xué)校行政、黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大”精神為主線,圍繞中心,服務(wù)大局,進(jìn)一步增強(qiáng)做好新時期工會工作的責(zé)任感和使命感,加強(qiáng)學(xué)校民主管理,加強(qiáng)師德教育,加強(qiáng)工會自身建設(shè),認(rèn)真履行工會的基本職能,充分發(fā)揮工會的作用,團(tuán)結(jié)動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力,不斷發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
二、學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,大力推進(jìn)和諧校園建設(shè)
1、以學(xué)習(xí)貫徹“十八大”精神為首要政治任務(wù),深刻領(lǐng)會黨的“十八大的新觀點(diǎn)、新論斷、新思路、新舉措,尤其是十八大報(bào)告提出的“要努力辦好人民滿意的教育”,“把教育放在改善民生和加強(qiáng)社會建設(shè)之首”的戰(zhàn)略意義,按照黨對群眾的新要求,深入研究工會的政治使命、社會職能和基本職責(zé),更好地回應(yīng)教職工對工會組織的新期待。
2、學(xué)習(xí)貫徹“十八大”精神是一項(xiàng)長期的政治任務(wù),緊密結(jié)合我校的工作實(shí)際,把精神貫穿到推進(jìn)和諧校園的建設(shè)中去。學(xué)校工會要主動配合黨支部廣泛開展形式多樣的學(xué)習(xí)宣傳教育活動。通過設(shè)論壇、學(xué)習(xí)體會交流會,堅(jiān)持以人為本,完善各項(xiàng)管理制度,大力營造民主治校、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序的良好氛圍。著力解決好教職工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問題,確保和諧校園建設(shè)取得新成果。
三、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,努力提高教師整體素質(zhì)
1、堅(jiān)持把師德建設(shè)放在教職工素質(zhì)工程建設(shè)的首位,努力提高教師整體素質(zhì)。根據(jù)上級工會要求積極開展“責(zé)任在我心,愛心伴我行”主題教育活動, 引導(dǎo)教師經(jīng)常以師德規(guī)范對照自己言行,大力弘揚(yáng)正氣,通過校園網(wǎng)、政治學(xué)習(xí)、黑板報(bào)等宣傳陣地樹立先進(jìn)典型,進(jìn)一步提高廣大教職工的道德素養(yǎng),職業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)教書育人,管理育人,服務(wù)育人的自覺性。
2、以“學(xué)習(xí)修身,拓展人生,提升品位”為主旨,開展新一輪“讀書活動”,組織開展青年教師讀書交流活動,開展“學(xué)習(xí)型班組”評比、交流活動,積極推進(jìn)“做知識型教工,創(chuàng)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”的創(chuàng)建活動,努力營造“常讀政治書,以養(yǎng)正氣;勤讀業(yè)務(wù)書,以養(yǎng)才氣;多讀文學(xué)書,以養(yǎng)雅氣”的讀書氛圍,提升廣大教工的人文素養(yǎng)、政治能力和業(yè)務(wù)能力。
四、建立健全有效的維權(quán)機(jī)制,不斷深化民主管理
1、積極配合黨政,繼續(xù)做好校務(wù)公開工作,進(jìn)一步健全制度,規(guī)范運(yùn)作,加強(qiáng)監(jiān)督,提高質(zhì)量,保證校務(wù)公開的真實(shí)性、有效性。校務(wù)公開的內(nèi)容包括:財(cái)務(wù)管理公開、收費(fèi)公開、工程建設(shè)項(xiàng)目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開、有關(guān)學(xué)校發(fā)展的重大決策和與群眾密切相關(guān)的重要事情公開。依靠全體教師,虛心聽取意見,把工作落到實(shí)處。
2、堅(jiān)持定期召開教職工代表大會制度,進(jìn)一步創(chuàng)新教代會形式,認(rèn)真履行教代會職權(quán),提高教代會質(zhì)量。繼續(xù)認(rèn)真做好對黨政正、副職領(lǐng)導(dǎo)教代會述職評議測評工作和全體教職工大會對黨政正職領(lǐng)導(dǎo)的民主測評工作,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)和科學(xué)管理。
3、認(rèn)真履行工會的基本職責(zé),維護(hù)教職工的合法權(quán)益,做好協(xié)調(diào)工作。繼續(xù)鞏固保障工作成果,要認(rèn)真做好職工補(bǔ)充醫(yī)療保障計(jì)劃、職工救急濟(jì)難互助保障工作,保證參與率達(dá)100%,并認(rèn)真做好理賠和大病、特困職工的幫扶工作。繼續(xù)落實(shí)保障女職工特殊權(quán)益有關(guān)政策,繼續(xù)關(guān)愛教職工身體健康,協(xié)助做好教職工健康體檢工作。繼續(xù)安排好教職工暑期修養(yǎng)活動,健全教工修養(yǎng)制度,加強(qiáng)協(xié)調(diào)、精心組織、周密安排,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
五、加強(qiáng)工會自身建設(shè),以適應(yīng)新形勢新特點(diǎn)
1、切實(shí)加強(qiáng)工會思想建設(shè),堅(jiān)定不移地以“十八大”精神武裝工會干部,做好新時期學(xué)校工會工作的自覺性和積極性,提高分析問題和解決問題能力,在工會干部中形成努力學(xué)習(xí)的風(fēng)氣,民主討論的風(fēng)氣,團(tuán)結(jié)協(xié)作的風(fēng)氣,認(rèn)真學(xué)習(xí)工會工作理論,掌握工會工作的業(yè)務(wù)知識,依法治會。
2、切實(shí)加強(qiáng)工會組織建設(shè),堅(jiān)決按《工會法》辦事,增強(qiáng)工會活力,組織各種形式培訓(xùn),逐步提高工會干部的素質(zhì),努力把工會委員培養(yǎng)成為民著想的好干部,從而促進(jìn)工會工作。
3、切實(shí)加強(qiáng)工會作風(fēng)建設(shè),廣大工會干部要以關(guān)愛出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持全心全意為教職工服務(wù)的宗旨,時刻關(guān)心教職工的疾苦,熱心為教職工排憂解難進(jìn)一步發(fā)揮廣大工會會員的作用。六、組織開展豐富多彩的文體活動,提高教師幸福感
4、全面推進(jìn)女職工素質(zhì)教育工程。女教職工是學(xué)校建設(shè)的一支重要力量,要關(guān)注女職工,深入開展女職工建功立業(yè)活動,積極營造和諧健康的教學(xué)教育環(huán)境
5、開展以“創(chuàng)造快樂,擁抱幸福”為主題“美好(麗)生活”系列活動,以年級組為單位舉辦豐富多彩的文化類、生活類、藝術(shù)類等活動,活躍教職工的身心,展現(xiàn)教職工活力,提升教職工的生活情趣,提高教職工的生活質(zhì)量。
6、要要加強(qiáng)學(xué)校文化建設(shè),大力推進(jìn)教職工文化團(tuán)隊(duì)的培育、教職工文化活動場所建設(shè)和資源配置,因地制宜開展教工球、操、拳活動,進(jìn)一步探索群眾性體育活動新機(jī)制。通過開展豐富多彩的群眾性體育、文娛活動,提升教師的幸福指數(shù)。
7、積極參與青年教師培養(yǎng)工程,鼓勵青年教師“崗位練兵、崗位成才、崗位立功”。
8、繼續(xù)做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和退休職工。堅(jiān)持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度,關(guān)心教職工生活,定期組織教職工進(jìn)行體檢,為教職工辦實(shí)事、好事。七、堅(jiān)持以人為本理念,進(jìn)一步做好退休教職工管理服務(wù)工作1、進(jìn)一步落實(shí)《奉賢區(qū)教育局關(guān)于繼續(xù)做好退(離)休教師管理服務(wù)工作的意見》,繼續(xù)對退休教職工做到政治上關(guān)心、生活上照顧、“六個老有”上支持。
9、要繼續(xù)完善退休教職工的實(shí)事服務(wù)渠道。堅(jiān)持普遍關(guān)心與特殊幫助相結(jié)合,物質(zhì)幫助與精神慰藉相結(jié)合,臨時幫助與經(jīng)常性幫助相結(jié)合。要切實(shí)做好退休教職工的住院互助保障、大病醫(yī)療保障、救急濟(jì)難互助會、冬送溫暖夏送清涼等工作。要繼續(xù)發(fā)揮群團(tuán)組織作用,擴(kuò)大為老服務(wù)志愿者隊(duì)伍,盡力為退休教職工排憂解難。
10、要繼續(xù)關(guān)注退休教職工的精神文化生活。學(xué)校退管小組要關(guān)心、支持學(xué)校退協(xié)小組工作,繼續(xù)完善學(xué)校“退休教工之家”建設(shè),組織好退休教職工“回娘家”活動。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇10
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組組長:___副組長:___組員:___、___、___工作人員:_____________________
二、工作職責(zé):
1、遵守國家政策法規(guī),依法(規(guī))管理,協(xié)助工商行政管理機(jī)關(guān)對入場經(jīng)營主體資格進(jìn)行審查,確保經(jīng)營主體的合法性。
2、各類商品要分類、分段擺設(shè),劃行規(guī)市,攤位擺放整齊。
3、加強(qiáng)市場管理,增強(qiáng)服務(wù)意識,維護(hù)好市場秩序,搞好市場衛(wèi)生,努力創(chuàng)造一個良好的經(jīng)營環(huán)境。
4、做好安全宣傳教育工作,強(qiáng)化市場經(jīng)營戶安全意識,與經(jīng)營戶簽訂安全協(xié)議率達(dá)100%。
三、競賽項(xiàng)目對解放路市場劃行規(guī)市,規(guī)范管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。
四、競賽計(jì)劃:
1、建立經(jīng)營戶管理檔案,使市場管理更加規(guī)范。
2、清理、整治不規(guī)范擺攤的問題,確保消防通道3.5米。
3、保證規(guī)費(fèi)收繳率100%,在完善管理的同時使規(guī)費(fèi)較之20_年要有所提高。
4、完善工作人員考核辦法,堅(jiān)持考核標(biāo)準(zhǔn),考核獎勵側(cè)重效益。
五、競賽指標(biāo):
1、固定攤位費(fèi)須從20_年元/月,通過加強(qiáng)管理和勞動競賽,提高到元/月。
2、衛(wèi)生費(fèi)須從20_年元/月,通過加強(qiáng)管理和勞動競賽,提高到元/月。
3、總?cè)蝿?wù)下達(dá)到小組,費(fèi)用收繳考核到個人。
六、資金來源:
全年綜合考核規(guī)費(fèi)收繳到30萬元,視為完成任務(wù),每增收10000元,每人獎勵50元;超過35萬元,每增收10000元,每人獎勵80元;達(dá)到40萬元,每人獎勵100元。獎勵資金來源:部門出資40%,向公司工會申請60%。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇11
20xx年是“五”計(jì)劃的開局之年,是集團(tuán)公司進(jìn)一步加強(qiáng)管理、深挖內(nèi)潛,實(shí)現(xiàn)超常規(guī)發(fā)展的重要一年,同時,也是我場夯實(shí)基礎(chǔ)、加快發(fā)展,實(shí)現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)的重要一年。按照上級安排,20xx年鹽場工會工作總的指導(dǎo)思想是:以黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神為指導(dǎo),圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作中心任務(wù),與時俱進(jìn),
開拓創(chuàng)新,積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實(shí)履行職責(zé),動員組織廣大職工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康快速發(fā)展建功立業(yè)。在具體工作中,重點(diǎn)抓好以下幾個方面:
1、認(rèn)真開展技術(shù)創(chuàng)新活動,增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。提高原鹽產(chǎn)量和質(zhì)量、嚴(yán)控生產(chǎn)成本、改善生產(chǎn)條件,是當(dāng)前我們一切工作的重中之重,只有不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,廣大職工的切身利益才能得到保障。各工會組織一定要突出中心,抓住重點(diǎn),把干部職工的智慧和力量凝聚到抓生產(chǎn)、增效益上來。要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,要圍繞原鹽提質(zhì)增產(chǎn)、節(jié)能降耗、挖潛增效目標(biāo),組織開展全員、全過程、全方位的經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。要認(rèn)真開展“3510”合理化建議和技術(shù)革新活動,即全年每個職工至少提3條合理化建議,每個班組完成5項(xiàng)小改小革,每個工區(qū)(車間)實(shí)現(xiàn)10項(xiàng)較大技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目。同時,加大激勵力度,20xx年底,場工會準(zhǔn)備對效益較好的20個項(xiàng)目,進(jìn)行6000—10000元的獎勵,并對做出突出貢獻(xiàn)的予以重獎。
2、認(rèn)真開展勞動競賽活動,掀起“比學(xué)趕幫超”新高潮。本著簡化程序、突出實(shí)效的原則,圍繞賽產(chǎn)量、賽質(zhì)量、賽銷量、賽成本、賽安全,開展好社會主義勞動競賽活動,年底總場對全年活動競賽中表現(xiàn)突出的優(yōu)勝單位和個人給予獎勵。要繼續(xù)深化“破紀(jì)錄、爭一流”指標(biāo)競賽活動,各單位要將生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)一步分析,找出起決定作用的重要指標(biāo),并與歷史最好水平、同行業(yè)最好水平比較,找出差距,認(rèn)真開展對口賽和對手賽,爭取年內(nèi)再有3—5項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)出新紀(jì)錄。
3、深入開展女職工建功立業(yè)活動,充分發(fā)揮半邊天的作用。組織女職工繼續(xù)開展雙文明巾幗建功立業(yè)活動,“三八”節(jié)期間將評出“巾幗紅旗崗”、“女狀元”、“先進(jìn)女職工”等一系列女工先進(jìn)集體和個人。
4、大力實(shí)施職工素質(zhì)工程,切實(shí)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)做好《工會法》、《勞動法》的學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)。加強(qiáng)形勢任務(wù)教育,使廣大職工正確對待各種利益關(guān)系的調(diào)整,做深化改革、促進(jìn)改革的中堅(jiān)力量。通過舉辦生產(chǎn)管理培訓(xùn)班等形式,對全場工區(qū)正、副主任和技術(shù)班長全部輪訓(xùn)一遍,提高職工技術(shù)素質(zhì),盡快扭轉(zhuǎn)被動局面。積極開展“愛我;、愛我鹽場、做文明職工”活動,幫助廣大職工自覺更新知識,轉(zhuǎn)變觀念,提高技能,以開展職業(yè)道德建設(shè)“雙十佳”評選活動為載體,培育道德型職工;以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動為載體,培育知識型職工。
5、突出維護(hù)基本職責(zé),加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè)。進(jìn)一步完善以職代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制,拓寬職工參政議政渠道。深入實(shí)施廠務(wù)公開,年初,各工會組織要對全場的廠務(wù)公開欄進(jìn)行一次集中補(bǔ)充和修訂完善,將工資浮動、獎金發(fā)放、生活核算、成本控制、拉塑料扣款等內(nèi)容全部公開,把民主管理和民主監(jiān)督落到實(shí)處。
6、加強(qiáng)幫扶救助工作,努力為職工辦實(shí)事、辦好事。加大互助互濟(jì)基金會和職工保險互助會建設(shè)力度,提高職工入會率,對符合條件的及時給予救助。深入實(shí)施“送溫暖工程”,對生病、住院的職工及時組織看望。對職工突發(fā)性的家庭災(zāi)難,要及時發(fā)動職工進(jìn)行捐款救助。對貧困、偏遠(yuǎn)地區(qū)的臨時工,要及時組織捐衣捐物。進(jìn)一步完善對特困、困難和一般性困難職工的幫扶救助服務(wù),年底在集團(tuán)公司救助的基礎(chǔ)上,再拿出7000元以上給予救助。
7、認(rèn)真履行勞動保護(hù)群眾監(jiān)督的職責(zé),切實(shí)保障職工的生命健康權(quán)利。繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,普及安全知識教育,增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識。加強(qiáng)對女職工安全衛(wèi)生狀況的監(jiān)督,最大限度地調(diào)動廣大職工生產(chǎn)的積極性、創(chuàng)造性。
8、強(qiáng)化職工食堂管理,提高職工生活水平。進(jìn)一步建立健全成本核算、物品出入庫制度,落實(shí)環(huán)境、食品和個人衛(wèi)生預(yù)防措施,在飯菜多樣化、價格合理化上下功夫,滿足不同地區(qū)、不同層次職工的就餐需要。20xx年,在全場41個職工食堂中,繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)“六好職工食堂”競賽活動,搞好職工生活的意見反饋收集,有針對性地提高一線職工生活水平。
9、認(rèn)真開展文體活動,活躍一線職工業(yè)余文化生活。要加強(qiáng)完善文化陣地基礎(chǔ)建設(shè),全年投資3萬元左右,為一線工區(qū)、泵站配備電視機(jī)、vcd、撲克、象棋等必要設(shè)施和用品。認(rèn)真開展豐富多彩的文體活動,20xx年,除積極參加集團(tuán)公司和開發(fā)區(qū)工會組織的春節(jié)文藝晚會、元宵節(jié)街頭文藝、演講比賽、卡拉ok比賽、職工消夏晚會、職工運(yùn)動會、電工技能大賽、計(jì)算機(jī)技能大賽等各類文體活動外,我場將于“三八”期間組織一次女工歌舞聯(lián)誼會;4月初組織以愛崗敬業(yè)為主題的青年演講比賽,并選拔優(yōu)秀選手在全場進(jìn)行巡回演講;4月中旬舉行全場第六屆炊工比武;5月初組織撈鹽比賽;5月中旬組織以安全或法律教育為主要內(nèi)容的知識競賽;6月中旬組織乒乓球比賽;8月份組織撲克、象棋比賽;11月上旬組織職工卡拉ok比賽;11月底組織全場第二屆職工環(huán)場接力賽。要通過以上活動,更好地調(diào)動廣大職工的工作積極性。各單位也要結(jié)合實(shí)際,以歌頌鹽場、歌頌勞動,贊美鹽工、贊美生活為主題,適時、適當(dāng)?shù)亟M織小型、靈活的文體活動,豐富職工八小時以外的生活。
10、加強(qiáng)工會自身建設(shè),增強(qiáng)組織活力。各單位工會要在開拓創(chuàng)新上下功夫,努力探索新形勢下工會工作規(guī)律,尋求工會工作新的突破。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),經(jīng)常深入職工群眾,傾聽職工的呼聲,了解企業(yè)改革、結(jié)構(gòu)調(diào)整給職工隊(duì)伍、勞動關(guān)系帶來的新變化,反映職工的要求,解決職工的實(shí)際困難。要加強(qiáng)工會組織自身建設(shè),夯實(shí)好會員管理基礎(chǔ),抓好會費(fèi)的收支管理及工會儲金會工作的管理,增強(qiáng)工會組織的整體工作能力和水平。
