經(jīng)濟(jì)能源部就職發(fā)言稿（通用3篇）

經(jīng)濟(jì)能源部就職發(fā)言稿 篇1

　　首先是真誠感謝。感謝區(qū)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)對我長期以來的關(guān)心、關(guān)注、教育、培養(yǎng)、厚愛和信任。同時(shí)，我也要感謝各位同事長期以來對我工作的關(guān)心、幫助、理解和支持。

　　即將走向新崗位，我深感使命光榮，深感責(zé)任重大，深感我個(gè)人的學(xué)識和能力與擔(dān)負(fù)的責(zé)任還有差距。但我堅(jiān)信，只要全社團(tuán)結(jié)一心，眾志成城。有區(qū)聯(lián)社的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有全社廣大干部職工的廣泛支持，我對做好工作充滿信心。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，面對新崗位，履行新職責(zé)，完成新使命，我向大家表個(gè)態(tài)：

　　一、堅(jiān)定信念。以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行省、市、區(qū)聯(lián)社和銀監(jiān)部門的方針政策和各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)與聯(lián)社各部門及各社的交流、溝通與聯(lián)系，強(qiáng)化政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為促進(jìn)我區(qū)聯(lián)社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

　　二、認(rèn)真履職。我要在工作中銳意進(jìn)取、永不懈怠，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地，爭做實(shí)干家，不畏艱難，敢于碰硬，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是。勤勤懇懇地服務(wù)，踏踏實(shí)實(shí)地工作，講實(shí)話，辦實(shí)事，求實(shí)效。當(dāng)務(wù)之急，主要做好“三個(gè)盡快”和“五個(gè)表率”：

　　(一)要在“三個(gè)盡快”上下功夫

　　要做好新任干部的崗位磨合工作，要發(fā)揮新任干部各自優(yōu)勢。

　　1、要盡快進(jìn)入角色。以最短的磨合期實(shí)現(xiàn)最快的作用發(fā)揮，提高“回報(bào)率”，盡快實(shí)現(xiàn)舊角色向新角色的轉(zhuǎn)化。

　　(1)從思想上投入，收心多謀份內(nèi)之事，靜心多慮新崗之責(zé)，在知識水平、思維方式、處事方略等方面盡快適應(yīng)崗位變動的要求。

　　(2)從行動上進(jìn)入，盡快實(shí)現(xiàn)角色與職務(wù)要求的匹配，集中精力干好工作。從自已的一舉一動、一言一行，甚至外在形象、為人處事、日常養(yǎng)成等都要符合新崗位的要求。

　　2、要盡快熟悉情況。這是開展工作的前提和核心。

　　(1)要熟悉工作性質(zhì)、工作進(jìn)度以及工作特點(diǎn)。

　　(2)要熟悉工作環(huán)境，例如本職工作的程序、員工的思想、性格、特點(diǎn)及特長等等。

　　(3)要盡快熟悉經(jīng)營管理中現(xiàn)有的優(yōu)勢和不足，完成工作目標(biāo)任務(wù)的困難，區(qū)域優(yōu)勢、周邊環(huán)境、存貸款結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)增長點(diǎn)等情況。

　　3、要盡快形成合力。

　　(1)盡快建立威信、贏得人心。在進(jìn)入角色、熟悉情況的基礎(chǔ)上，我要以“堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)于律己，寬于待人，個(gè)人服從組織，下級服從上級，大事講原則，小事講風(fēng)格，重大局、重實(shí)效、出成績、得人心、順民意，要民主，要團(tuán)結(jié)，要愛護(hù)，尊重人格，關(guān)心職工，以德服人，制度管人，巧妙激勵(lì)，激發(fā)干勁”的原則盡快建立威信、贏得人心。

　　A、用高尚的道德影響人。古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從。”，又云：“政者正也，子率以正，孰敢不正?”這說明，一個(gè)有效的領(lǐng)導(dǎo)者，必須加強(qiáng)道德修養(yǎng)，用高尚的品德，用以身作則的行為，去贏得部下的信服。

　　B、用巧妙的方法激勵(lì)人。領(lǐng)導(dǎo)者要重視下屬合理的物質(zhì)和精神需要。如果能運(yùn)用適當(dāng)鼓勵(lì)、恩威并重、尊重人格等多種方法進(jìn)行經(jīng)常性的激勵(lì)，就會使下屬感到在為組織做貢獻(xiàn)的同時(shí)，也能得到個(gè)人需要的合理滿足。那么，他的積極性就會是高昂的、無限的。

　　C、用強(qiáng)烈的感情感化人。當(dāng)下屬有意見、有怨氣的時(shí)候，要虛心聽取他們的意見和批評，反省自己的思想、行為和態(tài)度，去消除下屬

　　的意見和怨氣，千萬不能和下屬對著干。當(dāng)下屬有疾苦的時(shí)候，要帶著同情感，盡力為下屬排憂解難。其難能解，其心可得也。

　　(2)要嚴(yán)以律己，以身作則，當(dāng)好示范和表率，樹立威信，爭取區(qū)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)和本社職工的信任和支持。

　　(3)注重工作方式方法，加強(qiáng)思想交流與溝通，與干部職工融為一體，做到以人為本，符合人性，富有人情味，倍加愛護(hù)與珍惜人力資源，正確處理、協(xié)調(diào)好人際關(guān)系，努力消除矛盾，充分調(diào)動與發(fā)揮職工的潛能、積極性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)內(nèi)聚力，使我社成為團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力的強(qiáng)大合力團(tuán)隊(duì)。

　　(二)要在“五個(gè)表率”上下功夫

　　1、要做學(xué)習(xí)力強(qiáng)的表率。我要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，更要向廣大干部職工學(xué)習(xí)，同時(shí)，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，加強(qiáng)調(diào)查研究，更好地?fù)?dān)負(fù)起工作的責(zé)任。做好善于學(xué)習(xí)、勇于探索的表率，養(yǎng)成如饑似渴的學(xué)習(xí)精神，做一個(gè)作風(fēng)過硬，思維敏銳，善于觀察分析，能嚴(yán)肅妥善處理問題，業(yè)務(wù)精通等綜合能力較強(qiáng)的人。

　　2、要做服務(wù)力強(qiáng)的表率。各項(xiàng)工作都是通過基層貫徹、落實(shí)的。因此，狠抓基層和為基層服務(wù)，是做好領(lǐng)導(dǎo)工作的重要環(huán)節(jié)。主要領(lǐng)導(dǎo)要把“精力”和“重心”轉(zhuǎn)移到加強(qiáng)基層建設(shè)和為基層服務(wù)中去。在為基層服務(wù)時(shí)，要想基層所想，急基層所急，幫基層所需。把各個(gè)基層單位建設(shè)好了，戰(zhàn)斗力提高了，做好全局工作也就有了保證。

　　3、要做創(chuàng)新力強(qiáng)的表率。我認(rèn)為，如何帶出生機(jī)活力的干部職工隊(duì)伍，關(guān)鍵就在于是否能帶頭創(chuàng)新。任何工作，如果沒有創(chuàng)新，老是低級循環(huán)，就不會有大的起色和進(jìn)步。作為新任基層信用社主任，一是要帶動創(chuàng)新，引導(dǎo)干部發(fā)揮創(chuàng)新活力。二是鼓勵(lì)創(chuàng)新，促進(jìn)干部增強(qiáng)創(chuàng)新潛能。只有通過培養(yǎng)創(chuàng)新力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)，才能根據(jù)不同的地理環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政治環(huán)境、因地制宜地提出解決困難和問題的措施。