總之,在新的一年里,我們要在集團(tuán)公司黨委和集團(tuán)公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下,解放思想,與時俱進(jìn),忠實(shí)地履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),緊緊圍繞企業(yè)改革和發(fā)展的中心任務(wù),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾,為加快企業(yè)發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇12
(一)服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,進(jìn)一步發(fā)揮主力軍作用
1、廣泛開展職工立功競賽。全縣各級工會認(rèn)真開展“當(dāng)好主力軍、建功‘十一九’、和諧促發(fā)展”為主要內(nèi)容的競賽活動,得到了基層工會的積極響應(yīng)和職工的廣泛參與?h總工會會同縣旅游局、縣勞動和社會保障局先后舉辦了“宏潤杯”、“海景杯”兩個全縣性旅*業(yè)服務(wù)技能競賽活動,22位選手被授予“縣級技術(shù)操作能手”稱號,6位選手獲高級技術(shù)職稱,24名選手獲中級技術(shù)職稱。
在“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動中,我縣技工學(xué)校李善東等4位職工被××市總工會授予“××市首席工人”稱號,7個集體被評為“××市九一文明崗”。
為推進(jìn)窗口服務(wù)單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽的深入開展,縣總工會會同縣委宣傳部、縣政府糾風(fēng)辦加大創(chuàng)優(yōu)力度,在全縣31個窗口服務(wù)單位中繼續(xù)開展第九輪以“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)美環(huán)境,讓群眾滿意”為主題的“創(chuàng)三優(yōu)一滿意”窗口行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動,提升窗口行業(yè)服務(wù)質(zhì)量。為服務(wù)我縣企業(yè),縣總工會還邀請了××市高級技師來我縣開展“走進(jìn)百家企業(yè),破解百項(xiàng)難題”技術(shù)幫扶活動,為數(shù)十家企業(yè)解決了在機(jī)械加工、修理、焊接、電子儀表等方面30余項(xiàng)技術(shù)難題,受到基層企業(yè)的歡迎和好評。
2、勞模引領(lǐng)示范作用明顯。全縣評選、推薦、表彰××市勞動模范8名、模范集體3個,改革開放后首屆縣級勞動模范10名、模范集體3個,何利彩、徐慧波兩位分別被授予×年度全國、浙江省“九一勞動獎?wù)隆狈Q號。制定出臺《勞動模范十項(xiàng)慰問活動實(shí)施意見》,勞模服務(wù)與管理進(jìn)一步規(guī)范化、制度化?h勞模協(xié)會牽頭組織模范集體與貴州黃平縣開展幫困結(jié)對貧困學(xué)生109人,為和諧社會建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。同時,縣勞模協(xié)會還通過召開縣勞模協(xié)會一屆三次會員大會、舉辦20xx-xx年度勞模先進(jìn)事跡的圖片展覽、依托新聞媒體開辟專欄宣傳勞模先進(jìn)事跡等活動,進(jìn)一步展示了我縣工人階級的時代風(fēng)采。
(二)夯實(shí)基層基礎(chǔ),不斷增強(qiáng)工會組織活力
1、不斷加大組建力度?h總工會以工會經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代征為契機(jī),進(jìn)一步加大工會組織的組建步伐。×年,新建工會組織631家,其中單建376家,聯(lián)建8家,覆蓋企業(yè)255家,組建規(guī)模企業(yè)工會176家,外商投資企業(yè)工會組建37家,新發(fā)展會員21000人。至×年底,全縣共有基層工會1119家,其中單建1009家,聯(lián)建113家,涵蓋企業(yè)2090家,覆蓋企業(yè)3096家,會員達(dá)到114586人(其中女會員54154人,農(nóng)民工會員38536人)。
2、中間環(huán)節(jié)得到突破。在縣委的重視下,×年相繼成立了、和等三個鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)總工會,配備了專職工會主席與副主席,完成了市總下達(dá)我縣的九個鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會組建任務(wù)。根據(jù)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)工會的實(shí)際情況,調(diào)整充實(shí)5個鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)的工會副主席。同時,縣總工會建立了鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會專職主席(副主席)工作例會制度,加強(qiáng)了鎮(zhèn)鄉(xiāng)工會干部培訓(xùn)力度,制定出臺《×年度鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會工作考核實(shí)施意見》文件,較好地發(fā)揮了鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會中間環(huán)節(jié)的作用。
3、組建領(lǐng)域不斷拓展。積極抓好新建非公有制企業(yè)和行業(yè)工會重點(diǎn)組建領(lǐng)域。針對我縣建筑行業(yè)數(shù)量多、職工人數(shù)多、流動性大的特點(diǎn),縣總工會加強(qiáng)與建筑管理局的聯(lián)系,幫助指導(dǎo)開展建筑行業(yè)工會聯(lián)合會的各項(xiàng)籌建準(zhǔn)備工作,并在×年9月份成立了××縣建筑行業(yè)工會聯(lián)合會。石浦鎮(zhèn)檀興村成立我縣首家漁區(qū)工會聯(lián)合會,標(biāo)志著我縣創(chuàng)建漁區(qū)工會取得成功。
4、規(guī)范化建設(shè)取得實(shí)效。根據(jù)組織規(guī)范、制度規(guī)范、工作規(guī)范的要求,縣總工會在全縣范圍內(nèi)深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,并取得了顯著的成績?h總工會被評為×年度黨建帶工建、工會“三級聯(lián)創(chuàng)”活動先進(jìn)縣(市)區(qū)工會;同時,我縣兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會被評為×年度黨建帶工建、工會“三級聯(lián)創(chuàng)”活動示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會;九家基層工會組織被評為×年度黨建帶工建、工會“三級聯(lián)創(chuàng)”活動先進(jìn)基層工會。
(三)完善維權(quán)機(jī)制,初步形成勞動關(guān)系和諧格局
1、積極推進(jìn)創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動?h總工會發(fā)出《關(guān)于在全縣廣大企業(yè)中深入開展創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動的倡議書》,積極推動我縣創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動。會同縣安監(jiān)局等12家單位在全縣范圍內(nèi)組織開展以“綜合治理、保障安全”為主題的“安全生產(chǎn)月”宣傳活動,開展群眾性勞動保護(hù)監(jiān)督檢查活動2次,參與工傷事故處理3起,查出安全隱患70余處;廣泛開展“安康杯”競賽活動,31個基層單位被評為×年度省、市、縣級“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)和優(yōu)秀組織單位,12位獲市、縣級“安康杯”先進(jìn)個人。
2、基層民主管理有效推行。大力推進(jìn)平等協(xié)商、集體合同和職工民主管理制度。目前,全縣規(guī)模企業(yè)共簽訂集體合同(工資集體協(xié)議)587份,規(guī)模企業(yè)簽訂率達(dá)到94%;簽訂女職工專項(xiàng)集體合同317家,涉及女職工2萬余人。目前已累計(jì)建立職代會(廠務(wù)公開)制度291家。××市廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組對我縣部分非公企業(yè)廠務(wù)公開民主管理工作進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研,促進(jìn)了全縣廠務(wù)公開民主管理工作的開展。
3、扶貧幫困力度不斷加大。全縣工會組織開展大規(guī)模“兩節(jié)”送溫暖和“金秋助學(xué)”活動!聊暝、春節(jié)期間送溫暖活動以“真情送溫暖,助困進(jìn)萬家”為主題,全縣慰問困難職工667戶,慰問困難勞模(先進(jìn))36人次,送去慰問金達(dá)34.62萬元;慰問勞模109人,送去慰問金6萬元!敖鹎镏鷮W(xué)”活動繼續(xù)實(shí)行市、縣兩級工會聯(lián)動,共籌集助學(xué)資金4.5萬元,為困難職工和困難農(nóng)民工子女13人助學(xué)。開展高溫慰問活動,慰問一線企業(yè)50余家,職工近20xx人次;完成職工特種重病醫(yī)療互助保障1463名,互助保障費(fèi)87260元。
工會職工維權(quán)中心接待職工群眾來信來電來訪98件,接待上訪職工群眾676人次?h總職介所接受報(bào)名人數(shù)達(dá)909人次,接受求職咨詢5700人次,推薦人數(shù)達(dá)1800人,成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)654人次。縣工會女職委深入做好關(guān)愛農(nóng)民工子弟就學(xué)工作,贈送2500余冊各類書籍和乒乓球拍、籃球等體育用品,進(jìn)一步改善了丹西白石民工子弟學(xué)校的辦學(xué)條件。
(九)實(shí)施素質(zhì)教育,不斷提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)
1、政策法規(guī)宣傳有聲有色。各級工會組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省委、市委關(guān)于工會工作的一系列重要文件精神,深入宣傳貫徹《工會法》、《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)。組織舉辦我縣職工社會保險知識競賽,并在比賽中取得較好名次?h總工會先后在工會培訓(xùn)中心開展《勞動合同法》和《工會勞動保護(hù)監(jiān)督員》的培訓(xùn),舉辦工會法律法規(guī)咨詢活動,多次深入基層企業(yè)開展送法活動,為職工和基層工會提供服務(wù),受到職工群眾的好評。工會宣傳工作進(jìn)一步加強(qiáng),形成了多種方式整體推進(jìn)的立體式宣傳格局,《工運(yùn)報(bào)》、《工會信息》、工會網(wǎng)站以及縣級以上各種媒體共刊登反映我縣工人階級和工會工作的新聞稿件達(dá)200多篇,工會網(wǎng)站的宣傳陣地作用進(jìn)一步發(fā)揮。
2、職工文化生活豐富多彩。組織開展為廣大職工“送文化、送法律、送科技”等活動,引導(dǎo)全縣職工學(xué)科技、學(xué)文化,豐富他們的業(yè)余文化生活。在“九一”期間,縣總工會分別在劇院舉辦“美麗”伊耀寬作品專場音樂會和在石浦舉辦“慶九一”職工文藝晚會;會同有關(guān)單位聯(lián)合組織開展××縣第三屆干部乒乓球比賽和羽毛球團(tuán)體賽;為關(guān)愛外來務(wù)工人員的業(yè)余生活,在縣人民廣場開展“關(guān)愛農(nóng)民電影周”活動;為廣大女職工舉辦“心理健康知識”巡回講座活動;為一線建筑工地的外來農(nóng)民工開展“贈送收音機(jī)、關(guān)愛農(nóng)民工”活動;在丹城劇院門口舉行“外來務(wù)工者節(jié)”咨詢活動;春運(yùn)期間,為外來務(wù)工者聯(lián)系代購回鄉(xiāng)車票等,受到了廣大職工群眾和外來務(wù)工人員的歡迎,
(九)加強(qiáng)自身建設(shè),工會整體工作水平得到提高
1、改善工會工作環(huán)境。各級工會堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),主動匯報(bào)工會工作,努力爭取各方支持?h府辦以象政辦發(fā)[20xx]129號發(fā)出了《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)工會經(jīng)費(fèi)依法收繳工作的通知》文件,縣總工會又與地方稅務(wù)局聯(lián)合發(fā)出了《關(guān)于委托縣地稅局代征企業(yè)工會經(jīng)費(fèi)和工會籌備金的通知》(象總工[20xx]54號)文件。由縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)掛帥的勞動競賽、創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系企業(yè)等活動領(lǐng)導(dǎo)體制不斷健全完善;為使稅務(wù)統(tǒng)一
代收工作順利進(jìn)行,縣總工會及各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會通過召開動員會、告知會、印發(fā)稅務(wù)代征宣傳資料以及利用廣播電視、報(bào)刊等載體,對全社會進(jìn)行宣傳,積極營造依法收繳工會經(jīng)費(fèi)的氛圍。××縣工會第十三次代表大會成功召開,工會組織的影響力、凝聚力和執(zhí)行力顯著增強(qiáng)。
2、切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。圍繞“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”和“民主評議”等活動,制訂出臺《×年度工會機(jī)關(guān)干部聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會制度》,確定了每位機(jī)關(guān)干部的聯(lián)系單位,明確了聯(lián)系的任務(wù)與責(zé)任。
同時,縣總工會主席走進(jìn)由縣政府糾風(fēng)辦、縣廣電中心共同主辦的“陽光熱線”欄目,就社會保險、勞動用工、勞動報(bào)酬、休息休假等方面與廣大職工群眾進(jìn)行了交流與解答。為解決機(jī)關(guān),縣總工會還先后建立了十余項(xiàng)工作長效機(jī)制,切實(shí)推動工會整體工作水平的提高。
3、工會其他工作。在黨的召開之后,縣總工會全體干部職工深入開展學(xué)習(xí)貫徹精神。
縣總機(jī)關(guān)黨支部組織全體黨員干部開展革命傳統(tǒng)教育活動。工會女職委組織廣泛開展“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”活動,充分發(fā)揮了女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展中的“半邊天”作用。工會財(cái)務(wù)工作取得新突破,以稅務(wù)代征為依托,認(rèn)真做好工會經(jīng)費(fèi)收、管、用工作。工會經(jīng)審工作強(qiáng)化監(jiān)督職能,突出實(shí)務(wù)審計(jì)、離任審計(jì)、任內(nèi)審計(jì),切實(shí)加強(qiáng)對工會經(jīng)費(fèi)收、管、用的監(jiān)督檢查。完善了全縣干部職工的療休養(yǎng)管理工作,×年組織了85批1500余人次的職工療休養(yǎng)活動。
二、××年工作思路
全縣工會工作的總體要求是:高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,堅(jiān)持以為統(tǒng)領(lǐng),以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線,以“基層基礎(chǔ)年”活動為載體,為落實(shí)縣工會十三大提出的推進(jìn)“九大建設(shè)”、實(shí)現(xiàn)“九個新突破”的工作目標(biāo)起好步、開好局,充分發(fā)揮工會在推進(jìn)創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)縣戰(zhàn)略中的重要作用。
(一)圍繞中心,確保在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展上有新作為
以“當(dāng)好主力軍、建功‘十一九’、和諧奔小康”為主題,以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體,圍繞我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展深入開展勞動競賽,積極帶領(lǐng)廣大職工在推動創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)縣戰(zhàn)略中發(fā)揮作用。
1、深化九項(xiàng)勞動競賽?h總工會將重點(diǎn)抓好“節(jié)能減排”、“重點(diǎn)工程”、“創(chuàng)三優(yōu)一滿意”、“安康杯”、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等九項(xiàng)競賽工作,積極發(fā)揮勞動競賽在我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展中的作用。
2、實(shí)施萬名職工技能素質(zhì)提升工程。以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動為抓手,以培育職工職業(yè)技能素質(zhì)為目標(biāo),發(fā)揮我縣11個職工技能培訓(xùn)基地的作用,著力推進(jìn)以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。探索企業(yè)技術(shù)幫扶新途徑,成立技師分會,幫助企業(yè)解決在生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題。
4、深入弘揚(yáng)勞模精神。大力宣傳勞模特別是改革開放以來涌現(xiàn)的勞模先進(jìn)事跡,充分發(fā)揮他們的示范和導(dǎo)向作用,引導(dǎo)廣大職工學(xué)趕先進(jìn),爭做貢獻(xiàn)。落實(shí)我縣十項(xiàng)勞模慰問制度,推動勞模療休養(yǎng)工作,建立模范集體動態(tài)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范勞模的服務(wù)與管理工作。積極發(fā)揮勞模協(xié)會作用,爭取把勞;鸹I集到100萬元。
(二)夯實(shí)基礎(chǔ),確保在組織建設(shè)上有新突破
深入貫徹落實(shí)關(guān)于“擴(kuò)大覆蓋面,增強(qiáng)凝聚力”的要求和“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針,以黨建帶工建、“三級聯(lián)創(chuàng)”為抓手,以發(fā)揮基層工會作用為核心,全面開展“基層基礎(chǔ)年”活動。
1、抓好企業(yè)工會建設(shè)。以工會經(jīng)費(fèi)和工會籌備金委托稅務(wù)代征為契機(jī),以規(guī)模企業(yè)、工業(yè)園區(qū)、外商投資企業(yè)和三產(chǎn)服務(wù)業(yè)為重點(diǎn),進(jìn)一步推進(jìn)非公企業(yè)工會組建工作,限度把包括外來務(wù)工人員、農(nóng)民工等在內(nèi)的廣大職工吸納到工會組織中來。按照三同步原則,建立健全女職工組織和工會經(jīng)審組織。加強(qiáng)企業(yè)工會干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,重點(diǎn)是抓好100家左右主要企業(yè)工會工作的業(yè)務(wù)考核,提高企業(yè)工會工作水平。
2、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會建設(shè)。按照市委批轉(zhuǎn)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會建設(shè)的實(shí)施意見》,進(jìn)一步理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會組織體制。抓好對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工
會的工作目標(biāo)考核工作。積極探索“九好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會規(guī)范化建設(shè);I集10萬元資金建立基層工會干部保障金制度,加大對鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)、企業(yè)工會干部的關(guān)心力度。爭取黨委政府的支持,選好配強(qiáng)專職工會主席和工會干部,抓好鎮(zhèn)鄉(xiāng)工會與政府的聯(lián)席會議制度的建立,著重解決鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會工作經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。
3、抓好工會規(guī)范化建設(shè)。把組建工會與依法規(guī)范工作緊密結(jié)合起來,重點(diǎn)抓好34家“九”工會建設(shè),通過考核形式,推動全縣企業(yè)工會的創(chuàng)建。抓好職代會和廠務(wù)公開的落實(shí),繼續(xù)推行縣總工會領(lǐng)導(dǎo)參與企業(yè)工會職代會的指導(dǎo)工作。切實(shí)把好工會財(cái)務(wù)的質(zhì)量關(guān)和程序關(guān),制定出臺鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會財(cái)務(wù)工作管理制度。堅(jiān)持把“三級聯(lián)創(chuàng)”的工作重點(diǎn)放在基層工會,引導(dǎo)基層工會爭創(chuàng)“合格職工之家”;積極探索企業(yè)工會主席職業(yè)化路子,穩(wěn)步推進(jìn)非公有制企業(yè)工會主席民主直選、工會干部社會公開招聘、大中型民營企業(yè)和外商投資企業(yè)工會主席推薦制、委派制。
4、抓好縣級各機(jī)關(guān)工會建設(shè)。加強(qiáng)縣級各機(jī)關(guān)工會的領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步理順產(chǎn)業(yè)工會、局工委、工業(yè)園區(qū)工會、縣級機(jī)關(guān)工會的組織體制。加大機(jī)關(guān)工會主席的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高整體素質(zhì),促使機(jī)關(guān)工會活動經(jīng);、制度化,使縣級機(jī)關(guān)工會的凝聚力和吸引力進(jìn)一步增強(qiáng)。
(三)創(chuàng)新機(jī)制,確保在維權(quán)工作上有新成效
以“和諧企業(yè)”創(chuàng)建為主線,完善工會三級維權(quán)體系建設(shè),在敢于維權(quán)、善于維權(quán)上下功夫,切實(shí)增強(qiáng)維權(quán)工作實(shí)效,進(jìn)一步發(fā)揮工會在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧社會中的作用。
1、深化創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動。抓好創(chuàng)建“和諧企業(yè)”的試點(diǎn)和擴(kuò)面工作,圍繞自主創(chuàng)新、勞動關(guān)系、誠實(shí)守信、社會責(zé)任、和諧文化等內(nèi)容,推動促進(jìn)“和諧企業(yè)”創(chuàng)建工作,使創(chuàng)建活動從單一的“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”向綜合的“和諧企業(yè)”過渡。并把創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”與“職工之家”、“工會”、“雙愛雙評”等創(chuàng)建活動的有機(jī)結(jié)合,努力提高創(chuàng)建活動的整體水平。
2、在完善相關(guān)機(jī)制上下功夫。完善利益協(xié)調(diào)機(jī)制,以貫徹落實(shí)《勞動合同法》為契機(jī),縣總工會將在全縣企業(yè)中全面推行勞動合同的簽訂工作。完善矛盾調(diào)處機(jī)制,發(fā)揮維權(quán)網(wǎng)絡(luò)作用,在健全鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)工會維權(quán)服務(wù)站的基礎(chǔ)上,設(shè)立基層企業(yè)工會維權(quán)服務(wù)點(diǎn)。完善困難幫扶機(jī)制,健全特困職工檔案,除經(jīng)常性慰問外,籌集10萬元專項(xiàng)資金,設(shè)立困難職工子女助學(xué)慈善冠名基金,切實(shí)解決困難職工的實(shí)際困難。
3、加大民生問題的調(diào)研力度。通過精神的宣傳與貫徹,進(jìn)一步加大對企業(yè)職工的利益關(guān)注力度,加強(qiáng)調(diào)研,及時反映職工群眾的意愿和呼聲,提出對策建議,當(dāng)好政府的助手與參謀。
4、加強(qiáng)企業(yè)工會勞動保護(hù)工作。認(rèn)真貫徹《××市工會勞動保障法律監(jiān)督條律》,配合政府加強(qiáng)安全生產(chǎn)的檢查和監(jiān)督。深入開展“安康杯”競賽,增強(qiáng)企業(yè)和職工的安全生產(chǎn)意識,切實(shí)保障職工的人身與生命安全。
5、做好外來務(wù)工人員服務(wù)與管理工作。積極宣傳外來務(wù)工人員的創(chuàng)業(yè)典型,為外來務(wù)工人員融入創(chuàng)造條件。
(四加強(qiáng)宣傳,確保在文化建設(shè)上有創(chuàng)新
按照黨的提出的建設(shè)社會主義核心價值體系的要求,努力抓好弘揚(yáng)工人階級先進(jìn)文化工作,在廣大職工中形成牢固的共同思想道德基礎(chǔ),用工人階級的先進(jìn)思想影響和帶動全社會。
1、抓好工會先進(jìn)文化建設(shè)。廣泛開展各類職工文化體育活動,充分發(fā)揮重大節(jié)日活動的工會文化品牌效應(yīng),縣總工會將在“九一”期間,組織舉辦“慶九一%26#8226;迎奧運(yùn)”職工文藝匯演等1-2次富有時代氣息、社會影響大的職工文化體育活動。充分發(fā)揮工人文化宮的作用,根據(jù)企業(yè)職工文化需求,成立縣總工會職工藝術(shù)隊(duì)。各級工會要緊密結(jié)合實(shí)際,開展職工喜聞樂見、小型多樣的文化體育活動,推動職工文化事業(yè)的新繁榮,不斷擴(kuò)大職工群眾的參與面。
2、積極推進(jìn)“九個一”職工文化工程。實(shí)施以提煉一種企業(yè)精神、創(chuàng)作一首企業(yè)之歌、設(shè)立一處職工文化場地、培養(yǎng)一支職工文藝隊(duì)伍和創(chuàng)辦一份企業(yè)報(bào)刊為主要內(nèi)容的“九個一”職工文化工程,鼓勵職工積極參與群眾
性藝術(shù)創(chuàng)作活動,創(chuàng)作具有工人特征、時代氣息的文藝作品。大力培育一批企業(yè)文化的示范點(diǎn),推動職工文化事業(yè)的新繁榮。
3、進(jìn)一步建立健全與宣傳部門和新聞單位的聯(lián)系合作機(jī)制,努力營造工會大宣傳格局。廣泛宣揚(yáng)工人階級隊(duì)伍中的先進(jìn)典型和模范事跡以及工會工作,形成具有工會特色的宣傳文化、典型示范文化。同時,做好一線職工的先進(jìn)事跡宣傳活動,樹立一批一線職工的先進(jìn)典型,為推動我縣精神文明建設(shè)作出新的努力。
4、抓好工會“九九”普法工作?h總工會將積極開展“九九”普法工作,加大對縣總工會干部職工、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部和企業(yè)工會干部的法律知識培訓(xùn)和宣傳力度,提高他們依法治會和依法管會的能力和水平。
(五)加強(qiáng)自身建設(shè),確保在整體發(fā)展上有新提高
圍繞“機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年”和“民主評議”等活動,縣總工會將通過抓能力培養(yǎng)、作風(fēng)建設(shè)等工作,進(jìn)一步提升我縣工會整體工作水平。
1、抓好“九種能力”的培養(yǎng)。積極打造工會干部在“學(xué)習(xí)思考、組織協(xié)調(diào)、服務(wù)解難、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、貫徹執(zhí)行”等九方面的能力,促使他們在工作落實(shí)、服務(wù)基層、完善自身建設(shè)上有新的提高。
2、抓好工作作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動,不斷改進(jìn)工會的領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識,積極探索聯(lián)系基層、指導(dǎo)基層的有效辦法,推動工會干部深入基層、走進(jìn)基層,進(jìn)一步樹立縣總機(jī)關(guān)的良好形象。
3、其他方面。一是抓好工會特色工作,在全縣各級工會組織中廣泛開展工會創(chuàng)新成果獎的評選。二是抓好工會《工運(yùn)報(bào)》和工會網(wǎng)站建設(shè),進(jìn)一步宣傳工會工作。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇13
20xx年工會工作指導(dǎo)思想是:在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持中國特色社會主義工會發(fā)展道路,認(rèn)真貫徹落實(shí)胡-錦-濤在全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和xx大部分代表座談會上的講話精神、全總xx大和省總十二大精神,緊緊圍繞推進(jìn)科學(xué)發(fā)展,加速崛起的主題,突出重點(diǎn),創(chuàng)新發(fā)展,努力在組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益中體現(xiàn)新作為,展出新風(fēng)貌。
一、推動科學(xué)發(fā)展,為加速崛起再立新功。
深化經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程,激發(fā)職工創(chuàng)造活力。深入實(shí)施職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程。組織發(fā)動職工開展群眾性技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、技術(shù)攻關(guān)和合理化建議活動。做好職工創(chuàng)新、改造、攻關(guān)成果和合理化建議的評審、推廣、表彰工作。
開展群眾性立功競賽活動,激發(fā)職工勞動熱情。深入開展“當(dāng)好主力軍、建功‘’、和-諧奔小康”主題競賽活動。
廣泛開展職工技能競賽。組織一次全市職工技術(shù)比武,推動群眾性崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)協(xié)作;
深入開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動。評比表彰一批勞動競賽先進(jìn)單位,推動創(chuàng)建活動由點(diǎn)向面擴(kuò)展;
持久開展“我為節(jié)能減排作貢獻(xiàn)”活動。選樹節(jié)能減排典型,引導(dǎo)生態(tài)文明觀念,推動資源節(jié)約、環(huán)境保護(hù)以及節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展;
廣泛開展“科學(xué)發(fā)展在身邊,我為崛起獻(xiàn)良策”為主題的職工合理化建議活動;
大力弘揚(yáng)勞模精神。第二屆勞動模范、先進(jìn)工作者評比表彰,激勵廣大職工愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)。
二、提高職工素質(zhì),建立一支擔(dān)當(dāng)歷史重任的職工隊(duì)伍
充分發(fā)揮工會“大學(xué)校”的作用,實(shí)施職工教育培訓(xùn)工程。
1、深入開展社會主義核心價值體系主題教育活動,夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基矗努力用馬克思主義中國化最新成果武裝職工,用中國特色社會主義共同理想凝聚職工,用以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神激勵職工,用社會主義榮辱觀引導(dǎo)職工,用偉大的抗震救災(zāi)精神鼓舞職工。
2、加強(qiáng)企業(yè)文化和職工文化活動建設(shè),弘揚(yáng)企業(yè)和-諧文化精神。一是推動企業(yè)建立職工展示自我、實(shí)現(xiàn)價值的平臺,提高企業(yè)核心競爭力。二是加強(qiáng)職工法制教育和“四德”教育,培養(yǎng)和-諧理念,倡導(dǎo)和-諧精神,引導(dǎo)職工以積極的心態(tài)投身改革做社會穩(wěn)定的促進(jìn)者。三是廣泛開展職工喜聞樂見的文體活動,“五一”和國慶期間分別舉辦“唱響主旋律、建設(shè)職工歌詠比賽和“弘揚(yáng)主人翁精神、彰顯主人翁風(fēng)采”職工演講賽。四是繼續(xù)開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動,上半年組織一次條塊之間文明行業(yè)創(chuàng)建工作互查,提升我市軟實(shí)力。
3、抓好“職工書屋”建設(shè),深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動。上半年組織開展省“職工書屋”和全國“職工書屋”示范點(diǎn)現(xiàn)場交流會。推動爭創(chuàng)活動向非公有制企業(yè)延伸,向民工群體拓展。加大職工培訓(xùn)力度,采取自培、委培、聯(lián)辦等方式,確保省總?cè)晡迦f技術(shù)工人培訓(xùn)任務(wù)的完成。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇14
圍繞學(xué)校工作要點(diǎn),加強(qiáng)女工會工作的群眾化、民主化、法制化建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮女工會的民主參與、民主監(jiān)督作用,突出女工會的維護(hù)職能,為女教職工多辦實(shí)事好事,更好地為女教職工服務(wù),加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),使我校女工會工作再上新臺階。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織女工會認(rèn)真學(xué)習(xí)上級工會工作精神,結(jié)合學(xué)校女工會工作的實(shí)際,做到集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合,了解當(dāng)前女工會工作的形勢,深刻領(lǐng)會目前女工會工作的任務(wù)和要求,進(jìn)一步提高女工會會員的理論素養(yǎng)。
2、加強(qiáng)教職工隊(duì)伍的建設(shè)是我校女工會今年的重要任務(wù),我們將積極配合學(xué)校中心工作開展各項(xiàng)"業(yè)務(wù)練兵"活動,堅(jiān)持"教書育人,為人師表"教育,做好教工思想政治工作,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。
3、提高政治學(xué)習(xí)的質(zhì)量,充實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容,以各種形式提高學(xué)習(xí)時效性。
二、圍繞中心工作,推進(jìn)素質(zhì)工程
圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心工作,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組為抓手,積極推進(jìn)"職工素質(zhì)工程"建設(shè)。
1、繼續(xù)加強(qiáng)師德教育和職業(yè)修養(yǎng),營造"安心樂業(yè)、積極向上"的校園環(huán)境,進(jìn)一步創(chuàng)造"推先進(jìn)、樹先進(jìn)、創(chuàng)先進(jìn)"的良好氛圍。
2、積極配合學(xué)校中心工作,鼓勵教工積極參與業(yè)務(wù)練兵等活動,不斷提高自身素質(zhì)。
3、通過多種學(xué)習(xí)途徑、擴(kuò)大知識信息等方法,進(jìn)一步學(xué)習(xí)理解課改的精神和核心,提高專業(yè)思想和能力。以學(xué)習(xí)為先導(dǎo),以教研組為基地,為教工搭設(shè)實(shí)踐的舞臺,各崗位開展全面的業(yè)務(wù)練兵,逐步深化教育改革。
4、進(jìn)一步深化學(xué)習(xí),營造有益于可持續(xù)發(fā)展的學(xué)習(xí)氛圍:如設(shè)立博客論壇、,充實(shí)教工圖書館等擴(kuò)大教工知識信息量,為爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組打基礎(chǔ)。
5、繼續(xù)建立完善激勵約束機(jī)制,把學(xué)習(xí)引入工作,通過學(xué)習(xí)來實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新,形成不學(xué)習(xí)就要被淘汰的危機(jī)感和緊迫感,切實(shí)解決"要我學(xué)"和"我要學(xué)"的關(guān)系。
三、開展豐富多彩的文體活動,促進(jìn)教工身體健康
1、結(jié)合"三.八"婦女節(jié)、女工會組織教職工開展小型體育比賽活動,通過活動增強(qiáng)教職工身體素質(zhì),促進(jìn)相互間的理解,增強(qiáng)集體凝聚力。
2、根據(jù)我園實(shí)際情況,積極開展宣傳、動員工作,充分調(diào)動廣大教職工根據(jù)自己的情況和愛好,參與全民健身活動的積極性和主動性,促進(jìn)教職工通過多種多樣的文體活動,保持健康的體魄和飽滿的精神,更好完成本職工作。
四、落實(shí)教工生活保障,做好"貼心人"
1、做好醫(yī)療保險的投保、理賠工作,在第一時間完成決不拖拉。
2、重視退休離休職工工作,定期、不定期的進(jìn)行訪問和"回娘家"活動,使退休離休職工感受到女工會、集體對他們的關(guān)心和身處其中的溫暖。
3、關(guān)心生活上有困難的教職工,特別是單親家庭、做好她們的"貼心人",為他們解決一些實(shí)際問題。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇15
20xx年委機(jī)關(guān)工會工作指導(dǎo)思想:“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的xx大和xx屆五中、六中全會精神,按照市建委突出解決“出行難、住房難”矛盾,加快構(gòu)建資源節(jié)約、環(huán)境友好、經(jīng)濟(jì)高效、社會和諧的最佳人居環(huán)境城市的總體要求。努力履行工會職責(zé),不斷創(chuàng)新工作理念,轉(zhuǎn)變服務(wù)方式,增強(qiáng)干部職工的凝聚力和親和力,把機(jī)關(guān)工會工作提高到一個新的水平。
一、深入學(xué)習(xí),全面提高機(jī)關(guān)干部職工素質(zhì)
1、配合機(jī)關(guān)黨組織抓好理論教育學(xué)習(xí)。抓好黨的xx屆五中、六中全會精神、國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的“”規(guī)劃、《黨章》、《公務(wù)員法》等學(xué)習(xí)。通過集中學(xué)習(xí)、討論交流、圖片展覽等各種學(xué)習(xí)方式,深化理論學(xué)習(xí)效果,努力提高干部職工的思想素質(zhì)。
2、貫徹《全民道德綱要》,開展社會主義榮辱觀教育。配合機(jī)關(guān)黨組織抓好干部職工的《綱要》學(xué)習(xí),全面了解《綱要》內(nèi)容和要求。在機(jī)關(guān)工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育,積極參加文明城市、文明機(jī)關(guān)、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動,使干部職工在建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān),服務(wù)型機(jī)關(guān),構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)中做好表率、帶好頭。下半年,舉辦一次《公務(wù)禮儀》專題講座。