　　4、要做執(zhí)行力強(qiáng)的表率。我認(rèn)為，責(zé)任成就事業(yè)，執(zhí)行力決定成敗。執(zhí)行力是推動各項(xiàng)業(yè)務(wù)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵。從政治立場上講，執(zhí)行力不強(qiáng)，是不講政治的表現(xiàn);從工作作風(fēng)上講，執(zhí)行力不強(qiáng)，是不務(wù)實(shí)的表現(xiàn);從業(yè)務(wù)上講，執(zhí)行力不強(qiáng)，是無能的表現(xiàn)。是否具備強(qiáng)烈的愛崗敬業(yè)精神、熟練的業(yè)務(wù)技能水平、豐富的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)、廣博的理論知識素質(zhì)都將通過執(zhí)行力表現(xiàn)出來。作為個(gè)人，我要做到重任面前不退縮，重?fù)?dān)面前敢當(dāng)頭，各項(xiàng)工作走前頭，為員工做出榜樣，成為領(lǐng)導(dǎo)放心、職工滿意的干部。

　　5、要做自控力強(qiáng)的表率。我要弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，老老實(shí)實(shí)做人，干干凈凈做事�！皣�(yán)”字當(dāng)頭，自覺發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)格遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決抵制腐朽落后思想侵蝕，主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督。同時(shí)，要樹立良好的工作作風(fēng)。

經(jīng)濟(jì)能源部就職發(fā)言稿 篇2

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、老師大家好：

　　感謝學(xué)校給我們這個(gè)展現(xiàn)自己的機(jī)會，讓我們這些剛步入工作崗位的年輕教師也有機(jī)會登上這個(gè)舞臺得到鍛煉。 從12年到現(xiàn)在我已經(jīng)工作快兩年了，近兩年來一直擔(dān)任初高中的物理教學(xué)任務(wù)，一直參與總部和校區(qū)的教研活動，學(xué)到了一些教研的具體工作。作為一名經(jīng)驗(yàn)尚淺的年輕教師我也要求積極上進(jìn)。所以我今天有幸成為理化組的教研組長，希望為咱們理化組的教研貢獻(xiàn)一份力量。 今天坐在這里的，是學(xué)校的精英人才，是中流砥柱，是學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵。我們這一批人員的素質(zhì)和強(qiáng)弱，直接體現(xiàn)了學(xué)校的整體水平和將來的發(fā)展。學(xué)科課堂教學(xué)的突破和學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提升無形之中已經(jīng)落在了我們在座的身上。教研組長是學(xué)校教學(xué)的中堅(jiān)力量，要切實(shí)發(fā)揮引領(lǐng)作用，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，創(chuàng)造性地開展教研活動，努力營造濃厚的教學(xué)教研氛圍，使本學(xué)科教研活動在內(nèi)容、形式、質(zhì)量上有大的突破。我認(rèn)為教研組的工作方式是：有計(jì)劃、有檢查、有落實(shí)。全體教職工各負(fù)其責(zé)，分工明確，人人知道自己該干什么，不該干什么，

　　心往一塊想，勁往一塊使，配合默契。工作步驟是要從小處入手，要把“小事做細(xì)，細(xì)事做精”。要制定計(jì)劃，逐步推進(jìn)。

　　自己平時(shí)的一點(diǎn)教學(xué)體會：

　　一、 關(guān)于備課：做到清晰的教學(xué)內(nèi)容、清晰的教學(xué)設(shè)計(jì);

　　二、 關(guān)于上課：1、板塊清晰;師生互動式教學(xué);講得到

　　位，練得合理，反饋及時(shí);2、試聽課絕不馬虎;及時(shí)參與校區(qū)內(nèi)部評課活動;

　　三、 關(guān)于作業(yè)：1、布置要精選、自編練習(xí);2、布置的作

　　業(yè)做到“查漏補(bǔ)缺”“精講細(xì)講”，切實(shí)提高作業(yè)布置與批改的質(zhì)量;3、培養(yǎng)學(xué)生規(guī)范答題的習(xí)慣。