3、搭建學(xué)習(xí)平臺,努力營造學(xué)習(xí)氛圍。在開展“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動中,根據(jù)干部職工的知識結(jié)構(gòu)和工作生活需求,采取多種渠道,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。一是開辟學(xué)習(xí)場所,建立機(jī)關(guān)閱覽室(待批);二是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,開通建委工會網(wǎng)頁,發(fā)布活動信息,交流工作,征求意見等,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)干部職工資源共享;三是創(chuàng)辦機(jī)關(guān)工會工作簡報(bào),堅(jiān)持二個月出刊一期!逗唸(bào)》以“維護(hù)職工權(quán)益,共創(chuàng)和諧機(jī)關(guān)”為主線,開辟工會信息、維權(quán)職能、文體活動、機(jī)關(guān)動態(tài)、保健知識等欄目。
二、齊心協(xié)力,切實(shí)增強(qiáng)工會組織的凝聚力
4、充分發(fā)揚(yáng)民主,增強(qiáng)干部職工的參與積極性。組織機(jī)關(guān)干部職工參與事務(wù)管理,實(shí)行民主監(jiān)督,保證他們的知情權(quán)和參與決定權(quán)。年內(nèi)將組織召開部分機(jī)關(guān)干部職工座談會,聽取和尊重他們的意見,全面促進(jìn)工會工作的健康發(fā)展。
5、開展民心工程,關(guān)心困難職工。組織開展“送溫暖,獻(xiàn)愛心”活動,對生活困難和生病住院的職工堅(jiān)持“五必訪”,建立困難職工檔案,實(shí)行“一幫一”結(jié)對工程。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、夏日送飲涼、走訪慰問等工作。組織機(jī)關(guān)干部職工參加慈善一日捐、結(jié)對幫扶、向受災(zāi)地區(qū)捐衣物、捐書等活動,為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮自己的作用。
6、積極做好機(jī)關(guān)干部的療休養(yǎng)工作。在機(jī)關(guān)工作任務(wù)重、壓力大的情況下,倡導(dǎo)干部職工休假,領(lǐng)導(dǎo)帶頭休假,在休息中養(yǎng)心健體。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作,積極推動機(jī)關(guān)工作人員休養(yǎng)制度,出臺《機(jī)關(guān)工會會員休養(yǎng)暫行辦法》,建立職工療養(yǎng)檔案,合理安排休養(yǎng)人員,以良好的心態(tài)、充沛的精力做好各項(xiàng)工作。
三、豐富活動內(nèi)容,全面推動機(jī)關(guān)文化體育事業(yè)
7、努力提高干部職工的生活質(zhì)量。以提高機(jī)關(guān)干部職工的生活質(zhì)量為目標(biāo),加強(qiáng)健康教育,強(qiáng)化健康意識,繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。上半年請專家進(jìn)行健康、藝術(shù)等方面的知識講座,引導(dǎo)大家建立科學(xué)健康的生活質(zhì)量。
8、運(yùn)用多種形式,開展各項(xiàng)文體活動。一是積極參加第三屆市直機(jī)關(guān)運(yùn)動會。根據(jù)市直機(jī)關(guān)設(shè)置的運(yùn)動項(xiàng)目,動員干部職工積極報(bào)名,主動參與,形成人人愛運(yùn)動、個個重健身的活動氛圍。上半年,委機(jī)關(guān)工會組織一次輕武器射擊活動;年內(nèi)請專家進(jìn)行體育活動輔導(dǎo),如太極拳、軍體拳等。二是組織外出考察活動。為提高城市建設(shè)工作水平,拓寬視野,擴(kuò)大活動外延,不斷豐富委機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余生活。今年將組織機(jī)關(guān)干部職工參觀市重點(diǎn)建設(shè)工程、周邊城市建設(shè)等考察活動。三是舉辦聯(lián)歡會、書畫展活動。為充分展示機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余才能,提高藝術(shù)品位。委機(jī)關(guān)工會將舉辦文藝聯(lián)歡會、攝影書畫展等活動。
四、強(qiáng)化工會自身建設(shè),提高工會整體服務(wù)水平
9、建立學(xué)習(xí)制度。機(jī)關(guān)工會主席會議堅(jiān)持每月研究工作和每季集中學(xué)習(xí)一次制度。強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高服務(wù)能力,做好帶頭作用。
10、加強(qiáng)工會干部的隊(duì)伍建設(shè)。工會干部要深入處室,深入職工,善于與大家共事,虛心聽取會員的意見,切實(shí)解決干部職工的實(shí)際困難。工會干部要樹立“三心”(工會工作要熱心、傾聽意見要虛心、思想工作要貼心),提高“四種”能力(學(xué)習(xí)研究的能力、出謀劃策的能力、溝通協(xié)調(diào)的能力、組織活動的能力)。從今年起,機(jī)關(guān)工會要分期分批建立會員檔案制度。
11、完善工會財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)審查工作。工會經(jīng)費(fèi)是加強(qiáng)工會組織建設(shè)開展工會工作的基礎(chǔ)和保障,要嚴(yán)格按照工會的財(cái)務(wù)制度來操作,勤儉持“家”,做到來往賬目清楚,財(cái)務(wù)手續(xù)規(guī)范。工會經(jīng)審組織要嚴(yán)格履行職責(zé),做到一年一到二次的審計(jì),并公布于眾。
12、互動互助,促進(jìn)片組活動經(jīng)常化。以我委和外經(jīng)貿(mào)局為牽頭單位,堅(jiān)持每季度召開一次聯(lián)席會議,交流工會工作經(jīng)驗(yàn)和體會,探討工作中存在的問題及研究對策,進(jìn)一步加強(qiáng)片組之間的合作和聯(lián)系,促進(jìn)活動經(jīng);。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇16
一、抓好組織建設(shè)工作
1、想方設(shè)法,克艱攻難,幫助指導(dǎo)企業(yè)組建工會,超額完成區(qū)總工會下達(dá)的50家工會組建任務(wù),實(shí)際完成58家。
2、深入調(diào)研,創(chuàng)新管理模式,做好工會屬地化管理相關(guān)工作,組建了_社區(qū)總工會和其它9個社區(qū)工會工作委員會,實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理新模式。
3、幫助指導(dǎo)基層工會換屆選舉工作,__年已有10家基層工會順利換屆。
4、做好基層工會基本情況調(diào)查登記工作。
5、做好_區(qū)總工會第__次代表大會代表推薦工作。
6、做好街道總工會_屆_次會議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
二、積極開展各項(xiàng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動
1、街道總工會被區(qū)、市總工會推薦為“浙江省示范街道工會”。
2、開展和諧企業(yè)創(chuàng)建活動,已有12家企業(yè)參加申報(bào)(還未審批)
3、開展工會活力“6+1”活動,評選出10家區(qū)級示范工會,21家區(qū)級先進(jìn)工會和32家合格工會。
4、積極組織開展“三為”勞動競賽活動,2家被評為區(qū)級先進(jìn),13家獲區(qū)工人先鋒號稱號。
5、15名同志被評為區(qū)級優(yōu)秀工會干部,另15名同志被評為區(qū)級優(yōu)秀職工,還有7名同志獲區(qū)級優(yōu)秀工會之友稱號。
三、做好職工維權(quán)工作,為企業(yè)職工辦實(shí)事做好事
1、走訪慰問困難職工35名,重病人員3名,勞模5人,共發(fā)放各類慰問金4萬余元。
2、貫徹落實(shí)《勞動合同法》,做好職工來信來訪工作,全年共接受職工投訴案件69起,成功調(diào)解58起。
3、幫助督促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議,簽訂率在90﹪以上。
4、做好幫困互助工作,已有__名企業(yè)職工參加醫(yī)療互助保障,超額完成區(qū)總下達(dá)的任務(wù)。
5、認(rèn)真貫徹落實(shí)《_市工會勞動保障法律監(jiān)督條例》,開展職工“安康杯”安全競賽活動。
6、開展送清涼活動,對企業(yè)高溫作業(yè)人員和環(huán)衛(wèi)工人開展慰問,款項(xiàng)達(dá)2萬余元。
7、開展“中秋送禮”活動,有__家基層工會干部收到慰問品。
四、組織開展好各類活動,增強(qiáng)工會凝聚力
1、舉辦各類豐富多彩的春節(jié)聯(lián)歡活動、“慶五一”系列活動、迎中秋活動、“迎奧林匹克運(yùn)動會、講文明、樹新風(fēng)”等為主題的各類職工文化體育活動。
2、組織企業(yè)職工參加“中輝環(huán)”保齡球大賽。
3、做好_災(zāi)區(qū)在_務(wù)工的企業(yè)民工受災(zāi)情況調(diào)查和安扶工作,組織企業(yè)職工開展為_災(zāi)區(qū)捐款捐物活動,由各級工會組織的捐款達(dá)__余萬元,募捐特殊會費(fèi)__萬元。
五、組織好各類培訓(xùn),提高基層工會干部的整體素質(zhì)
1、組織基層工會干部參加市、區(qū)、街道組織的各項(xiàng)培訓(xùn)班,通過請領(lǐng)導(dǎo)和專家講課,專業(yè)培訓(xùn),以會代訓(xùn)等各種形式組織學(xué)習(xí)《工會法》、《企業(yè)工會條列》、《勞動合同法》等相關(guān)知識,參加人員近300人次。
2、舉辦女職工維權(quán)知識競賽。
3、組織開展和諧企業(yè)創(chuàng)建培訓(xùn)班。
六、做好工會經(jīng)費(fèi)收繳和年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作
1、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全總xx大會議精神,提高自身素質(zhì),為推動企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧作工獻(xiàn)。
2、圓滿完成區(qū)委辦、區(qū)府辦下達(dá)的基層工會組建任務(wù)。
3、服務(wù)、指導(dǎo)、幫助街道工會中層組織建設(shè),規(guī)范各中層機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)制度和工作程序,提高中層機(jī)構(gòu)的活力。
4、深入開展企業(yè)工會活力“6+1”活動,進(jìn)一步規(guī)范基層企業(yè)工會建設(shè)。
5、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《勞動合同法實(shí)施細(xì)則》,繼續(xù)抓好《勞動合同法》的貫徹落實(shí),切實(shí)維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益。
6、以開展和諧企業(yè)活動為切入點(diǎn),通過勞動競賽、提合理化建議等活動,幫助企業(yè)共度難關(guān),達(dá)到企業(yè)增效、職工增收、互利“雙贏”、社會穩(wěn)定的目的。
7、組織開展豐富多彩的職工文休活動,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇17
20xx年是貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會精神、全面深化改革的第一年,也是各級工會組織貫徹落實(shí)中國工會xx大和市第十三次工代會精神的重要一年。區(qū)總工會以開展群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),緊緊圍繞創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型發(fā)展的總方針,立足工會本職,服務(wù)松江經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,緊密結(jié)合區(qū)第四次工代會確定的目標(biāo)任務(wù),依法履行維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé),努力為廣大職工群眾做好事、辦實(shí)事、解難事,充分發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,不斷開創(chuàng)松江工會工作新局面。
一、發(fā)揮“教育”這一核心作用,不斷增強(qiáng)廣大職工的創(chuàng)新活力
加強(qiáng)思想教育引導(dǎo)。認(rèn)真貫徹黨的、xx屆三中全會精神,深入細(xì)致地做好職工思想教育工作,組織職工開展“凝心聚力跟黨走、建功立業(yè)繪藍(lán)圖”主題教育活動,引導(dǎo)廣大職工為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗,擁護(hù)支持參與改革,把個人夢與中國夢緊密聯(lián)系起來,用職工夢鑄就中國夢。認(rèn)真領(lǐng)會系列重要講話精神,始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,積極倡導(dǎo)勤奮勞動、誠實(shí)勞動、創(chuàng)新勞動,注重激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力,引領(lǐng)廣大職工為建設(shè)美麗松江貢獻(xiàn)智慧和力量。
開展群眾路線教育。大力開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,聚焦形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題,廣泛征求、深入查找工會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)班子的突出問題,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),代表好、服務(wù)好廣大職工群眾,深入基層調(diào)研,傾聽職工心聲,反映職工需求,解決職工困難。在充分聽取職工群眾意見基礎(chǔ)上,研究制定《松江區(qū)總工會20xx年農(nóng)民工工作要點(diǎn)》,切實(shí)加強(qiáng)對農(nóng)民工幫扶服務(wù)。下基層接受地氣,克服工會工作機(jī)關(guān)化和形式主義的傾向,堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),緊密結(jié)合松江實(shí)際,貫徹落實(shí)上級做出的各項(xiàng)工作部署、提出的各項(xiàng)工作任務(wù)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),深入貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”等制度,推動各級工會建立健全厲行節(jié)約工作制度,嚴(yán)格執(zhí)行,落到實(shí)處。
發(fā)揮先進(jìn)文化引領(lǐng)。順應(yīng)新生代職工群體的發(fā)展變化,加強(qiáng)對職工文化的引導(dǎo),加強(qiáng)企業(yè)文化、職工文化建設(shè),把加強(qiáng)企業(yè)文化作為開展工會工作的重要抓手,開展企業(yè)文化優(yōu)秀案例征集活動;組織松江區(qū)第三屆職工體育節(jié),結(jié)合“五一”、“國慶”等重大節(jié)日,“全民健身日”、“全民健身周”等時機(jī),開展系列職工文藝、體育等活動;組織廣大職工積極參加松江區(qū)“百姓明星”、“感動松江”道德模范等評選活動,豐富職工群眾文化生活。開通松江工會官方微信,進(jìn)一步完善信息化網(wǎng)絡(luò)、強(qiáng)化信息化手段。通過松江工會網(wǎng)站、微博、微信等新媒體信息平臺,提高對職工尤其是青年職工的凝聚力和影響力。
二、圍繞“建會”這一核心任務(wù),不斷增強(qiáng)服務(wù)職工的組織力量
加大工會組建力度。健全完善黨工共建機(jī)制,充分發(fā)揮區(qū)、街鎮(zhèn)兩級聯(lián)席會議的合力效應(yīng),按照“主攻實(shí)體型、突破商業(yè)服務(wù)業(yè)、擴(kuò)大體制內(nèi)會員吸納”要求,重點(diǎn)推進(jìn)百人以上及有影響力的企業(yè)建會,抓好50人以上實(shí)體型企業(yè)建會,拓展25人以上企業(yè)建會;以岳陽、中山、方松、永豐四個街道轄區(qū)為重點(diǎn),加強(qiáng)商業(yè)服務(wù)業(yè)領(lǐng)域建會;加強(qiáng)勞務(wù)派遣工入會,將機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞務(wù)派遣工吸納到工會組織體系中來;加強(qiáng)“百企千崗”公益崗位職工入會工作,繼續(xù)抓好區(qū)域性、行業(yè)性工會建設(shè),不斷擴(kuò)大工會組織覆蓋面。
整合工會組建資源。依托人保、工商、稅務(wù)等職能部門,通過召開聯(lián)席會議、聯(lián)合下發(fā)建會告知書等多種形式,借勢借力促進(jìn)企業(yè)建會,并積極出臺激勵機(jī)制,調(diào)動職能部門協(xié)助建會的積極性。推動有政治身份企業(yè)經(jīng)營者帶頭支持工會工作由區(qū)級層面向鎮(zhèn)、街道延伸,推進(jìn)街鎮(zhèn)黨代表、鎮(zhèn)人大代表等有政治身份企業(yè)經(jīng)營者所在單位建會全覆蓋。重點(diǎn)關(guān)注正在申報(bào)上市的公司組建工會,督促尚未建會的企業(yè)建會。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)工會組建工作調(diào)研,積極推進(jìn)行業(yè)、園區(qū)、樓宇企業(yè)組建工會。
推動職工之家創(chuàng)建。建立健全合格職工之家創(chuàng)建機(jī)制,根據(jù)企業(yè)所有制不同,制定創(chuàng)建和考核的標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對合格職工之家創(chuàng)建的分類指導(dǎo);建樹一批優(yōu)秀職工之家,發(fā)揮優(yōu)秀職工之家典型示范作用;完善職工之家運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,將“雙亮”活動與創(chuàng)建合格職工之家有機(jī)結(jié)合,通過“工會組織亮牌子,工會主席亮身份”、會員評議職工之家等工作,提升工會工作群眾化、民主化水平,進(jìn)一步提升非公企業(yè)工會的規(guī)范化運(yùn)作。
三、發(fā)揮“素質(zhì)”這一核心動力,不斷提升廣大職工服務(wù)松江經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的能力
激發(fā)職工群眾創(chuàng)新活力。黨的xx屆三中全會提出,要尊重人民主體地位,發(fā)揮群眾首創(chuàng)精神。工會作為“職工之家”,要整合資源大力開展各類職業(yè)技能比賽,完善區(qū)級、街鎮(zhèn)級、企業(yè)級三級勞動競賽機(jī)制,試點(diǎn)基層工會承辦勞動競賽活動,激發(fā)基層工會組織活力;探索創(chuàng)新勞動競賽激勵機(jī)制,注重與職工職業(yè)生涯、企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,不斷激發(fā)廣大職工參賽熱情。繼續(xù)做好“五小”活動評比,激勵廣大職工在生產(chǎn)實(shí)踐中發(fā)揮聰明才智。舉辦首屆松江職工科技節(jié),表彰一批科技優(yōu)秀個人和集體,激勵廣大職工勇于進(jìn)行科技創(chuàng)新;對職業(yè)技能等級晉升到技師、高級技師的職工給予獎勵,加強(qiáng)與人保局等部門聯(lián)動,對高級人才、高級技師等人才隊(duì)伍進(jìn)行集中調(diào)研,選樹一大批技能型創(chuàng)新領(lǐng)軍人物,發(fā)揮高層次人才引領(lǐng)作用;創(chuàng)建第三批“松江區(qū)勞模創(chuàng)新工作室”,發(fā)揮勞模業(yè)務(wù)專長和技術(shù)優(yōu)勢。
提升職工群眾素質(zhì)能力。按照市總實(shí)事項(xiàng)目工作安排,實(shí)施工會職工EBA培訓(xùn)助推計(jì)劃,對考試合格的職工一次性獎勵全部學(xué)費(fèi)。依托區(qū)委黨校、松江電大、街鎮(zhèn)成校,繼續(xù)辦好班組長培訓(xùn)、女職工周末學(xué)校等,努力培養(yǎng)知識型、技能型、創(chuàng)新型的職工隊(duì)伍,發(fā)揮女職工建功立業(yè)作用。在職工群眾中深入推進(jìn)“六五”普法宣傳,提高職工學(xué)法、守法、用法的能力和意識。推動落實(shí)好教育附加費(fèi)的使用,積極爭取用于區(qū)域性重點(diǎn)項(xiàng)目和有關(guān)建立職工培訓(xùn)平臺的資金,不斷增強(qiáng)職工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)支持。聯(lián)合東方社區(qū)信息苑,積極對農(nóng)民工開展各類培訓(xùn)活動。加大“職工書屋”創(chuàng)建力度,開展讀書征文等評比活動,充分發(fā)揮“職工書屋”作用。
四、抓住“維權(quán)”這一核心職責(zé),不斷加大保障廣大職工權(quán)益力度
全面落實(shí)職代會制度。加強(qiáng)貫徹落實(shí)《XX市職工代表大會條例》力度,提高職代會建制率和覆蓋面,繼續(xù)保持國有企事業(yè)單位職代會建制率全覆蓋,實(shí)體型非公企業(yè)建制率達(dá)80%以上。充分發(fā)揮廠務(wù)公開民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組作用,將廠務(wù)公開民主管理工作納入各職能部門工作,形成合力,共同推進(jìn);加強(qiáng)對各類企業(yè)的分類指導(dǎo),聯(lián)合國資委,完善提高職工董監(jiān)事制度在國有企業(yè)中的作用,提高非公企業(yè)廠務(wù)公開民主管理工作運(yùn)行質(zhì)量,創(chuàng)建廠務(wù)公開民主管理示范點(diǎn);充分利用區(qū)人大執(zhí)法檢查契機(jī),加強(qiáng)廠務(wù)公開民主管理監(jiān)督檢查。
健全職工權(quán)益保障機(jī)制。建立集體協(xié)商、工資協(xié)議“要約”行動長效機(jī)制,著力推進(jìn)新建會企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作;加強(qiáng)街鎮(zhèn)工資集體協(xié)商示范點(diǎn)建設(shè),加大培訓(xùn)企業(yè)職工方協(xié)商代表力度;發(fā)揮松江區(qū)勞動關(guān)系三方聯(lián)席會議作用,加強(qiáng)對開展集體協(xié)商工作的分類指導(dǎo),整合多方資源,在鞏固建制率90%的基礎(chǔ)上不斷提高協(xié)商的質(zhì)量。推進(jìn)工會法人資格登記工作,力爭基層工會法人資格登記率達(dá)80%以上。大力開展“安康杯”競賽活動,推進(jìn)“安全生產(chǎn)1000班組”創(chuàng)建工作,維護(hù)職工安全健康權(quán)益。
健全勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制。建立松江區(qū)工會勞動法律監(jiān)督委員會,加大300人以上規(guī)模企業(yè)勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)力度。積極參與社會矛盾“大調(diào)解”體系建設(shè),切實(shí)當(dāng)好第一知情人、第一報(bào)告人,積極協(xié)助黨政妥善處理職工群體性事件,增強(qiáng)工會化解勞動關(guān)系矛盾的有效性。堅(jiān)持做好春節(jié)前后的農(nóng)民工工資支付情況監(jiān)督檢查,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。發(fā)揮工會法律援助中心作用,加強(qiáng)工會法律援助服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),加大工會與基層司法所合作,借助專兼職法律援助工作者和志愿者力量,及時化解勞動關(guān)系爭議矛盾。
五、突出“服務(wù)”這一核心理念,不斷滿足廣大職工的多樣化需求
推行工會會員服務(wù)卡。工會會員服務(wù)卡的推廣使用,是市總工會服務(wù)職工的重大實(shí)事項(xiàng)目,關(guān)系到廣大工會會員的切身利益。區(qū)總工會將根據(jù)市總提出的“全面啟動、分步實(shí)施、總體謀劃、重點(diǎn)推進(jìn)、個人自愿、組織辦理”的要求,結(jié)合松江實(shí)際,在全區(qū)建會單位工會會員中推行上海工會會員服務(wù)卡。區(qū)總工會將專門成立工會會員服務(wù)卡辦理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持和配備相關(guān)工作人員,積極構(gòu)建由職工援助服務(wù)中心,鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)、委、局工會和基層單位工會組成的三級網(wǎng)絡(luò),借助多方力量,全面啟動,分步實(shí)施服務(wù)卡辦理工作,20xx年計(jì)劃辦理3萬張會員服務(wù)卡。
打造工會服務(wù)品牌。加強(qiáng)服務(wù)職工工作,讓改革發(fā)展成果更多更公平惠及廣大職工群眾。積極探索加強(qiáng)和改進(jìn)勞模管理服務(wù)工作的新思路、新方法,不斷提高勞模服務(wù)工作的整體水平;做實(shí)職工“一日捐”、“春風(fēng)行動”、高溫慰問、“金秋助學(xué)”、“元旦春節(jié)送溫暖”等品牌服務(wù)項(xiàng)目,并形成長效機(jī)制;持續(xù)做好一線職工體檢和療休養(yǎng)等品牌服務(wù)工作,注重加大對一線職工的服務(wù)力度,區(qū)總工會繼續(xù)為組織職工到市總工人療養(yǎng)院體檢中心體檢每人補(bǔ)貼100元,加大對非公企業(yè)工會干部的關(guān)心力度;拓展各類職工保障計(jì)劃的參續(xù)保和給付工作,做好公共服務(wù)行業(yè)職工、退休職工保障計(jì)劃,不斷擴(kuò)大保障工作覆蓋面;加強(qiáng)幫困資金管理,深化關(guān)愛困難女職工、困難職工家庭子女參與社會實(shí)踐和退休職工管理服務(wù)工作。
夯實(shí)服務(wù)職工群眾基礎(chǔ)。建立科學(xué)公正合理的考核評價體系,優(yōu)化對基層工會的考核指標(biāo),充分發(fā)揮對基層工會工作的導(dǎo)向作用。加強(qiáng)財(cái)務(wù)經(jīng)審工作,不斷提高基層工會建帳率和工會經(jīng)費(fèi)收繳率,建立、健全工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算制度和預(yù)決算執(zhí)行情況審計(jì)制度,完善審計(jì)整改督查制度和情況反饋報(bào)告制度,促進(jìn)基層工會加強(qiáng)財(cái)務(wù)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)。做好工會信訪、信息、統(tǒng)計(jì)等各項(xiàng)工作。完成《松江工會志》出版工作。
六、把握“能力”這一核心要素,不斷提升服務(wù)廣大職工的水平
提升工會干部能力。新形勢、新任務(wù)對工會干部提出更高的要求,要加強(qiáng)工會領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),健全鎮(zhèn)、街道、委局工會主席例會制度,完善基層工會主席直選制;召開片區(qū)工會工作例會,加強(qiáng)對重點(diǎn)問題的調(diào)研;加強(qiáng)工會干部培訓(xùn),出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)松江工會干部教育培訓(xùn)工作的實(shí)施意見》,以需求為導(dǎo)向,設(shè)置培訓(xùn)項(xiàng)目,形成集政治理論、法律法規(guī)、工會工作實(shí)務(wù)于一體的菜單式培訓(xùn)項(xiàng)目,依托市工運(yùn)學(xué)院、區(qū)委黨校、社區(qū)學(xué)校等教學(xué)資源,加強(qiáng)對工會主席、新建工會企業(yè)工會干部、職業(yè)化社會化工會干部的培訓(xùn),進(jìn)行街鎮(zhèn)工會干部處理勞動爭議實(shí)務(wù)培訓(xùn),舉辦集體協(xié)商指導(dǎo)員、勞動爭議調(diào)解員、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員“三員”培訓(xùn)班等,全面提升工會干部的理論水平和工作能力,讓工會干部“有能力辦事”。
增強(qiáng)工會基層力量。堅(jiān)持工作重心下移,將工會組織更多資源向基層傾斜。增強(qiáng)基層工會工作活力,加大對街、鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、委、局工會上繳工會經(jīng)費(fèi)的回?fù)塥剟盍Χ,讓基層工?ldquo;有錢辦事”。壯大基層工會隊(duì)伍,根據(jù)全總和市總關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、工業(yè)園區(qū)等工會組織建設(shè),培育社會化工會工作者隊(duì)伍的要求,結(jié)合松江區(qū)工會干部管理體制和機(jī)制情況以及各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)工會需求,建立松江區(qū)職業(yè)化社會化工會工作者隊(duì)伍,進(jìn)一步強(qiáng)化鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)工會人員力量,讓基層工會“有人辦事”。適應(yīng)社會新要求,發(fā)揮工會組織作為樞紐性組織作用,積極參與加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理,切實(shí)維護(hù)職工隊(duì)伍和社會穩(wěn)定。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇18
過去的一年,在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校工會工作取得了很好的成績。今年是學(xué)校入住永久性新校園第二個五年規(guī)劃的開局之年,為了更好地發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,推進(jìn)學(xué)校工作再上新臺階,現(xiàn)就20xx年學(xué)校工會工作安排如下:
一、指導(dǎo)思想:
以“品質(zhì)提升,堅(jiān)定信念,扎實(shí)修煉”為主題,以實(shí)現(xiàn)學(xué)校本年度八項(xiàng)重點(diǎn)工作目標(biāo)為抓手,轉(zhuǎn)變作風(fēng),振奮精神,緊緊圍繞中心,切實(shí)履行工會職能,有效發(fā)揮橋梁作用,積極服務(wù)大局,服務(wù)科學(xué)發(fā)展,服務(wù)職工群眾,推動工會工作再上新水平,再出新亮點(diǎn)。
二、主要工作:
。ㄒ唬、強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè),提升隊(duì)伍形象!皫熣撸酥7兑病。教師的人格力量和人格魅力,是成功教育的重要條件。因此,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),是辦好人民滿意教育,辦受社會廣泛尊重學(xué)校的重要基礎(chǔ)。進(jìn)一步建立和完善師德建設(shè)長效機(jī)制,不斷加強(qiáng)職工的思想政治、理想信念、道德情操教育。引導(dǎo)廣大職工堅(jiān)定永遠(yuǎn)跟黨走的信念,帶頭踐行社會主義核心價值觀,自覺增強(qiáng)立德樹人、教書育人的榮譽(yù)感和責(zé)任感。幫助廣大職工樹立正確的'人生觀、價值觀,用教師的人格力量和人格魅力影響和帶動學(xué)生,讓他們懂得以德施教、以德立身是做一個好老師的重要標(biāo)志?傊碌囊荒,通過多形式的教育活動,努力把職工隊(duì)伍整體思想素質(zhì)再提升到一個新的層次。
。ǘ⒂行ч_展崗位練兵,激發(fā)職工創(chuàng)新活力。教職工是學(xué)校發(fā)展的主力軍,提高教育教學(xué)質(zhì)量,不僅要具備高尚的道德情操,還應(yīng)有扎實(shí)的教育教學(xué)基本功。開展崗位練兵、崗位培訓(xùn),是辦人民滿意教育的需要,是崗位成長的需要。新的一年,要以“大西夢,中國夢,勞動美”為主題,以“課堂有效性”研究為目的,主動配合教導(dǎo)處、學(xué)生處重點(diǎn)工作,通過優(yōu)質(zhì)課觀摩、班隊(duì)會展示、教育教學(xué)論文競賽等形式,積極開展技能大培訓(xùn)、大比武、大提升活動。讓練兵比武活動成為教職工展示智慧、提升能力的大平臺;二是積極為教職工的崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育、外出學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,鼓勵支持他們積極參加各級教育行政主管部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能競賽活動,要求他們把學(xué)到的新理念、新知識、新技術(shù)帶回學(xué)校與同事分享,并用到崗位。
。ㄈ、服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局,積極配合做好重點(diǎn)工作。新的一年,學(xué)校工會要堅(jiān)持校黨支部的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,急學(xué)校所急,想學(xué)校所想,一切從學(xué)校穩(wěn)定和發(fā)展大局出發(fā),主動作為,大力宣傳學(xué)校辦學(xué)主張,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校決議,動員和帶領(lǐng)廣大教職員工當(dāng)好主力軍,為學(xué)校第二個五年規(guī)劃的開局之年的各項(xiàng)重點(diǎn)工作的完成,站好崗、履好責(zé)、服好務(wù)。
。ㄋ模、加強(qiáng)依法治校監(jiān)督,不斷推進(jìn)民主管理。依法辦學(xué)、依法治校是學(xué)校發(fā)展的重要保障,始終堅(jiān)持依法治校的思想,學(xué)校才會有尊嚴(yán)、有品位。學(xué)校工會要積極參與依法治校的監(jiān)督,加強(qiáng)源頭參與,繼續(xù)深化校務(wù)公開工作,進(jìn)一步拓展校務(wù)公開的內(nèi)容,不斷豐富公開的形式,健全以教代會為基本形式的民主管理制度和校務(wù)公開制度,組織教職工依法實(shí)行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,凡涉及職工學(xué)生切身利益、學(xué)校管理、學(xué)校建設(shè)等改革方案和重點(diǎn)事項(xiàng),必須廣泛聽取職工意見,并通過職代會討論通過后,方能實(shí)施,把學(xué)校各項(xiàng)工作的推進(jìn)置于陽光下,讓學(xué)校的各項(xiàng)管理不僅科學(xué)、有章可循,而且民主公開。
。ㄎ澹、保障職工合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。學(xué)校是用工主體,職工是學(xué)校的主人,推進(jìn)學(xué)校發(fā)展,保護(hù)和激發(fā)廣大職工的積極性、創(chuàng)造性,必須依靠和諧的勞動關(guān)系作保障。因此,學(xué)校工會要堅(jiān)持以教職工為本,暢通和規(guī)范教職工群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障渠道,有效推進(jìn)職工實(shí)現(xiàn)體面勞動、幸福生活。繼續(xù)開展好送溫暖活動,對困難職工、大病職工給予積極幫扶,對職工生日、生病住院等給予及時慰問。特別要加強(qiáng)對職工的思想、精神關(guān)愛,多與職工談心交流,及時化解思想矛盾,了解他們的需求,為職工工作好、生活好營造良好的人際環(huán)境和工作環(huán)境。
(六)、積極開展文體活動,促進(jìn)職工身心健康。新的一年,工會組織要以活動為載體,務(wù)求實(shí)效的開展好文體活動,積極為職工的健康身心創(chuàng)造有利條件,大力抓好職工社團(tuán)建設(shè),組建職工藝術(shù)舞蹈隊(duì),繼續(xù)利用周三下午放學(xué)后時間,開展好太極拳、健美操訓(xùn)練。再一,利用重大節(jié)日,開展好內(nèi)容豐富、喜聞樂見的文體其它活動,動員和組織職工積極參加上一級工會組織的文化體育活動,提高參賽意識,爭獲優(yōu)異成績。
(七)、重視女職工工作,進(jìn)一步保護(hù)好工作積極性。加強(qiáng)女職工隊(duì)伍建設(shè),重視綜合素質(zhì)的提升,有效開展巾幗建功、巾幗維權(quán)活動,積極為她們體面勞動、快樂工作、開心生活創(chuàng)造有利條件,切實(shí)為女職工辦好事、辦實(shí)事、解難事,積極維護(hù)她們的特殊利益和合法權(quán)益,認(rèn)真貫徹“關(guān)愛女性保障計(jì)劃”。抓好女職工政治思想教育,扎實(shí)開展教育教學(xué)練兵活動,激勵廣大女職工進(jìn)一步弘揚(yáng)“四自”精神,不斷增強(qiáng)教書育人的積極性和創(chuàng)造性。
。ò耍⒅陨斫ㄔO(shè),增強(qiáng)組織凝聚力。工會要有號召力、影響力、凝聚力,需強(qiáng)化自身修煉,提升服務(wù)能力。新的一年,繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會組織。進(jìn)一步加強(qiáng)工會干部的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),樹立宗旨意識,樹立一切從職工利益出發(fā)的工作理念,轉(zhuǎn)變工作方式,進(jìn)一步提高服務(wù)能力和工作水平。積極用好學(xué)校黨政賦予工會的資源和手段,主動源頭參與,定神聚力,大膽作為,有效發(fā)揮橋梁紐帶作用。加強(qiáng)工會組織陣地建設(shè),認(rèn)真做好學(xué)校網(wǎng)站中的工會欄目板塊,促進(jìn)工會組織的自身宣傳。
三、學(xué)月主要工作:
。ㄒ唬20xx年上期:
三月:學(xué)習(xí)學(xué)校工作計(jì)劃和市教育工會工作計(jì)劃;召開工會干部會,研究05年學(xué)校工會工作;舉行“三.八”節(jié)慶;顒;開展二屆三次教代會提案答復(fù)和辦理工作;教工社團(tuán)開展活動;落實(shí)學(xué)校網(wǎng)站“工會欄目”的建設(shè)。
四月:深入年級組室,開展教職工走訪活動;召開二屆三次教代會一次會議,討論學(xué)校有關(guān)管理方案;舉行慶“五.一”職工文體活動;
五月:繼續(xù)開展二屆三次教代會提案督辦工作;舉行職工育人工作經(jīng)驗(yàn)交流座談會;完成基層工會組織年度信息普查報(bào)送工作;舉行慶“六一”教工社團(tuán)活動展示;
六月:舉行教職工保健知識講座;教職工體檢工作籌備;工會工作調(diào)研、總結(jié);
(二)20xx年下期:
九月:配合行政做好開學(xué)各項(xiàng)工作;組織工會干部學(xué)習(xí)政策法規(guī);舉行第xx個教師節(jié)慶祝活動;舉行慶“國.慶”教職工系列文體活動;
十月:舉行第xx個重陽節(jié)慶;顒;二屆三次教代會提案答復(fù)辦理情況督查;結(jié)合區(qū)縣賽課,開展“課堂顯身手,技能大提升”勞動競賽活動;
十一月:籌備二屆四次教職工代表大會;配合教導(dǎo)處、學(xué)生處開展職工教育教學(xué)論文評選活動;撰寫調(diào)研文章;
十二月:召開二屆四次教職工代表大會;舉行慶“元旦”教職工運(yùn)動會;迎接基層工會工作考核;
一月(20xx年):開展民主評議干部活動;配合行政做好期末結(jié)束相關(guān)工作;工會工作總結(jié);
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇19
加強(qiáng)企業(yè)民主管理,鼓勵員工參政議政,為中心的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提合理化建議。調(diào)動員工的積極性,引導(dǎo)員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,激發(fā)職工的主人翁精神,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和危機(jī)感。激發(fā)職工的創(chuàng)造力,充分發(fā)揮其聰明才智,使其在企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價值。
深入推進(jìn)創(chuàng)建“工人先鋒號”活動。使創(chuàng)建“工人先鋒號”活動和班級建設(shè)活動齊頭并進(jìn),充分發(fā)揮“工人先鋒號”的示范、引領(lǐng)、帶動、創(chuàng)新和激勵作用,限度的激發(fā)員工勞動熱情和創(chuàng)造活力,使“工人先鋒號”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚(yáng)工人階級主力軍作用,推動企業(yè)建設(shè)的旗幟。經(jīng)廠工會組織檢查驗(yàn)收,質(zhì)檢班被授予“工人先鋒號”稱號。
廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動;結(jié)合實(shí)際分析社會和本單位存在的不良行為;加強(qiáng)思想道德教育,建章立制;總結(jié)提高。加強(qiáng)員工的職業(yè)道德教育,引導(dǎo)員工立足本職,愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新,鼓勵員工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、專業(yè)技術(shù)知識,提高員工的素質(zhì)。
針對公司員工隊(duì)伍的不穩(wěn)定性、流動性這影響企業(yè)發(fā)展的憂患,為充分體現(xiàn)工會組織的四項(xiàng)基本職能,把工會工作真正落到實(shí)處,積極探索工會工作新路子,經(jīng)過宣傳教育,本著自愿加入的原則,將簽約員工納入了工會組織進(jìn)行規(guī)范化管理,建立健全了工會組織
工會工作的重點(diǎn)在于創(chuàng)新、難點(diǎn)在于創(chuàng)新、亮點(diǎn)也是創(chuàng)新。為此,本公司要在搞好面上工作的同時,切實(shí)增強(qiáng)“爭先、率先”意識,找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口,創(chuàng)新思路,大膽實(shí)踐,為公司新一年騰飛作貢獻(xiàn)。
企業(yè)的發(fā)展,關(guān)鍵在于充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神和生力軍作用。在新的一年里自來水公司工會把堅(jiān)持服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做為工作的指導(dǎo)思想,以市場為導(dǎo)向,以卓有成效地開展建功立業(yè)競賽為重點(diǎn),積極引導(dǎo)廣大職工群眾投身到振興和發(fā)展企業(yè)中來。
平等協(xié)商和集體合同制度是工會參與調(diào)整勞動關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段,是職工和企業(yè)協(xié)商解決勞動關(guān)系問題的有效途徑,對促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義,因此及時簽訂集體合同,監(jiān)督行政認(rèn)真履行集合合同至關(guān)重要,集體合同要經(jīng)過職代會集體討論后簽訂,做到內(nèi)容全面,針對性強(qiáng),實(shí)事求是,生產(chǎn)生活兼顧,避免形成主義,使集體合同制度真正發(fā)揮作用,收到實(shí)效。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇20
2019年,我們將以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以解放思想為先導(dǎo),以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線,繼續(xù)推進(jìn)工會組建,全力維護(hù)職工合法權(quán)益,著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會作出貢獻(xiàn)。
。ㄒ唬 夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化工會組織建設(shè)。一是以新建企業(yè)工會組建為重點(diǎn),以農(nóng)民工為主要對象,力爭實(shí)現(xiàn)工會組織“全覆蓋”。二是抓好工會規(guī)范化建設(shè),力爭再創(chuàng)十家示范工會。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會工作條例》,要求新建企業(yè)工會按法定程序產(chǎn)生工會班子。繼續(xù)開展示范工會創(chuàng)建活動,確保工會建立一個,鞏固一個,發(fā)揮作用一個。三是通過工會干部培訓(xùn),加強(qiáng)工會干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會干部為培訓(xùn)主體,結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容,組織1—2期工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步完善工會各項(xiàng)工作責(zé)任制度。
。ǘC(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效。一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫。不斷完善勞動關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制,;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制,發(fā)揮工會組織員作用,建立工會維權(quán)服務(wù)站,及時掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口” 前移,聯(lián)合勞動部門抓好勞動合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開展“月約談”活動和員工與企業(yè)主“月對話”活動,研究制定“月約談”制度和“月對話”制度。
(三)圍繞中心,強(qiáng)化工會在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為。一是大力開展勞動技術(shù)、勞動知識競賽活動。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎勵資金,舉辦全街道的勞動技能大賽,鼓勵企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動, 提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。
。ㄋ模╆P(guān)愛職工,強(qiáng)化工會濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造。一是建立困難職工幫扶工作的長效機(jī)制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計(jì)劃,努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動做成工會幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道,擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善會和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭取社會其他力量的支持,共同做好困難群體和弱勢群體的扶貧濟(jì)困工作。
。ㄎ澹┥钊胄麄,強(qiáng)化企業(yè)文化。一是通過節(jié)日慶;顒樱ズ霉幕嚨亟ㄔO(shè)。開展“十個五”活動,充分發(fā)揮重大節(jié)日活動的工會文化品牌效應(yīng)。(“十個五”活動的具體內(nèi)容是:五場球賽、五場演出、五場技能比武、五場電影、五次集體舞會、五場講座、五次慰問幫扶、五次卡拉ok大賽、五次生日晚會、五次演講比賽。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會”博客。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會與職工群眾互動平臺,落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán),方便基層工會組織和職工群眾辦事,切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇21
201x年,市直機(jī)關(guān)工會工作總的要求是:認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,以貫徹《工會法》的實(shí)施為契機(jī),緊緊圍繞機(jī)關(guān)工作的改革、創(chuàng)新和發(fā)展這個中心。以抓機(jī)制、辦實(shí)事、求實(shí)效、促發(fā)展為主題,調(diào)動、發(fā)揮廣大干部職工的用心性和創(chuàng)造性,增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力和活力。更新觀念,增強(qiáng)機(jī)遇意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識,加強(qiáng)工會自身建設(shè),以建立“六好”工會為主線,以開展豐富多彩機(jī)關(guān)文化活動為載體,以推動“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)為核心,圍繞中心、服務(wù)大局,為“追趕超越”、“兩個率先”作出新的貢獻(xiàn)。
一、加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動
以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為契機(jī),提高工會干部和廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和綜合潛質(zhì)。引導(dǎo)干部職工用心參與“書香遵義”活動,樹立強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識,確立以“學(xué)習(xí)為本”、“終身學(xué)習(xí)”、“創(chuàng)新學(xué)習(xí)”和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念,不斷更新思想觀念,增強(qiáng)改革意識,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作方法,扎扎實(shí)實(shí)的推進(jìn)工會自身的改革和建設(shè),營造“讀好書、好讀書、讀好書”的機(jī)關(guān)氛圍。機(jī)關(guān)工會工委擬在先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)舉辦一期機(jī)關(guān)工會干部培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)先進(jìn)發(fā)達(dá)地區(qū)機(jī)關(guān)工會工作經(jīng)驗(yàn)和方法,提高機(jī)關(guān)工會工作者潛質(zhì)素質(zhì),探索機(jī)關(guān)工會工作新機(jī)制,提高機(jī)關(guān)工會工作水平和服務(wù)干部職工的潛質(zhì)。
二、開展各種文體活動,豐富職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)單位精神禮貌建設(shè)
為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,培養(yǎng)廣大干部職工的健康生活情趣,打造用心向上、充滿活力的干部職工隊(duì)伍。機(jī)關(guān)工會要充分發(fā)揮緊密聯(lián)系干部職工的優(yōu)勢,以干部職工喜聞樂見的活動為載體,透過活動的組織和開展,增強(qiáng)單位的凝聚力和活力。年度內(nèi),各單位工會至少要組織一次文化體育活動,機(jī)關(guān)工會工委擬舉辦一次全機(jī)關(guān)規(guī)模的書畫競賽活動。透過舉辦用心健康的文化體育活動,不斷提升職工文化品位和精神文化素養(yǎng)。
三、抓好職工互助保障工作,切實(shí)為干部職工解除后顧之憂
各單位工會要以高度的職責(zé)意識,進(jìn)一步加大宣傳力度,組織干部職工用心參與職工意外傷害保障、職工重大疾病互助保障和女職工特殊疾病互助保障、職工住院津貼綜合互助保障等四個保障計(jì)劃,規(guī)范工作程序,不斷擴(kuò)大參保面,扎扎實(shí)實(shí)為干部職工辦實(shí)事、辦好事,確;ブU瞎ぷ魅〉脤(shí)效。
四、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷加強(qiáng)工會組織自身建設(shè)
增強(qiáng)新形勢下機(jī)關(guān)工會工作的緊迫感和職責(zé)感,加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),各單位工會要按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的要求,改善工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾,嚴(yán)格執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi),抓好工會經(jīng)費(fèi)的管理和規(guī)范化使用。按照《工會法》、《工會章程》的相關(guān)規(guī)定,抓好基層工會組織規(guī)范化、制度化建設(shè),個性要抓好工會組織的及時換屆、人員充實(shí)等工作,擴(kuò)大工會組織覆蓋面,增強(qiáng)機(jī)關(guān)工會工作的凝聚力和影響力。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇22
一、指導(dǎo)思想:
以黨的十八大精神為指導(dǎo),在學(xué)校黨支部和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,按照市教育工會的要求,圍繞學(xué)校中心工作,切實(shí)行使工會建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能,團(tuán)結(jié)動員全體教職工與時俱進(jìn),適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求,為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻(xiàn)力量,全面提升工會工作能力和水平,為構(gòu)建和諧校園作出工會應(yīng)有的努力。
二、工作思路和措施:
(一)加強(qiáng)師德建設(shè),提高教職工的政治思想素質(zhì)。
1、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真落實(shí)上級工會工作目標(biāo)要求,進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建設(shè),增強(qiáng)廣大教職工依法執(zhí)教的意識,更新教育觀念,實(shí)踐素質(zhì)教育,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強(qiáng)愛校如家,愛生如子的責(zé)任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍。
2、繼續(xù)強(qiáng)化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務(wù)意識,鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊,向模范人物學(xué)習(xí),心中裝著學(xué)生,腦中想著“和諧”,為了壇廠中學(xué)的發(fā)展和未來,樂于吃苦,敢于奉獻(xiàn),建設(shè)一支思想水平高,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),充滿生機(jī)與活力的教師隊(duì)伍。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),打造以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的精神文明建設(shè)工程,擬定對教師師德量化考核細(xì)則,學(xué)年末對全校教職工師德進(jìn)行量化考核,考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選先、職稱評定、兌現(xiàn)獎懲、績效工資考核等重要依據(jù)之一,并將結(jié)果上報(bào)市教育工會。
4、力爭在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,組織好 “三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀(jì)念活動,增強(qiáng)廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。
(二)加強(qiáng)工會自身建設(shè),依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益,強(qiáng)化民主管理意識,進(jìn)一步提升工會工作的整體水平 。
1、進(jìn)一步整合資源,充分發(fā)揮工會優(yōu)勢,進(jìn)一步團(tuán)結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高職工思想素質(zhì)入手,堅(jiān)持工會工作服務(wù)于黨建工作
2、促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),滿足教職工精神文明生活的需要,進(jìn)一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè),充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。
3、工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實(shí)各項(xiàng)管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠(yuǎn)利益。
4、關(guān)心女教職工的工作和生活,一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項(xiàng)活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。
5、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn),熱點(diǎn)問題,對學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(三)開好教代會,搞好校務(wù)公開工作,加強(qiáng)民主政治建設(shè),進(jìn)一步維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
1、進(jìn)一步完善教職工代表大會制度,引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求,重點(diǎn)在落實(shí)職代會職權(quán),發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實(shí)現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。
2、加強(qiáng)工會會員和代表的培訓(xùn),加強(qiáng)對會員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對提案工作的指導(dǎo),切實(shí)提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度,提升教代會代表的素質(zhì),提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量。
3、擦亮省級校務(wù)公開先進(jìn)集體這塊牌子,堅(jiān)持民主管理,民主監(jiān)督制度,實(shí)行校務(wù)公開。深化校務(wù)公開制度,促進(jìn)政治民主建設(shè),強(qiáng)化校務(wù)公開工作。落實(shí)教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。
(四)常規(guī)工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。
1、繼續(xù)堅(jiān)持開展教職工文體、獻(xiàn)愛心等系列活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。