　　計(jì)劃重點(diǎn)做好以下三項(xiàng)工作：

　　一、積極組織備課活動協(xié)調(diào)老師們上好學(xué)校的物理化學(xué)課，創(chuàng)新課堂，改善學(xué)生對物理化學(xué)課的觀念，樹立學(xué)好物理化學(xué)的信心和信念。

　　二、積極協(xié)調(diào)組內(nèi)的教師開展講課授課經(jīng)驗(yàn)交流活動，豐富新老教師的教育教學(xué)方法和技巧，讓新教師能夠更快的得到成長，讓老教師的課堂更加生動有趣，做到理化不分家。

　　三、我們理化組的重中之重就是做好學(xué)生的個(gè)性化輔導(dǎo)，使更多的孩子能夠踏入高中(大學(xué))的大門。在今后的工作中

　　希望教師們能夠做好協(xié)調(diào)工作，相互幫助，相互學(xué)習(xí)成功的經(jīng)驗(yàn)，做到資源共享。努力在現(xiàn)有的成績上再實(shí)現(xiàn)一個(gè)飛躍。為學(xué)校貢獻(xiàn)自己的力量。

　　愿理化組的成員們盡情施展才華，互相幫助，共同創(chuàng)造屬于自己和我們大家的輝煌!最后，衷心感謝各位以往的辛勤付出，我相信，在我們的共同努力下，我們學(xué)校的教研建設(shè)，教師的能力會有一個(gè)質(zhì)的飛躍。

經(jīng)濟(jì)能源部就職發(fā)言稿 篇3

　　同志們：

　　這次經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作聯(lián)席會議，是在全面推進(jìn)轉(zhuǎn)型跨越、富民興隴戰(zhàn)略的新形勢下不斷加強(qiáng)對全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理的一次專題會議。剛才，馬武生同志匯報(bào)了全市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作情況，各位成員討論了聯(lián)席會議工作規(guī)則和離任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接等兩項(xiàng)制度，還聽取了大家對進(jìn)一步搞好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的意見建議。這次會議內(nèi)容具體務(wù)實(shí)，具有較強(qiáng)的針對性。議定的相關(guān)事項(xiàng)，大家在會后一定要認(rèn)真落實(shí)。下面，我就進(jìn)一步加強(qiáng)全市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作再講幾點(diǎn)意見。

　　一、統(tǒng)一思想，切實(shí)提高對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作重要性的認(rèn)識 對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是依法建立的一項(xiàng)重要制度�！秾徲�(jì)法》及有關(guān)法律法規(guī)對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作出了明確規(guī)定，中央、省委、市委相繼頒布的一系列法規(guī)性文件對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作出了具體部署，充分表明了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)既是依法建立和落實(shí)的一項(xiàng)重要制度，也是各級黨委、政府應(yīng)高度重視和長抓不懈的一項(xiàng)重要工作。認(rèn)真貫徹經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度，對于促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)干部管理和監(jiān)督，提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)具有十分重要的意義。

　　加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部正確運(yùn)用權(quán)力的重要措施。轉(zhuǎn)型跨越、富民興隴，關(guān)鍵在黨、根本在人。全面落實(shí)省第十二次黨代會和市第六次黨代會提出的各項(xiàng)任務(wù)，需要各級領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，科學(xué)制定并正確執(zhí)行重大經(jīng)濟(jì)決策，貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)工作的方針政策和決策部署，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，自覺遵守有關(guān)廉潔從政規(guī)定。達(dá)到這樣的要求，各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要以堅(jiān)強(qiáng)的黨性自律，而且必須依靠制度進(jìn)行監(jiān)督約束。審計(jì)就是監(jiān)督和約束領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)行為的重要手段和方式，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，能夠促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部正確運(yùn)用權(quán)力，科學(xué)民主決策，廉潔從政，保證各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。