2、鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修,努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個人修養(yǎng),參與學(xué)校的評優(yōu)評先,師徒結(jié)對工作,把身邊的新人新事找出來,把身邊的師德先進(jìn)典型樹起來。
3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作,實(shí)行動態(tài)的關(guān)注,結(jié)合教育工會的工作布置,及時上報(bào)有關(guān)方面的信息,為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌。
4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關(guān)心職工生活,認(rèn)真開展“五必訪”,利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工、優(yōu)秀教師、退休教師,積極為職工辦實(shí)事、解難事。
5、繼續(xù)做好工會經(jīng)費(fèi)的使用工作,盡量做到“用最少的錢,辦滿意的事”。堅(jiān)持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動的需要,把組織的溫暖及時送到職工群眾的心窩里。
6、積極響應(yīng)上級工會組織的各項(xiàng)教師活動,落實(shí)上級工會布置的任務(wù),記好工會工作臺帳資料。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇23
20xx年是全縣三年推進(jìn)計(jì)劃的關(guān)鍵之年,也是全縣工會組織開展“黨工共建·創(chuàng)先爭優(yōu)”關(guān)鍵之年,做好明年的工作,責(zé)任重大,意義深遠(yuǎn)?h總工會將根據(jù)縣工會十四大確定的目標(biāo)任務(wù),以“黨工共建·創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動貫穿全年工作始終,堅(jiān)持“三個服務(wù)”,突出重點(diǎn),創(chuàng)新發(fā)展,整體推進(jìn),在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)社會穩(wěn)定上切實(shí)體現(xiàn)工會組織大有可為、大有作為,為實(shí)現(xiàn)“趕超進(jìn)位、跨越發(fā)展”作出新的更大的貢獻(xiàn),努力把全縣工會工作推上新的臺階。
(一)在“推動科學(xué)發(fā)展”中爭創(chuàng)新業(yè)績。緊緊圍繞“南蘇區(qū)振興發(fā)展”這一主題,引導(dǎo)廣大職工積極投身發(fā)展建設(shè),重點(diǎn)在招商引資、旅游興縣、“三送”下基層等方面尋求有機(jī)結(jié)合點(diǎn),發(fā)揮積極作用,為實(shí)現(xiàn)“趕超進(jìn)位、跨越發(fā)展”凝心聚力、建功立業(yè)。進(jìn)一步健全完善效能建設(shè)各項(xiàng)制度,簡化辦事程序,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)各項(xiàng)綜合目標(biāo)和職能目標(biāo)任務(wù)的全面完成。進(jìn)一步強(qiáng)化工會干部的責(zé)任意識、效率意識、創(chuàng)業(yè)意識和作風(fēng)建設(shè),充分調(diào)動和激發(fā)廣大干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性,掀起全民干事創(chuàng)業(yè)的熱潮。堅(jiān)持和完善工會領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)工作制度,帶頭深入實(shí)際、調(diào)查研究,解決基層工會和職工群眾中存在的突出問題。推進(jìn)“學(xué)習(xí)型工會組織建設(shè)”,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)工會干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
(二)在“維權(quán)幫扶”中創(chuàng)先爭優(yōu)。積極實(shí)施《維權(quán)幫扶三年覆蓋計(jì)劃》,逐步推進(jìn)縣總工會幫扶中心做到“九有六規(guī)范”;鞏固“送溫暖、跟蹤助學(xué)、街頭義診”等老品牌,創(chuàng)新訴求代理、職業(yè)培訓(xùn)、大病特補(bǔ)等新品牌;加大對困難職工特別是農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工、災(zāi)區(qū)職工的幫扶力度,積極拓寬幫扶資金籌措渠道,創(chuàng)新幫扶方式,提高幫扶水平。
(三)在“企業(yè)文化建設(shè)”中創(chuàng)先爭優(yōu)。以開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工,勇為創(chuàng)業(yè)型人才”活動為載體,進(jìn)一步加強(qiáng)職工文化建設(shè),發(fā)揮工會大學(xué)校作用,不斷提高職工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。加強(qiáng)職工道德建設(shè)和思想政治工作,繼續(xù)宣傳貫徹《公民道德建設(shè)綱要》,引導(dǎo)職工積極參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動,開展“建文明班組、創(chuàng)文明崗位、做文明職工”活動,開展職工職業(yè)道德建設(shè)“雙十佳”評選活動。深入推進(jìn)各行各業(yè)特別是窗口行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)。建立健全工會教育培訓(xùn)體制機(jī)制,著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì),努力造就與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工隊(duì)伍。
(四)在“促進(jìn)社會和諧”中力爭新作為。積極踐行社會主義核心價值體系,推進(jìn)形成良好社會風(fēng)氣,引導(dǎo)廣大職工群眾自覺維護(hù)社會穩(wěn)定大局;積極投身到平安和諧創(chuàng)建工作中去,堅(jiān)持深入職工群眾,掌握職工群眾思想動態(tài),主動排查各種矛盾糾紛,及時就地化解工作;在重大突發(fā)事件面前,立場堅(jiān)定,旗幟鮮明,堅(jiān)決捍衛(wèi)國家和人民的利益。
(五)在“黨工共建”中創(chuàng)出新成效。進(jìn)一步加大組建工作力度,堅(jiān)持“黨建帶工建,工建服務(wù)黨建”原則,推動非公有制企業(yè)特別是外資企業(yè)、港澳臺資企業(yè)普遍建立工會,完善工業(yè)園區(qū)建設(shè)工會聯(lián)合會,實(shí)現(xiàn)企業(yè)普遍建立工會組織。深入推進(jìn)“兩個普遍”、繼續(xù)推行工會“雙亮”活動,推動不同所有制企業(yè)普遍建立工會組織,把包括農(nóng)民工在內(nèi)的各類務(wù)工人員組織到工會中來,達(dá)到進(jìn)一步鞏固黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)目的。完善企業(yè)工會主席民主選舉制度,選好配強(qiáng)工會主席,強(qiáng)化基層工會的維權(quán)職責(zé),促進(jìn)企業(yè)工會發(fā)揮作用,努力把企業(yè)工會建設(shè)成為職工信賴的職工之家。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇24
時間匆匆而過,轉(zhuǎn)眼間,我們又迎來了新的一個學(xué)期。雖然是剛開學(xué),冰雪還未完全融化,寒風(fēng)依然在呼嘯,但是,它們所抵擋不住的,是同學(xué)們的熱情。
身為系里的紀(jì)檢部的一名干事,又是部里在新校區(qū)的負(fù)責(zé)人。經(jīng)過了一個學(xué)期的學(xué)習(xí),我對紀(jì)檢部在新校區(qū)的工作已經(jīng)熟悉,在新的一學(xué)期里,我會加倍用心,努力,不辱使命,將南校區(qū)紀(jì)檢部的工作做得有聲有色。
現(xiàn)將本學(xué)期的工作計(jì)劃如下:
一、 繼續(xù)加強(qiáng)對各班早晚自習(xí)的檢查,合理安排檢查人員,每天按時檢查。在查班時要有禮貌,有原則;認(rèn)真負(fù)責(zé),不許有舞弊的行為。
二、在查班的過程中,要嚴(yán)查各班的考勤問題與自習(xí)時的紀(jì)律和行為。早自習(xí)嚴(yán)禁有遲到、曠到情況,晚自習(xí)嚴(yán)禁有遲到、曠到和早退情況。在自習(xí)的過程中,嚴(yán)禁有吃東西、玩手機(jī)、聊天的。
三、這學(xué)期,繼續(xù)抓緊甲流的防控工作,尤其是晨、午檢的情況。通知各班生活委員和總社長,如果發(fā)現(xiàn)本班有發(fā)燒的同學(xué),立即上報(bào),積極配合好學(xué)校的工作。
四、 每星期按時召開例會,打好考勤記錄,做好各項(xiàng)安排,積極總結(jié)前一周工作中的經(jīng)驗(yàn)與不足,早發(fā)現(xiàn)早解決。爭取把新區(qū)的紀(jì)檢部的工作做得利索、漂亮。
新的學(xué)年,新的氣象,在這美麗的大學(xué)校園里,充滿生機(jī)的一切都將會給我們帶來美好的一年。
在此,我將會認(rèn)真.積極配合學(xué)校各項(xiàng)工作,和老校區(qū)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),積極完成各項(xiàng)工作,努力把新區(qū)的初教院打造成優(yōu)秀的團(tuán)體,為我們老校區(qū)本部爭光!
初教院B09文科
紀(jì)檢部干事:郭磊
20__年3月14日
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇25
指導(dǎo)思想:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指南,以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),以“改革、創(chuàng)新、發(fā)展”為指向,落實(shí)“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針,堅(jiān)持以人為本的理念,全面履行基層工會的各項(xiàng)職能,充分調(diào)動全體教職工的工作干勁,積極投身教育教學(xué)改革,自覺塑造教育良好形象,促使學(xué)校健康發(fā)展、高位發(fā)展、持續(xù)發(fā)展。
工作要點(diǎn):
1、學(xué)習(xí)為先。
教師必需具有隨時學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念,才能“學(xué)高為師”。毓秀小學(xué)工會組織將結(jié)合教師職業(yè)特點(diǎn)、學(xué)校實(shí)際和教育教學(xué)形勢的發(fā)展變化,動員大家既要學(xué)習(xí)時事政治,學(xué)習(xí)教育法規(guī),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,也要學(xué)習(xí)工會常識。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,靈活多樣:
一是校本培訓(xùn)。開展以應(yīng)用現(xiàn)代教育信息技術(shù)為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn),并參加市第三輪現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)。
二是交流研討。觀看名師課堂教學(xué)錄像或請專家講座指導(dǎo),有針對性地開展評議、交流活動。
三是學(xué)歷進(jìn)修。鼓勵教師進(jìn)修學(xué)習(xí),使得教師大專、本科學(xué)歷比例繼續(xù)提升。
四是讀書學(xué)習(xí)。結(jié)合新教育實(shí)驗(yàn),營造“書香校園”,學(xué)校繼續(xù)投資購買一批新圖書,其中指定教師及行政領(lǐng)導(dǎo)必讀的書目,開展好讀書俱樂部活動,激勵教師多讀書、讀好書。
努力營造“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”,構(gòu)建“學(xué)習(xí)型工會”,并用考評促學(xué)習(xí),多舉辦讀書筆記及其心得體會的檢查評比交流活動。繼續(xù)保持每個教師年度繼續(xù)教育驗(yàn)證一次通過。
2、維權(quán)為實(shí)。
維護(hù)教職工的合法權(quán)利,切實(shí)從教職工的利益著想,為教職工辦好事、辦實(shí)事,最大限度地履行好工會職能,充分調(diào)動每個教職員工的工作熱情,激發(fā)創(chuàng)新和創(chuàng)造的潛能,獲得教師個人和學(xué)校整體的最快發(fā)展。
一是正常教代會制度。每學(xué)期至少召開一次教代會,使得教職員工積極參與學(xué)校各方面管理,注重以主人翁的姿態(tài)審視學(xué)校工作,通過正規(guī)渠道發(fā)表自己主張,建言獻(xiàn)策,為集體事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。學(xué)校重大改革政策的出臺實(shí)施,都要通過教代會。
二是校務(wù)公開。通過校務(wù)公開欄、公開信箱、公開監(jiān)督電話、學(xué)校板報(bào)、學(xué)校網(wǎng)站、路路通等傳統(tǒng)與現(xiàn)代手段的綜合運(yùn)用,加大學(xué)校行政事務(wù)的透明度,接受學(xué)生、老師、家長、社會的監(jiān)督與咨詢,提供學(xué)校內(nèi)外交流的窗口平臺。
三是民主評議。繼續(xù)進(jìn)行一年一度的“千名學(xué)生評老師”、“千名家長評學(xué)校、老師”的活動。繼續(xù)堅(jiān)持公平、公開地進(jìn)行教師評比先進(jìn)、評職稱等有關(guān)選優(yōu)活動。堅(jiān)持每學(xué)期期末行政領(lǐng)導(dǎo)向教師述職制度,教師民主評議領(lǐng)導(dǎo)成員工作質(zhì)量的有效做法。
主要活動安排
三月份:
1、總結(jié)xx年度工作,初擬xx年年度工作。評比各級各類先進(jìn)。民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作。開展送溫暖工作。收繳工會會員會費(fèi)。
2、擬定xx年年度工會工作計(jì)劃
3、慶祝“三、八”婦女節(jié)!皩W(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心”活動。
四月份:
1、參加市教育工會組織的基層工會主席培訓(xùn)班。
2、組織教師參加“毓秀杯”好課評比活動。
五月份:
1、慶“五、一”活動。開展“百名學(xué)生評老師”、“百名學(xué)生家長評老師、評學(xué)校”活動。
2、組織全體教師參加“我為和諧校園作貢獻(xiàn)”演講比賽。
3、積極組織青年教師參加文藝調(diào)演。
六月份:
1、上半年工會工作總結(jié)。
2、教師學(xué)期工作民主考評。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作學(xué)期民主評議。
七—八月份:
1、“夏送涼”活動。
2、下半年工會工作修訂。
貴陽市毓秀路小學(xué)工會
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇26
20__年,沙滘中學(xué)工會在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)!耙缘掠秊槭祝虒W(xué)為中心”的辦學(xué)宗旨,認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)師德建設(shè),積極投身教育、教學(xué)活動,加強(qiáng)民主管理,加強(qiáng)組織建設(shè)等,取得較好成績,高考入線、錄取人數(shù)達(dá)到歷年最高水平。
在新的一年里,我們要繼續(xù)認(rèn)真貫徹全總十三大精神,在上級組織和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步發(fā)揮工會的參與和維護(hù)職能,充分調(diào)動會員群眾的積極性,為扎實(shí)提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力。
結(jié)合學(xué)校實(shí)際,擬著重做好下列工作:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高會員素質(zhì)
繼續(xù)學(xué)習(xí)黨的xx大精神,全總十三大精神和同志關(guān)于的重要講話,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,開展有效活動,使廣大會員群眾認(rèn)清形勢,加強(qiáng)師德修養(yǎng),解放思想,發(fā)揮主觀能動作用,在學(xué)校各項(xiàng)工作中鍛煉自己,作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
在把競爭機(jī)制引進(jìn)評估、評獎的同時,引導(dǎo)會員提倡奉獻(xiàn)精神,同心同德做好工作。
二、教育會員以主人翁精神投身教育教學(xué)工作
要更好履行工會的參與職能,作為工委班子,對學(xué)校工作應(yīng)發(fā)揮參謀助手作用,為學(xué)校黨政班子的科學(xué)決策出主意,當(dāng)參謀。
作為學(xué)校教育教學(xué)工作主力的廣大教師會員,應(yīng)以主人翁姿態(tài)積極參與學(xué)校的主體工作——教育教學(xué)活動。這首先要樹立教書育人的思想,刻苦鉆研業(yè)務(wù),在“分層教學(xué)”中大膽探索和實(shí)踐。注意更新教育觀念,學(xué)習(xí)教育教學(xué)信息,提高運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段的能力,適應(yīng)形勢要求;繼續(xù)搞好新老教師的結(jié)對子活動,互助促進(jìn),爭取有更多新教師早日成為教學(xué)骨干;組織教師參加教學(xué)能力(六個“一”)的競賽活動。
后勤部門的工會小組和會員,要堅(jiān)持后勤工作為教學(xué)服務(wù),步調(diào) 一致,使學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量上新臺階。在教育工作中,提倡寓思想教育于課堂教學(xué)中。繼續(xù)推動“敬業(yè)愛生,為人師表”的師德建設(shè)活動。
三、完善教代會制度,加強(qiáng)民主管理
維護(hù)是工會的另一個職能。正如全總領(lǐng)導(dǎo)指出:工會不維護(hù)職工的合法權(quán)益就沒有存在的必要。維護(hù)的著眼點(diǎn)是保護(hù)、調(diào)動和發(fā)揮廣大教職員工的積極性,把這種積極性引導(dǎo)到更好地完成學(xué)校的各項(xiàng)任務(wù)。為此,完善教代會制度,加強(qiáng)民主管理是應(yīng)繼續(xù)推進(jìn)的。
除了在教代會上讓代表們充分發(fā)表意見,積極提出建議外,要求教代會代表平時應(yīng)深入群眾,及時反映廣大會員的心聲,起好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子與群眾的橋梁作用,協(xié)助學(xué)校完善管理制度。注意發(fā)揮工會小組長的作用。鞏固和擴(kuò)大工會工作的骨干隊(duì)伍。
四、關(guān)心群眾生活,健全建家工作
按照學(xué)校黨支部的要求,辦好教職工之家,營造和諧活躍的氛圍,開展有益的課余文體活動,與兄弟單位舉辦聯(lián)誼活動,做好傷病及家有喪事的教職工的探訪、慰問工作。關(guān)心退休教職工的健康和生活,重大節(jié)假日做好他們的慰問工作。
進(jìn)一步開展女教職工的“四自”教育,維護(hù)女工生育保健等特殊權(quán)益。通過以上活動,使教職工有一個溫暖的家,從而增強(qiáng)工會組織的凝聚力。
做好工會經(jīng)費(fèi)的收繳工作,做到管好用好,帳目清楚。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇27
一、指導(dǎo)思想