　　加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是加強(qiáng)干部管理和監(jiān)督的重要環(huán)節(jié)。通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，可以對領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)決策行為、經(jīng)濟(jì)管理行為、政策執(zhí)行行為、自我約束行為進(jìn)行審計(jì)評判，從而分析判斷領(lǐng)導(dǎo)干部是否具有從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)工作所必需的政治素質(zhì)和決策水平，準(zhǔn)確評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部是否正確履行其經(jīng)濟(jì)職責(zé)，是否嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律，為干部管理部門準(zhǔn)確評價(jià)使用干部提供重要的參考依據(jù)。

　　加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律的現(xiàn)實(shí)需要。近年來，我市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作雖然取得了很好的成績，在維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保障重大項(xiàng)目資金和機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，促進(jìn)干部健康成長等方面發(fā)揮了重要的作用。但是，也存在一些不容忽視的問題：有些領(lǐng)導(dǎo)干部在經(jīng)濟(jì)上有舉報(bào)反映，考察考核中也發(fā)現(xiàn)一些線索，但審計(jì)中審得不深不透，輕易放過，處理與問責(zé)都沒落到實(shí)處;有的審計(jì)報(bào)告空話套話太多，千篇一律，千人一面，缺乏新意;審計(jì)評價(jià)利用價(jià)值不高、審計(jì)結(jié)果滯后的現(xiàn)象也比較突出。這些問題的存在，與新的形勢對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的要求還不相適應(yīng)。當(dāng)前，全市經(jīng)濟(jì)社會已進(jìn)入跨越發(fā)展的新階段，經(jīng)濟(jì)建設(shè)規(guī)模與速度明顯加大，各類資金的撥付、管理、使用總量不斷增加，領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)力和范圍也不斷加大，這就對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作提出了新的任務(wù)和更高的要求。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作只有及時(shí)跟進(jìn)，加大力度，才能適應(yīng)新任務(wù)新要求，真正發(fā)揮保證監(jiān)督、免疫防范的職能作用。

　　二、把握規(guī)律，努力推動經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作取得新成效

　　當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，全市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作要繼續(xù)堅(jiān)持“全面推進(jìn)、突出重點(diǎn)、健全制度、規(guī)范管理、提高質(zhì)量、深化發(fā)展”的工作思路，進(jìn)一步解放思想，探索創(chuàng)新，加大力度，促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部依法履行經(jīng)濟(jì)職責(zé)，充分發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能，全力服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。

　　(一)創(chuàng)新機(jī)制，積極探索以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為龍頭引領(lǐng)審計(jì)工作全局的方法和途徑。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)要打破常規(guī)，不能局限于對財(cái)政財(cái)務(wù)收支的監(jiān)督，重點(diǎn)要在行政管理、績效評價(jià)、行政問責(zé)、權(quán)力監(jiān)督等方面發(fā)揮作用。為此，要積極探索研究，建立以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為龍頭促進(jìn)審計(jì)工作全面發(fā)展的大格局，把握經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與其他審計(jì)的內(nèi)在聯(lián)系，把經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì)、績效審計(jì)等結(jié)合起來，科學(xué)安排計(jì)劃，認(rèn)真謹(jǐn)慎操作，確保審計(jì)質(zhì)量，提高審計(jì)效能，充分發(fā)揮離任審計(jì)的鑒證功能、任中審計(jì)保護(hù)干部的功能和任前審計(jì)預(yù)防干部“帶病上崗”的功能。