20__年,全心全意依靠全體教職工,在學(xué)校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞《__教育工會20__年工作要點(diǎn)》,落實(shí)學(xué)校工作計(jì)劃中對工會工作的相關(guān)要求,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè),切實(shí)履行工會職責(zé),做好校務(wù)公開、民主評議干部、教代會、女工委工作和職工之家建設(shè)。完善工會各項(xiàng)制度和臺賬建設(shè),充分發(fā)揮工會組織民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的職能作用。加強(qiáng)與教職工的溝通,發(fā)揮廣大教職工參與學(xué)校管理的積極性和創(chuàng)造性,營造和諧民主的工作氛圍,不斷增強(qiáng)教師職業(yè)的幸福感。因時制宜開展豐富多彩的教職工文體活動,提高教職工的生活、生命質(zhì)量。繼續(xù)加強(qiáng)師德建設(shè),提高廣大教職工的職業(yè)道德修養(yǎng)。依法維護(hù)教職工利益,為教職工做好事、辦實(shí)事、解難事,最充分地把工會組織的活力激發(fā)出來,為構(gòu)建和諧校園、促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
二、具體工作
1、加強(qiáng)工會自身建設(shè)
組織工會委員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《工會法》、《中小學(xué)教代會規(guī)程》及相關(guān)法律法規(guī),形成法治思維意識,增強(qiáng)依法治校和依法維權(quán)的自覺性,提高依法履職的能力。明確工會委員職責(zé)分工,做到以崗定職,崗責(zé)落實(shí)。不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),深入教職工生活,了解教職工的想法,為廣大教職工辦實(shí)事,為學(xué)校黨政分憂。
2、積極開展師德建設(shè)活動
以《淮南市中小學(xué)!笆亟逃跣、擔(dān)育人使命、作師表表率”主題教育活動實(shí)施方案》為遵循,明確為師的道德底線、法律底線,配合學(xué)校健全宣傳、教育、考核、獎懲、監(jiān)督“五位一體”師德建設(shè)長效機(jī)制。充分用好疫情防控形成的寶貴教育資源,組織開展以“普及防疫知識、弘揚(yáng)抗疫精神”為主題的戰(zhàn)“疫”專題教育活動,學(xué)習(xí)戰(zhàn)“疫”先進(jìn)典型,讓教職工深刻認(rèn)識到疫情防控所展現(xiàn)的中國力量、中國速度、中國精神和中國擔(dān)當(dāng),積極投身到教書育人之中。進(jìn)一步規(guī)范辦學(xué)行為,協(xié)助學(xué)校行政完善周一至周五學(xué)校教師安靜工作日制度。引導(dǎo)全體教職工爭先創(chuàng)優(yōu),追求師風(fēng)端正、作風(fēng)扎實(shí)、恪守師德、紀(jì)律嚴(yán)肅、熱愛學(xué)生、淡泊名利、健康優(yōu)雅的精神境界,形成學(xué)校特有的精神文化,引領(lǐng)學(xué)校良好校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。
3、立足教代會,切實(shí)維護(hù)教職工權(quán)益
認(rèn)真落實(shí)七屆二次教代會關(guān)于代表提案的答復(fù)意見,督促學(xué)校行政落實(shí)代表提案。積極參與、主動作為,保障教職工的知情權(quán)、建議權(quán),充分發(fā)揮工會委員和教代會代表民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的的職能作用。精心籌備,召開七屆三次教職工代表大會。
4、規(guī)范校務(wù)公開,實(shí)現(xiàn)陽光政務(wù)
將校務(wù)公開納入工會工作的重要內(nèi)容,在實(shí)行校務(wù)公開過程中,把重點(diǎn)放在廣大教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題上,緊緊圍繞學(xué)校現(xiàn)狀,圍繞教職工利益這一根本,讓教職工對涉及學(xué)校發(fā)展方向等重點(diǎn)工作及教職工普遍關(guān)心的問題享有話語權(quán)。營造和諧民主的管理氛圍,構(gòu)建和諧民主的工作環(huán)境,調(diào)動教職工的積極性和創(chuàng)造性。
5、積極開展好女工委工作
切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)對女職工工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真聽取女職工的意見建議,解決女職工工作及生活中存在的實(shí)際困難,深入科室、深入實(shí)際、深入群眾,了解女職工的所思、所想、所盼、所需,多為女職工辦實(shí)事,讓女工委真正成為廣大女職工的貼心人和“娘家人”。針對女職工的需求,開展為她們喜聞樂見的活動。
6、關(guān)心職工冷暖,做好送溫暖獻(xiàn)愛心活動
工會堅(jiān)持多貼近教職工,多交流、關(guān)注他們生活,了解他們的想法,為他們排憂解難,幫助解決教職工存在的實(shí)際生活困難,特別是對因?yàn)榧彝ヌ厥庠蛟斐傻纳罾щy職工,堅(jiān)持人文關(guān)懷,真心實(shí)意地為他們辦實(shí)事、辦好事,為他們提供力所能及的幫助。在傳統(tǒng)節(jié)日為教職工發(fā)放慰問品,為教職工祝賀生日,做好教職工體檢工作,讓他們感受到集體的溫暖。
7、開展豐富多彩的文體活動,建好職工之家
本年度,將結(jié)合教師節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)、陽光體育節(jié)、元旦等節(jié)日,開展符合校情、貼近教職工生活的文體、藝術(shù)活動,激發(fā)教職工奮發(fā)向上的精神,提升校園文化品味,推動校園文化創(chuàng)建工作。爭取學(xué)校行政支持,建設(shè)職工之家,為職工提供功能齊全、環(huán)境優(yōu)雅的休閑環(huán)境,使工會真正成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。
8、完善工會會員資料。
根據(jù)學(xué)校人員變動情況,及時進(jìn)行工會會員資料更新,做好工會會員的申報(bào)、審批及臺賬資料建設(shè)。
9、積極協(xié)助學(xué)校做好其他工作
加強(qiáng)關(guān)心下一代組織機(jī)構(gòu)建設(shè),充分發(fā)揮“五老”人員作用,主動參與、督促、幫助、指導(dǎo)學(xué)校未成年人思想建設(shè)和留守兒童之家建設(shè),有序設(shè)計(jì)并落實(shí)留守兒童活動內(nèi)容。積極創(chuàng)新家長學(xué)校辦學(xué)思路,講求辦學(xué)實(shí)效。積極落實(shí)上級主管部門對關(guān)工委工作、家長學(xué)校、留守兒童之家建設(shè)工作、行風(fēng)評議工作、民主評議干部、未成年人思想道德建設(shè)工作等方面的工作部署。
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一、指導(dǎo)思想:
堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“__大”精神,堅(jiān)定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,落實(shí)區(qū)教育工會部署,圍繞教育教學(xué)中心工作,樹立服務(wù)認(rèn)識,全面履行工會職能,突出維護(hù)職能,團(tuán)結(jié)動員全體教職工以主人翁的勞動熱度和創(chuàng)造活力,不斷發(fā)揮教職工的主動性和創(chuàng)造性,為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。
二、工作目標(biāo):
努力完成區(qū)教育工會提出的各項(xiàng)工作任務(wù),全面提高教職工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)師德建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面履行工會職能,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。主動開展形式多樣的工會活動,豐富廣大教職工的業(yè)余生活,爭創(chuàng)區(qū)“優(yōu)秀教工之家”。
三、主要工作:
(一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)理論,提高政治素質(zhì)。
1、配合學(xué)校黨總支、行政,組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的__大精神和重要思想,組織學(xué)習(xí)新的《工會規(guī)程》,學(xué)習(xí)《小學(xué)中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。以政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,為教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新時期我黨對工會工作的重大理論觀點(diǎn),不斷提高依法治會、依法維權(quán)的自覺性。要充分利用工會的工作優(yōu)勢,確保學(xué)校的民主管理,進(jìn)一步完善教職工代表大會,充分發(fā)揮教職工代表大會在學(xué)校民主管理中的重大作用,抓好教代會提案收集,實(shí)行票決制,參與校務(wù)公開的監(jiān)督,確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實(shí)。
(二)開展多項(xiàng)活動,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
1、配合學(xué)校行政主動引導(dǎo)教職工更新教育觀念,樹立現(xiàn)代教育思想,推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施。
2、繼續(xù)開展教學(xué)基本功競賽、教學(xué)五認(rèn)真評比等活動,促進(jìn)廣大中青年教師參加崗位練兵。加強(qiáng)對“師徒結(jié)對”活動的跟蹤管理,幫助青年教師提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
3、主動開展“爭做雙科型教師”活動,發(fā)揮教師群體在學(xué)校建設(shè)中的的作用,通過學(xué)習(xí)反思,向書本學(xué)習(xí),向社會學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),集思廣益,學(xué)以致用。
(三)切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面落實(shí)“依靠方針”。
1、全心全意依靠教職工辦好學(xué)校,拓寬教代會內(nèi)容,健全教代會的有關(guān)組織和制度,探索和推廣采用票決制方法通過教代會審議的辦法,抓好教代會的提案工作,加強(qiáng)對提案落實(shí)工作的督查。
2、完善各項(xiàng)措施,不斷深化校務(wù)公開工作。在公開內(nèi)容、形式、時間、范圍等方面嚴(yán)格按實(shí)施細(xì)則辦,主動實(shí)行校務(wù)公開工作年度報(bào)告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開,落實(shí)重大事項(xiàng)經(jīng)教代會通過制度,及時更換校務(wù)公開欄。
(四)進(jìn)一步做好“維權(quán)”工作,切實(shí)履行維護(hù)職能。
1、維護(hù)教職工合法權(quán)益是新《工會法》強(qiáng)調(diào)突出的工會職能,是教育工會服從和服務(wù)于教育改革和發(fā)展的基本職能,工會要從根本意義上做好維權(quán)工作。
2、繼續(xù)實(shí)施“送溫暖”活動,并加大力度,關(guān)心退休老教師,關(guān)心生病教職工。主動為教職工謀利益、辦實(shí)事、做善事。
3、切實(shí)關(guān)心教職工的業(yè)余文化生活,通過各種喜聞樂見的文體活動,寓教于樂,增進(jìn)健康,活躍身心,激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神。
(五)加強(qiáng)工會自身建設(shè),提高工會工作水平。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身建設(shè),使工會工作再上一個新臺階。充分發(fā)揮工會委員一班人的作用,在工會委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合。
2、培養(yǎng)和壯大工會主動分子隊(duì)伍,充分調(diào)動他們的主動性,依靠工會主動分子開展好工會活動。切實(shí)加強(qiáng)工會小組建設(shè)和先進(jìn)教研組建設(shè)。
3、重視女工委員會工作。關(guān)心、支持女工工作,充分調(diào)動女教職工的工作主動性和創(chuàng)造性,通過開展“巾幗示范崗”等活動,使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻(xiàn)。
4、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作,完善工會文檔資料的管理,把爭創(chuàng)“優(yōu)秀教工之家”活動落在實(shí)處。
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇29
聯(lián)系學(xué)校實(shí)際,加強(qiáng)學(xué)校關(guān)工委組織建設(shè),本著“圍繞中心,配合補(bǔ)充,發(fā)揮所長,注重實(shí)效”的工作方針。
1、關(guān)愛留守兒童、殘疾學(xué)生和單親學(xué)生
(1)、配合學(xué)校團(tuán)委開展一次主題為“關(guān)愛留守兒童”活動;
(2)、繼續(xù)做好行政領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志及中層領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)愛留守兒童、殘疾學(xué)生和單親學(xué)生“一幫一”結(jié)對幫扶工作。
2、營造良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)
(1)、結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,擬定新一年度“校園十不準(zhǔn)”工作方案;
(2)、繼續(xù)抓好“文明班級”建設(shè)工作;
(3)、每學(xué)期進(jìn)行一次進(jìn)行全校性“星級班主任”工作評比,對工
2025年單位工會工作計(jì)劃范文 篇30
回顧XX年社區(qū)工作,總結(jié)出工作中的欠缺部分,在新的一年里更加努力,改正不足。并結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)向各社區(qū)工會的各項(xiàng)工作任務(wù),特制定XX年社區(qū)工會工作目標(biāo):
XX年社區(qū)工作目標(biāo)中列出以下內(nèi)容:
一、指導(dǎo)思想:
以鄧小平理論和重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的xx屆三中全會和市總、區(qū)總和街道工會有關(guān)會議精神,緊緊聯(lián)系社區(qū)實(shí)際,以服務(wù)基層工會會員,切實(shí)維護(hù)會員權(quán)益為出發(fā)點(diǎn),按照“建起來,轉(zhuǎn)起來,活起來”的要求,團(tuán)結(jié)和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設(shè)發(fā)揮積極作用。
二、工作方向:
堅(jiān)持鄧小平理論,深入開展的教育活動,認(rèn)真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,進(jìn)一步突出和履行維權(quán)職能,積極推進(jìn)民主制度建設(shè),加強(qiáng)教工思想政治工作計(jì)劃,加強(qiáng)工會組織的自身建設(shè),以德治教,弘揚(yáng)敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)水平更上一層樓,為創(chuàng)建“先進(jìn)教工之家”努力奮斗。
三、主要工作內(nèi)容
1 、加強(qiáng)工會自身建設(shè)。增強(qiáng)新形勢下教育工會工作的緊迫感和責(zé)任感,加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),提高理論水平,要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項(xiàng)重要工作,抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結(jié)合起來,使會員進(jìn)一步增強(qiáng)法律意識,強(qiáng)化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。
充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認(rèn)真依照工會章程,開好工會代表大會,按規(guī)定行使工代會的審議權(quán)、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。3月中旬推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會。
深入推行社區(qū)居務(wù)公開,對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項(xiàng)目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實(shí),定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項(xiàng)目,一定要分項(xiàng)列清單。對居民舉報(bào)的各類事項(xiàng)要及時地進(jìn)行了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務(wù)公開,黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容,進(jìn)一步促進(jìn)社區(qū)建設(shè)的民主化決策、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理。
2 、切實(shí)履行維權(quán)職能,積極送溫暖行動。
認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》,明確維權(quán)是工會的天職,是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖,繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作,努力籌措資金,做好扶貧解困、互助互濟(jì)工作,多為特困會員做一些力所能及的實(shí)事、好事。要繼續(xù)堅(jiān)持“五必訪”,即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為會員送上溫暖。
3 、做好宣傳發(fā)動,擴(kuò)大工會會員隊(duì)伍
社區(qū)要積極動員廣大失業(yè)、下崗、協(xié)保人員進(jìn)入社區(qū)工會隊(duì)伍,切實(shí)為社區(qū)工會會員謀取利益,擴(kuò)大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,年內(nèi)預(yù)計(jì)增加會員 10名。
4 、積極開展各項(xiàng)有益活動,增強(qiáng)工會凝聚力。
堅(jiān)持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動,活躍會員文化生活,增強(qiáng)他們的體質(zhì)。擬在年內(nèi)組織工會員會外出一次,及在春節(jié)、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動。增進(jìn)會員的團(tuán)結(jié)和友誼。更好建設(shè)會員活動室,增添活動器材、設(shè)備,豐富會員的業(yè)余文化生活,滿足會員的精神文化生活需求,增強(qiáng)工會的活力和凝聚力。
5 、協(xié)力并進(jìn),創(chuàng)建區(qū)級“職工之家”
社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級“職工之家”的創(chuàng)建工作,要進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)工作制度,做到年初有計(jì)劃、有部署,年終有工會工作總結(jié)。并做好年終的終結(jié)歸檔工作,迎接有關(guān)部門的驗(yàn)收。