　　(二)突出重點(diǎn)，保障經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作健康有序開展。按照干部監(jiān)督管理要求，科學(xué)制定經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃。項(xiàng)目計(jì)劃要做到“兩個(gè)突出”：一要突出審計(jì)重點(diǎn)，加強(qiáng)對掌握大量資金(資產(chǎn)、資源)的重點(diǎn)部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，以及掌握重要經(jīng)濟(jì)決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)等關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部的審計(jì)，確保在一屆政府任期內(nèi)對政府組成部門及重點(diǎn)單位、關(guān)鍵崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部輪審一遍。二要突出任中審計(jì)，加大任中審計(jì)的比重和力度，前移監(jiān)督關(guān)口，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)的監(jiān)督，逐步實(shí)行先審后離。對離職一年以上的領(lǐng)導(dǎo)干部以及一些非重點(diǎn)審計(jì)單位或接受審計(jì)時(shí)間不長的領(lǐng)導(dǎo)干部，原則上不安排經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，采取離任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接等其他形式實(shí)施監(jiān)督。積極探索研究任前審計(jì)的路子，取得成熟經(jīng)驗(yàn)后逐步推廣。同時(shí)，要嚴(yán)格執(zhí)行《甘肅省規(guī)范和監(jiān)督黨政領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)行為暫行規(guī)定》(省委辦發(fā)„20xx‟76號)，“一把手”一般不具體分管人事、財(cái)務(wù)、項(xiàng)目建設(shè)、招投標(biāo)等工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要根據(jù)集體決定和分工，切實(shí)履行職責(zé)，促使各級黨政正職以負(fù)責(zé)全面工作為主，切實(shí)將精力投入到抓大事、議大事、謀全局上來。

　　(三)把握關(guān)鍵，著力提高審計(jì)質(zhì)量。要把經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)跟進(jìn)在領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的全過程，既要客觀評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的業(yè)績，又要如實(shí)揭示領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任過程中存在的問題。當(dāng)前，一要著力加強(qiáng)對貫徹國家和省、市各項(xiàng)方針政策、制度執(zhí)行情況的審計(jì)，保證政令暢通;二要著力加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理、經(jīng)濟(jì)決策及實(shí)施情況的審計(jì)，防止管理不善和決策失誤給國家造成損失;三要著力加強(qiáng)財(cái)政預(yù)決算審計(jì)，重點(diǎn)關(guān)注預(yù)算安排的導(dǎo)向和支出結(jié)構(gòu);四要著力加強(qiáng)對專項(xiàng)資金特別是民生資金和項(xiàng)目的審計(jì)，揭露和查處擠占挪用、損失浪費(fèi)、滯留欠撥專項(xiàng)資金等嚴(yán)重問題;五要著力加強(qiáng)對重點(diǎn)項(xiàng)目的審計(jì)，查找工程質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、資金使用等方面存在的問題，確保工程建設(shè)質(zhì)量和效益，杜絕工程建設(shè)領(lǐng)域的腐敗行為;六要著力加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律規(guī)定的審計(jì)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、依法行政。審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，必須審深審?fù)�，作出�?fù)責(zé)任的結(jié)論。

　　(四)積極探索，建立科學(xué)規(guī)范的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評價(jià)體系。要在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，努力探索，盡快建立科學(xué)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任評價(jià)體系。這個(gè)評價(jià)體系必須體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀的要求，體現(xiàn)干部選拔任用、黨內(nèi)監(jiān)督、黨紀(jì)處分等有關(guān)條例的規(guī)定。審計(jì)工作中必須注重經(jīng)濟(jì)活動對社會和環(huán)境影響的評價(jià)，注重經(jīng)濟(jì)業(yè)績是否經(jīng)得起實(shí)踐的檢驗(yàn)，是否符合人民群眾的根本利益。通過全面客觀的審計(jì)評價(jià)，促使領(lǐng)導(dǎo)干部重實(shí)干、辦實(shí)事、求實(shí)效。尤其是在對領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任評價(jià)時(shí)，既要評價(jià)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，又要評價(jià)社會指標(biāo);既要評價(jià)經(jīng)濟(jì)總量的增長，又要評價(jià)群眾得到的實(shí)惠;既要評價(jià)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，又要評價(jià)社會穩(wěn)定;既要評價(jià)主觀努力，也要評價(jià)客觀條件，將宏觀與微觀經(jīng)濟(jì)效益、長遠(yuǎn)與當(dāng)前經(jīng)濟(jì)效益評價(jià)相結(jié)合，真正體現(xiàn)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，做到依法、全面、真實(shí)、客觀地評價(jià)干部。

　　三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，不斷完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作協(xié)作配合和結(jié)果運(yùn)用機(jī)制

　　各級黨委、政府和有關(guān)部門都要高度重視經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，形成推動經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的合力。

　　(一)堅(jiān)持和健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作聯(lián)席會議制度。要充分發(fā)揮聯(lián)席會議對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的組織協(xié)調(diào)、政策指導(dǎo)和督促檢查作用，市級聯(lián)席會議從現(xiàn)在起要正常運(yùn)行，確保聯(lián)席會議有章可循、管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、工作高效�？h區(qū)要按規(guī)定建立健全聯(lián)席會議制度。有的縣區(qū)已經(jīng)成立的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要改進(jìn)和完善領(lǐng)導(dǎo)方式，進(jìn)一步發(fā)揮作用。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)聯(lián)席會議原則上每年召開一次。這次會議通過的市級聯(lián)席會議工作規(guī)則，明確了各成員單位的工作職責(zé)，相關(guān)單位既要按職能分工履行好部門職責(zé)，又要密切配合、齊抓共管，共同推進(jìn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作深入開展。

　　(二)健全完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果運(yùn)用機(jī)制。結(jié)果運(yùn)用是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及組織、人社等部門要把審計(jì)結(jié)果作為干部業(yè)績考評、職務(wù)任免和談話、誡勉、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。要把落實(shí)審計(jì)整改建議和解決前任遺留問題，特別是對屢查屢犯的問題，要作為考察、考核干部的重點(diǎn)內(nèi)容，著重了解。對在任職期間嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律、堅(jiān)持廉潔自律、依法依規(guī)辦事，審計(jì)結(jié)果無任何問題的，紀(jì)檢、組織、人社、審計(jì)等部門要給予充分肯定;對僅涉及一般性、常規(guī)性問題的審計(jì)結(jié)果，視情況對被審計(jì)人員進(jìn)行談話教育，加強(qiáng)管理;對審計(jì)結(jié)果問題較多但不夠黨紀(jì)政紀(jì)處分的，對被審計(jì)人員進(jìn)行誡勉談話，責(zé)令改正，并作出相應(yīng)組織處理;對因工作失誤造成重大損失或確有重大經(jīng)濟(jì)責(zé)任問題的，進(jìn)行降職或免職，嚴(yán)重違法亂紀(jì)的，移送司法機(jī)關(guān)立案查處。要綜合分析審計(jì)結(jié)果，從體制、機(jī)制、制度層面深入分析問題產(chǎn)生的原因，有針對性地解決存在的問題。

　　(三)加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)。要對承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的人員堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，要求他們嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)紀(jì)律和各項(xiàng)廉政規(guī)定，堅(jiān)持依法審計(jì)、文明審計(jì)，努力建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、廉潔自律的高素質(zhì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)隊(duì)伍。要為開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作積極創(chuàng)造條件，保證審計(jì)機(jī)關(guān)履行職責(zé)所必需的人員和經(jīng)費(fèi)。

　　認(rèn)真落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)聯(lián)席會議制度，是切實(shí)加強(qiáng)多部門協(xié)同配合、共同推進(jìn)干部監(jiān)督的有效形式，也是強(qiáng)化對主要領(lǐng)導(dǎo)干部審計(jì)監(jiān)督的長效工作機(jī)制。各成員單位要切實(shí)發(fā)揮好職能作用，各司其職，各負(fù)其責(zé)，密切配合，共同促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作質(zhì)量和水平不斷提高。